正社員じゃなきゃだめみたいな風潮をなくしてくれ 5©2ch.netYouTube動画>4本

正社員が夢ですとかCM流す日本って･･

前スレ
正社員じゃなきゃだめみたいな風潮をなくしてくれ 42ch.net
http://kanae.2ch.net/test/read.cgi/dame/1418754422/

>>1
おつ

正社員＝ボーナス有り

ダメじゃないけど、違いはそれだけ

俺、正社員経験あるが本当に大したことやってなかったわ
個人情報の資料シュレッダーかけたりゴミ捨てたりやってることはバイトと変わらんかった。

そんなの、君の付加価値が低いから
その程度しか出来ないんじゃん…

世の中の正社員が全部そんな低レベルな仕事だ！
みたいな言い方は良くないな

いや、正社員だからと何か特別視している人が多いからな。
正社員も肩書きだけで大したことはない。
面接や就職試験に苦労するだけで入ってしまえばタラタラ働くだけ

>>5
その程度でも正社員って肩書きあると福利厚生バッチリ給料もたくさん貰えるのは事実だからな〜うらやまし
非正規だと会社負担してくれずに自分で健康診断行けとか言われるし(泣)

竹中平蔵「正社員を無くそう！」

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正社員なくしてもいいから時給1500円にしろよ

>>4
俺もそんな感じだったなｗｗ　それでいて年収400万くらいだった
スーパーのバイトのほうが忙しくて辛かった　年収100万なのに
マジ基地外

正社員が不当に貰っていた給料をバイトに配れば
時給1500円可能

不当じゃないだろ？
少なくとも採用された時点では
採用されなかったクズよりは優秀と認められたのだし
そこまでの努力はしてて実績も残してる訳だから…

うむ

>>11
全くだな、正社員は貰いすぎだよ

>>12
いいや、運と容姿が良いだけだと思う

ブサイク乙！

マクドナルド店員が本音「絶対に自社商品は食べない」
http://news.livedoor.com/article/detail/9686304/

正社員にすれば自分で作った商品に誇りを持つはず

そうそう、それより俺は履歴書をなくしてほしいよ
知られたくない過去はないけど、そもそも書く事がないから

全くだぜ、しかし履歴書はなくならないんだろうな
経歴もしっかりしてる人間が時給800円だからな

履歴書に書けないほど転職してる奴はどうなるんだ？

応募した職種と違ったが
仕事は楽しいし、忙しいけど女性ばかりの会社なのにトラブルないし、なにより328社も落ちた私を拾ってくれたことに感謝している…一生今のところで働きたい。


…社員だったら

どっちかっていうと、終身雇用って無能の救済措置だろ。

その無能候補にもなれなかったクズがなんか言ってるぜｗ

終身雇用やめちゃったら無能が大量に底辺まで堕ちてきちゃうわけじゃん
それって、無職にとって今より競争率上がって状況悪くなる訳だがそれでいいのかって話

ぶっちゃけ日本は業種によって最低保証賃金があるわけでもなく
業界で労働組合があるわけでもない。
そういう社会システムがアメリカや欧州と根本的に異なるのに

「終身雇用がー」とか言っちゃうバカがいっぱい居るから遅れてるんだよ。

アメリカだと同じ仕事内容ならA社に勤めようがB社に勤めようが同じくらいもらえる。
会社変わるのは、日本での社内異動みたいな感覚で変える事が可能。
また、労組が会社に帰属する訳でもないからどんな零細に勤めてもスト権は（正当性があり集団でなら）認められてる。

日本はどちらも整備されて無い。

権利を与えるにしても、ある程度の生産性やクオリティがないと企業側もリスクを負う。だから
雇用側／被雇用側双方で折り合いがつくような現行の（国が介在しない）システムが出来上がった。
その最低ラインを学歴や出身校のレベルで定め脚切りを行うという仕組み。

当然権利を与えてくれないようなブラックには
成績が悪いバカばっかりが集まるので格差が生まれる。
どうしようもないね。

権利が欲しいなら、少なくとも小中学校からしっかり学校で学んで
自分に付加価値をつけるしかない。

この仕組みが嫌なら、暴動でも何でも起こして自分らで変えていかなければならない。
実際産業革命以降紆余曲折あって欧米は今の形になった（勝ち取った）。
日本人はそんなのメンドクサイし、ちょっと我慢して個人で解決する方が
楽だから、賢い奴はしっかり勉学に勤しむわけだよｗ

まあ社会がおかしかろうと、権利持ってる奴が手放すはずはないものな
結局は武力で勝ち取る気がなければダメってことだな

正社員の仕事なんて、全体の７割近くの中小零細企業の
待遇なんて、殆どフリーターや派遣と待遇変わらん

手取り１５万で朝から夜遅くまでこき使われ
責任やノルマを背負わされてたから、大手の派遣にうつった。

手取り２４万で９〜１７時勤務で、マジで変わったわ。


どの道不細工で結婚もできず、家庭も持たないなら
派遣で十分、実家暮らしだし。

社員で薄給、ボーナスなしって最悪だよね

それバイトじゃんｗ

>>29
退職金なしも多い。もらえても大卒、勤続３８年で１０００万もらえたら本当にいい方の幸運レベル。場合によっては３００万以下

しかも中小企業やそれ以下だと、正社員という身分であっても不安定な身分だぞ
いつ何かの拍子に経営者やその家族のご機嫌次第で減給、降格、場合によってクビとかいう懲罰処分をうける
労働基準監督署に訴えてもよくても給料1か月分もらえってさよならできるかどうか。

住民投票党に参加ください。
議員の勝手を許すな。
政策ごとに投票させろ。
献金廃止
で立党しました。無料です。http://www.c-sqr.net/c/cs53739/ 議員希望者募集
　近年議員は勝手に離党したり党は合併解散したり公約を守らなかったりと無茶苦茶です。そういう事が無いように有権者中心の党を作りました。党員党友投票で決定します。
　次のは例えば自民党が好きだけど原発は嫌いだという人はどこに投票していいか迷います。そこで政策ごとに投票できるようにしようという事です。とりあえずネットで住民投票党で投票できるようにします。
　無料ですし書き込んでみてください。辞めるのは自由です。メールは受信無の設定も可能です。一緒に日本を変えていきましょう。
議員希望者募集（４月に間に合います）
　選挙の初心者も中級者も自分の名前を売込むのに苦労されていると思います。実際地方議会に有権者の関心は低いです。
住民投票党は覚えやすい名前で政党の性質も表していて有利です。今ならその地区の党での一番有名な候補になれます。 地区で違いますが年間５０日程の議会開催で報酬は１０００万程です。
　私は２０年ほど前に一度落選したことがあります。その後いろんな選挙陣営に出入りして当落の理由が分かりました。
現在はその選挙区の当選者が８人以上ならほぼ確実に当選させることが出来ると言えます。つまり４人区では分からないけど、全市で８人を選出するなら当選させることが出来るという意味です。
　選挙初心者でも２ヶ月あれば当選させることが出来ます。すべて指導します。費用も１０万円以下におさえます。（供託金30万程からゼロまでは別ですが返ってきます。）
党則を守ってもらえるなら、よほど変な主張をしなければ当選できると思います。本人だけで活動しても大丈夫です。
　立候補してみようと思われた方は問い合わせから
　立候補希望と記入し、選挙区と議員数およその投票日　人口（選挙区の）　あなたの政策（２００字以内。無くても可能）を書いて送信してください。折返し連絡します。なお党が出来てから日が浅いので現在立候補に資格は問いません。質問だけも歓迎します。

正社員の仕事なんて、全体の７割近くの中小零細企業の
待遇なんて、殆どフリーターや派遣と待遇変わらん

手取り１５万で朝から夜遅くまでこき使われ
責任やノルマを背負わされてたから、大手の派遣にうつった。

手取り２４万で９〜１７時勤務で、マジで変わったわ。


どの道不細工で結婚もできず、家庭も持たないなら
派遣で十分、実家暮らしだし。

うむ

事実上、派遣やバイトは待遇が悪い。
自由に働き方を選べる、などと奇麗事を並べつつ
劣悪な労働環境を押し付けられているのが現実だ。
自由な選択は当然の権利。
それを拒むほうがおかしいのではないか。
望みの職種と望みの待遇で望むように働けるように社会構造を変化していくべき。
この当然の権利を拒否して、就労を認めなかったりする企業にはペナルティをあたえるべき。

>>12
>>23無能正社員様乙w

なんかこういうスレに目を剥いて食いつきそうなバブル世代のオヤジなんだろうなw

いっそ竹中のクソジジーの言う通り全部非正規にすりゃあいいよ。
ただし竹中の望む派遣の天下じゃなく、直接雇用の非正規。
派遣・請負会社は全面的に禁止。
竹中は追放(笑)

非正規は時給2000円以上にして、そのかわり半年で切る。
従業員に有給あげたくない、っていう甘えた経営者ばかりだろ？
それなら半年で切れば有給あげなくて済むじゃん♪

それから正社員・公務員も切りやすくする。
少しでも仕事のミスする奴、喫煙休憩のやたら多い奴、私語のやたら多い奴、トイレ休憩
の多い奴なんかから切ってけばいい。

そこまでやってこその雇用の流動化だよ。
俺この案を本にして出してもいいぜw

高望みしてる甘えた奴はずっとフリーターでいろやｗ
うちの会社も社員を募集してる。

基本給１５万、賞与１．５カ月　月残業７０時間
週六日勤務・・　　職種はリフォーム営業

これでも全く応募者来ないからなぁ　本当に社員になる気あるのか？今の若者は

ちなみに
うちの知り合いもIT会社経営してるが

まったく正社員になりたがる奴が来ない。
都内で求人をあちこちに出してるが、２、３人来て内定出しても辞退しやがる

基本給１３万で、残業込みで９０時間働いてる奴もいるのに
なんでそこまで正社員を嫌がるのか意味わからん。今の若者たちの甘えの構図が見え隠れする

本当にそんな求人があるから困る

ほらね♪

甘えん坊経営者とそのお友達が食いついてきたでしょ♪
なのでさらし上げ(笑)

ちなみに俺はこういう甘えん坊経営者も罰する法律を作るべし、と考えてるよw

基本給25ﾏｿ以上出せない経営者は全財産没収の上、
人手が足りない介護の職に就かせる。

これも雇用の流動化につながるからな。

週６日ってアホかw
今日び売れてる文化人やタレントでももうちょい休んどるわw
悔しかったら25ﾏｿ以上出してミソ♪

ブラック派遣がこういうこというのはいいんだが
明らか無職こじらせた高齢のゴミにそんなこといわれてもなあ…

待遇いいけど奴隷になるか
待遇悪いフリーターでいるか
どちらかしかないのかな

中小零細企業では
月収１２万とかで社員を募集してる

ウチのところは１４万で求人出してるが
全然人が来ない。来ても辞退される

本当に正社員になる気があるのかね？最近の若者は

>>41
九州の工場じゃよくあるぞ、しかも非正規で
お前が総理大臣になって経営者共を介護送りにしてやってくれ、応援する

週六日で残業70時間て
完全に3-6協定違反で
普通の上場企業なら労働基準法違反レベルｗ

そんなんでドヤ顔してる人事担当がいる零細企業ってｗ

法律しらない無教養なヤツほど起業しやすい国(笑)

一日７時間勤務にすれば週６でも問題なし

責任を背負うことで成長できる。現にそうやってきた人が大半だ

派遣やフリーターじゃ成長できない。
月収１４万のままでも、切り詰めれば男一匹生きてくには十分だと思うがな・・
過保護に育てられた奴は救いようが無いよ

辛い思いしてナマポ以下とかもうね・・・

ウチのところもそうだが、正社員（特に中小零細企業の）は、とにかく頑張ってるよ。
月収１２万でも、夜中まで働いてくれる。
会社が厳しいのも承知の上だし、進んで仕事をやる。年収２００万の正社員だって珍しくは無い
大企業で派遣で働くよりも、中小零細企業の正社員で頑張った方が金よりももっと幸せな何かに気づくことができるわな

言われる前にまず行動。会社に貢献できなければ給料辞退するくらいの気概は無いのか？

月給26万賞与３か月分
社会保険完備
完全週休２日他大型連休年２回
残業は基本０
社内対人関係まったり
都会じゃ無理だが田舎だから充分勝ち組なれたと思う。あきらめないで就活(転職)してよかった

すげえな。
俺の前職の公務員よりいいじゃないか？

公務員の給与は勤続20年超えてからが本番だろ
試験難易度を考えると若手は安すぎる

よく知ってるじゃないか？
俺は16年で辞めたがね。

>>55
公務員志望してるから調べているんだ。調べれば調べるほどやる気削がれるけどな

勤続16年も働いてたのなら待遇も悪くなかったんじゃないの？

俺はね、同じ役所を２回受けたんだ。
２回目で見事合格したさ。
待遇は良かったよ。給料が安かった以外はね。
有給なんて簡単に取れるしね。
君に普通の能力とコミュ力があれば、簡単に勤まるよ。
君の合格を応援しているよ。
自分の辞めた理由は、話したくないね。

このスレタイ政府の回し者かよｗｗ

>>51
何言ってんだこのアホは

最近の若者が辞める理由ってのは

結局はお客様でいたいからじゃないかとおもうよ。

もちろん、深い考えがあるわけじゃなくて、
労働者と
お客様と
二択でどちらをえらぶかと考えたらさ(w

働いているなら、別に正社員じゃなくたっていいんだよ。

お客様への感謝、これが強い人はいい仕事するよ

月収１２万とか、それ以下の給料で朝8-22時で働いて、
休日の検討会議や出張などにも忙しい正社員は、お客さま愛が強いし
愛社精神が半端ない　　本当の幸せは、そこにあるんだろうな

けちゃっぷがあの生き方でよく他のダメ人間を批判できたな

月給１０〜１３万くらいで
朝早くから働き始め、夜遅くまで自主的に残業して頑張ってる
社員は多いよ。　それを奴隷とか馬鹿にしてる大企業の派遣の奴らは、
少しは見習ったらどうだ？　自分のためじゃなく、お客様や会社のために
一生懸命になれる奴って、幸せだと思う　　

退職金無し、ボーナス無しでも、何も問題じゃないんだよ

この給料じゃ、結婚できない、子供をもうけることができない
そんな文句を言う人に言いたい、じゃあ、会社と結婚してはどうか？
それで見えてくる幸せもあるわけだ。　結婚したい人なんて実はほとんどいないよ今の時代

>>62
はぁ？なんかの宗教か？

ここ脳内経営者のファンタジー小説のスレじゃないのよオジーちゃん。

こんな上司や経営者が結構いるから困る

うちの会社も月収１０〜１２万で
夜遅くまで頑張ってる社員が多い。お客様や会社のために真剣になれる
人生って素晴らしいし、そういうのを嫌がって大手の派遣でまったり生きたり
してる奴をみると虫唾が走る。

必死で誰かのために生きてこなかった奴らには、心底同情するよｗ

みんな、おまえに虫唾が走ってると思うよ

>>70
公務員脳のカスがｗ　人でなし！！

中小零細企業では
月収１２万とかで社員を募集してる

ウチのところはボーナスも退職金制度も無いが
でも１４万で求人出してる。。中小零細企業じゃ高い方だ
にもかかわらず全然人が来ない。４、５人応募が来て内定出しても辞退される

本当に正社員になる気があるのかね？最近の若者は

若者はまだ選択肢があるんだから、わざわざ
お前の会社なんか選ぶかよw

>>72
14とかナメてんのか

872 ：（-＿-）さん：2015/02/08(日) 23:09:53.00 ID:KQOAqeu50
キメーよなｗ わざわざ
「傷の舐めあいすんな」とか書きに来る奴らってｗ
大抵は説教厨だし
こっちからすればお前の努力だの知ったこっちゃねーし
そもそも見下した俺をスルー出来ずに「傷の舐めあいスンナ」ってわざわざ言いに
来る時点でこいつも大したことないザコだね。
あと「バカ」って書く奴も
本当に頭の良いヤツは「バカ」なんて相手を挑発するような発言は面倒沙汰なんでしないし
頭の良い奴は「バカ」なんて不良かアホしか使わない言葉を使わねーんだよｗ
(ちょっと話が通じない人だね…)
↑こう心で思い口に出さないのが本当に頭の良い賢い奴なんだよなｗ
よってわざわざ相手を挑発するような「バカ」って言葉使う奴も
賢ぶったバカｗ

結局自分がとある書き込みにイラっとして「ムキー！！」てなってるだけなのに
頭良いフリしてわざわざ挑発レスを書きに来るんだよｗｗｗ

書き込みに暴言で返信してる時点で「ムキー！！」って成ってるのバレバレなのに
冷静装って必死な奴らｗ
煽りに堪えれないくせに
よく人を煽る奴とか
時間が厳しいくせに自分から煽って
「もう寝るから落ちるわｗじゃあな低能ｗ」
とか書き込み逃亡するカスｗ

つかさｗ 煽りという行為をしてる時点で賢い奴はいねーんだよなｗ
エスカレートしたら時間を無駄に潰すし、スレが荒れるし
暇なニートかネラーぶったアホしかしない行為なのに
煽りという低能行為しながら賢ぶる奴って滑稽ピエロだよなｗｗｗ

やはりクーデターによる変革しかないのか
映画「２．２６」大雪の中、決起した青年将校↓
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>>73-74
今の若者は、給料のことしか頭に無いんだな・・ｗ
お客様や会社のことは全く頭に無い。　情けないわ。

人のために必死に頑張る人生が送れなんて哀れで滑稽だ。
生きてる意味あるのか？

>>72
14万って九州・四国地方なのか？？

こっちは東海の糞田舎だが20でも面接さえ来ない

>>77
そんなもんでしょいつの時代も

関係ないけど別スレでクーデターの話題？が出てたのでこの曲（弾いてない）
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もう50過ぎてるおっさん達の若い頃

あ、このスレでもあったのか
すまん

>>77
日本語で

癪なこの世界だぜ

総支給１５万で、文句言ってる奴って
パチンカスや風俗狂いの低学歴だけだろう。

女や子供なんて、社会の邪魔にしかならんし
仕事にさえ必死に打ち込んでれば、生涯孤独でも幸せなわけで・・

低学歴は家庭を持ち、高学歴は生涯一人で仕事に生きる
こういう社会だから、今の時代。。

高学歴でもフリーターで15万未満がたくさんいるんだけどなｗ
まぁ、女や子供が邪魔なのは完全に同意
てか、この日本で子供産むとかどんな畜生だよｗ

ロト当たれ

税込み十五万か控除後の振込支給額が十五万かハッキリせんが
年収だと180万か…

よく生きてられんな…

月収１２万で夜中までサービス残業してる正社員の方が
9-17時労働の月収２２万の大手の派遣社員よりも、何倍も健康的で幸せな人生送ってるよ

は？

ロト当たれ

>>87あっそ。お前は死ぬまでそこでこき使われてりゃいいんじゃねぇのw

月収12万って俺の初任給よりはるかに低いなｗ
どこのブラックで働いてんだよｗ

12万てマジか？w
食べていけないだろう？

>>92
情弱乙ｗ
正社員になって、朝から夜遅くまでお客様や会社のために
働くことで成長できるんだよ。

時間外労働が凄まじく長くて残業代が出なくても
中小零細企業の正社員が、大企業社員よりも生き生きとしてるのは
何故か判るかね？

中小零細企業では
月収１２万とかで社員を募集してる

ウチのところは１４万で求人出してるが
全然人が来ない。来ても辞退される

本当に正社員になる気があるのかね？最近の若者は


ぬるま湯に浸りすぎてないか？

>>93
成長できてもそれが報酬に繋がらないのは
社会的には大した「成長」じゃないんじゃないの？

平均以下だったボンクラが、低賃金で働かされて、ようやっと
水準近くに達したところで世間から見りゃボンクラのままなんで…

そういうの「成長」って云わないよね？

>>94
人が来てるのに辞退してるのは、面接でお前の顔見てキショイって思ったからだろ

319 ：名無しさん＠１周年：2015/02/28(土) 12:36:24.02 ID:blzQihqe0
>>300
中小零細だと、月残業１５０時間で、勤続１５年目の役職付きで
神経に異常きたすくらい働かされても年収は３５０万が常識・・

ウチの会社も、３０代で８割強、４０代でも独身が５割以上いる。
貧乏で忙しくて結婚できないから

↑
こういう人らって、生涯独身確定なのに何のために安月給で
夜中までサービス残業してるの？　知恵遅れなの？ｗ

>>94
それ、俺の「青色専従者給与額」より低い。
年収３００いかない所なんて見向きもされないぞ。

>>97
俺も思うわ、結婚する気もなければ働く意味もないだろ

今の若者は、給料のことしか頭に無いんだな・・ｗ
お客様や会社のことは全く頭に無い。　情けないわ。

人のために必死に頑張る人生が送れなんて哀れで滑稽だ。
生きてる意味あるのか？

脳内経営者さんはいつまで暴れてんだろw

人のために必死にボランティア並の労働する意味w

>>100
モノには限度ってのがあるだろ？
月12万で奉仕も糞もあるかよ笑わすなｗ

月12万が許されるのは
年間でボーナスが300万くらい出せる企業だけだアホンダラ

正社員になって、朝から夜遅くまでお客様や会社のために
働くことで成長できるんだよ。

時間外労働が凄まじく長くて残業代が出なくても
中小零細企業の正社員が、大企業社員よりも生き生きとしてるのは
何故か判るかね？

スーツ着て電車に乗るリーマンは楽しそうに見えないぞ？
苦痛に顔歪ませる人や酒臭いやつやハゲや白髪や苦労してる顔してた皆

派遣で私服で集合してるのはそれよりそらにヤバかったけど

大企業や役所に入って、結婚して子供作ってマイホーム立てたりする人生が幸せか？
実は不幸だと思う。。うすうすみんな気づいてる

逆に、中小零細企業で、夜中まで残業して額面１５万とかでも
そこの社員たちは生き生きしてる。重要なのはお金でも時間でもなく重責と役職でしょう。
世の中金より出世って価値観がどんどん出てきてるよ。

中には、社長にもっとビッグになってもらいたいと思う侍みたいな人もいるし
仕事してる時間が楽しくて仕方ない人も多いよ中小では。。

うちの会社も
３０代〜４０歳くらいの社員の６割強が独身で、年収も３００万くらいだけど
役職を求めて必死に血眼になって競争してる。　男は金よりも地位ってのは本当だと思う

誰に金もらってるんだろこの汚物

俺の会社は零細で社員全員年収は200〜250万くらいだろうけど
みんな意欲的で士気が高い
仕事に誇り持ってやってるし、この会社に入らしてくれた社長には感謝している
給料じゃないと思うわ。社長の笑顔が見れたらそれでいい、社長に褒められたい、そういう奴らが集まっている。

誰に金貰ってるんだろうこの汚物

入力した文字がお金になる
http://vip.tonosama.jp/

738 ：名無しさん＠１周年：2015/03/11(水) 18:14:23.48 ID:HZyLehUB0
>>736
いまどき結婚したいとか彼女ほしいとか
そういうのは時代遅れの考えだよｗ

金よりも時間よりも、地位や職責ってのが
いまの価値観だ。　　生涯独身で仕事一筋の人生を選ぶ奴がほとんどだよいまは・・

金だって最低限あれば十分だ

てか別に彼女もったらやりがいのある仕事持てないとか
そういう交換条件前提の話じゃないからｗ
笑うよｗ

普通に生きてれば彼女出来て結婚も出来て
それなりに給料高い付加価値のある仕事につけるのｗ

お前らはガキの頃遊んでばっかりいて勉強しなかったり
引きこもってセンズリばっかかいてたからダメになったんだよｗ

普通の事が普通に出来ないって「劣ってる」のよ
もっと自覚しろよクズ

>>113
時代錯誤も甚だしい老害

リア充でもドキュンでも脳筋体育会系でもないのに
低学歴な奴って、何があったの？ しかも童貞とか・・

低学歴でも正社員になれる業界って
土建、不動産・住宅営業、ピカツー系営業、外食・居酒屋チェーン
スーパー、運送など

ドキュンリア充、体育会系が幅を利かせてるようなところしかないわけで・・
非リア、草食系の低学歴オタたちって、どうしてんだ？

月収１５万も会社から頂くというのに志望動機が
すっかすかだし、やる気がみられないのは残念だ。

自ら会社の利益を上げるためにどうすればよいか
経営者目線の人材がいないんだよなぁ・・

危機感を持って活動してもらいたい。。
ウチに来る人も中には、しっかりした人もいるんだが。。

月収40万貰ってても大した仕事しない人も要るじゃないか
それだけ毎月貰ってたら多少の利益だけじゃ納得しないよ
会社組織ってのは稼がない人、つまり利益に関与しない人がほとんどを占めるものだ
大体一営業マンが会社の利益を左右するなんてそいつが犯罪者か零細企業においてだけだよ
即戦力を雇いたいならエージェントを使って高額で引き抜くのが普通だし
実際会社のお金を動かしてるのは一部の幹部クラスの人だけだよね
事務職の人に利益を出して貰いたいなら徹底的に経費削減するか、バイト並みの給料にするしかない
志望動機は建前だから、中身が無いと思うのは最初から理解する気が無いだけだよ
新人に経営者目線を!転職してきた人は即戦力だ!....無いわ〜
経営者目線持ってたら経営者になるでしょ
最近では個人事業主として契約したり、年俸制のような会社組織もあるけども

血眼になって競争して
役職就いてる奴は、充実度が半端ないよ　正社員全員にも言えるが

とにかく寝ても覚めても競争だ。
同業他社の分析から、人脈づくり、土日祝日問わず臨戦態勢。。
朝７時から終電ぎりぎりまで残業して
総支給１５万　３０代〜気がつけば４０歳・・　あっという間だぞ

総支給１５万ってのは大金なんだよ　この重要性がわからないニートは
ここに書き込むなｗ　

フリーターって言葉を消さないのはそれだけ都合が良いからだね

プス

中小零細企業では
月収１２万とかで社員を募集してる

ウチのところは１４万で求人出してるが
全然人が来ない。来ても辞退される

本当に正社員になる気があるのかね？最近の若者は

　正社員じゃなければダメと言うのは親くらいだろう
俺は生活保護者だが自分の素性を知った上で好意を寄せてきた女性も幾人かはいた
　社会が効率化し昔ほど多くの人手が必要ではなくなった
仕事が無ければ生活保護を受給してもいい
福祉では財源が問題になりがちだが国の借金は抽象的な物
生活保護を受給することに罪悪感を持つ必要は無い
「働かなくてもいい」それに気づく事が出来れば現代は幸せである

>>122
タヒね！クズ！

中小零細企業では
勤続２０年の人で役職就いて残業１２０時間とかでも

総支給は１３万くらいで、ボーナス無しなんてざらですよ

就職したこと無いニートは、もっと社会を学んだ方がいいよｗ

名ばかり正社員か

>>125
名ばかりというか役職就いて出世してたら
総支給12万とかでも別に問題ないだろう

男一匹生きてくには、十分だと思うが・・

血眼になって競争して
役職就いてる奴は、充実度が半端ないよ　正社員全員にも言えるが

とにかく寝ても覚めても競争だ。
同業他社の分析から、人脈づくり、土日祝日問わず臨戦態勢。。
朝７時から終電ぎりぎりまで残業して
総支給１５万　３０代〜気がつけば４０歳・・　あっという間だぞ

総支給１５万ってのは大金なんだよ　この重要性がわからないニートは
ここに書き込むなｗ　

正社員になって、朝から夜遅くまでお客様や会社のために
働くことで成長できるんだよ。

時間外労働が凄まじく長くて残業代が出なくても
中小零細企業の正社員が、大企業社員よりも生き生きとしてるのは
何故か判るかね？

お前らのわがままが通る社会では無いｗ

現に、総支給１０万や１２万で
お客様や会社のために必死で頑張って、毎日夜遅くまで努力して
命削ってる独身の４０代男性だってたくさんいるんだよ。。

そういう正社員の仕事を嫌う奴は、人としては最低だよ

だから非正規どもには絶対に同情しない。。
結婚もせず、親の死に目にも会えず、ただまじめに年収２００万で
命削ってる中小零細企業の正社員を尊敬しない奴らがいる限り。。

俺の友人は大学出て新卒で中小零細の社員で頑張ってるよ
４５歳で勤続２２年。
年収は２７０万ほどで、毎日終電まで残業してるが充実してると言ってるよ
男一匹いきてくにゃ、手取り１２万ありゃ十分だしなぁ


新卒で正社員になった奴は、彼のように満足した生活できてるようだが
非正規どもはなぜ、そこまでして中小零細の猛烈に頑張ってる正社員を嫌うんだ？？　コンプレックスか何かかね？

正社員２５０人いて

平均年齢３９歳
平均年収２９０万

この求人ってどう？　　中小零細企業の求人みてると
こんなのばかりだ。。　　知り合いの会社も、３０〜４０代の社員が１００人いるが
結婚してるのは、７，８、人しかいなくて、あとは実家で親に食わせてもらわないと
生活できないらしい・・

正社員で役職について毎日終電まで残業しても、
一人暮らし出来ないほどの給料の会社って、中小零細企業じゃあたりまえにある

糞だな

お客様周り、飛び込み
その他にも、各所との調整やネゴ
マネジメント的な業務や資料づくり
徹夜や土日出張もあり
月残業は平均１８０時間


これで総支給１５万あるかないか・・

そういう求人ばかりだわ　中小零細は

マジでコンビニ店員の方が高待遇だぞｗ

若い人、特に新卒の人は正社員になってもあまりメリットは無いと思う
月収20万の正社員では手取りは14万位にしかならないらしい
若い人は非正規雇用の方がいい
ただし単身者は生活保護を受給する準備をしておいた方がいいだろう

手取りなんて会社で変わるじゃん、年金基金とか財形貯蓄とか
保険にしたって単一健保か政府管掌か地域同業者組合の健保とかで換わるし

個人年金やら生命保険やら医療やらの控除もあるぞ
手取りいくらとか何の意味もない

人それぞれ価値観がある
残業手当もなしに長時間労働をする人を否定はしない（違法だが）
しかし自分を第一に考え仕事と生活のバランスのある生き方を選択してもいいと思う
価値観の相違は話し合ったところで埋まらない
自分の思うままに生きればいい

中小零細企業の正社員なんて何の意味ないぞｗ

離職率半端ないし、退職金も何もない。
４０歳でホームレス確定ｗ

正社員で働いて初めて一人前というのが日本社会のセントラルドグマだからな

いや、別に難しい言葉を使ってみたかっただけだ

本当に、正社員になっても簡単に首を切られる現状を
目の当たりにしてきたからなぁ

たとえば、中小零細企業なんて
月収１２万で７時〜２３時までの勤務は当たり前で
月の休みも２日しかなかったり、激しい競争に勝って役職就いても
年収３５０万のままで頭打ちだったり・・

本当にこれでは将来の人生設計もないし
結婚もできず家庭も持てず、退職金もないから老後も悲惨

これでは、正社員になっても意味がない

NTTデータ、三井不動産、三菱地所、東京海上火災
財務省、経済産業省、野村総研、武田薬品工業、東電、

他にも福利厚生の良い企業はあるが

ほとんどが、東京一工や早慶上位学部、阪大やら上智くらいまでしか
入社できない現実・・


中小零細企業の正社員なんて
額面12万で、マネジメントやら顧客営業、折衝、会議やら
なんでもやらされて、役職についても額面15万とかだからな

結婚はもちろんできないし老後はホームレス確定


もう終わりやろｗ

『終身雇用』なんて、公務員と大手男性正社員だけの話。
もともと存在しないものを、あるかのごとく言うお馬鹿さんは認識を改める必要がある。
結果的に終身雇用を達成できたのはこれまでも全企業の１割ほど。
今も昔も、９割の労働者には関係の無い話なのだ。
終身雇用信者さんは、昔は誰でも終身雇用で働けた確固たる証拠をご提示ください。
「昔は希望や確実性があったはずだ」的な精神論に依存するのはお断りなんで、よろしく。


＞終身雇用と言えるような実態は従業員1000人以上の大企業の男性社員に限られており、
＞その労働人口に占める比率は8.8％にすぎない

http://www.nira.or.jp/pdf/0901areport.pdf

いい仕事つこうと思っても正社員じゃないと職歴が評価されない
なので転職もおぼつかない、これが最大の問題点

うむ

正社員になっても嫁も子供も彼女もいないと人格否定されるからなぁ

正社員じゃないぐらいで批判される程度ならいいほうなんだよ実は

中小零細企業では
月収１２万とかで社員を募集してる

ウチのところは１４万で求人出してるが
全然人が来ない。３次面接まで通過して内定を出してあげても、辞退する人間が
かなりいる。。


本当に正社員になる気があるのかね？非正規の方々は・・


随分と懐に余裕があるように見受けられるよ

いまどき結婚したり子供作ってるやつらや
マイホーム欲しがっているやつらは
低学歴ドキュンだけｗ

まじめな人間は、会社に泊まり込みで仕事したり
質素に生きてるわ。　会社に忠誠尽くせないやつは社会人としては失格だね


お客様に迷惑かける屑は社会には不要だ

正社員もいろいろだな
たいしたことやらない正社員ってのが一番うらやましい
責任あることばっかり任されてずっと気が休まらなくてメンタルやられた

>>141

> 中小零細企業の正社員なんて
> 額面12万で、マネジメントやら顧客営業、折衝、会議やら
> なんでもやらされて、役職についても額面15万とかだからな

給料はもうちょい良かったけど
まさにこんな感じでやってられんかった

そんだけやって額面15万とかやばいな。
ド底辺ｗｗとか職歴にならねえｗと言われてる介護ヒラですら
残業月3時間、日々同じ業務を流すだけで額面25万行くのに。

いかない

(/_;)/~~

大企業に常駐してるような
派遣社員で満足するなよ　プライドないのか？

総支給１２万円で必死に命削って働いている
中小零細企業の社員たちから見下されてるの知らんのか？

満足してる訳ではないが
いまおところ命削ってまでやりたいと思えることがない

てか、他人を見下してる余裕があるんだったらまだ必死さが足りないんだよ
24時間365日仕事のこと考えているようじゃないとまだまだ甘い
甘えてないでもっと馬車馬のように働いとけよ

正社員解雇自由化で解決
これに反対するやつは単なる甘え
｢優秀｣な正社員なら反対しないよな(*^^*)

そもそも
中小零細企業では、正社員であっても貧困だからな

どのみち、正社員の解雇を自由化しても
まったく以前と変わりはない。　　
今派遣で働いているやつは、そういう中小零細企業で低収入で
こき使われるしか道はないよｗ

>>156
>そもそも 中小零細企業では、正社員であっても貧困だからな
言えてる。世の中にはまれにホワイト中小零細企業もあるだろうけど
９９％以上はブラック

給料もせいぜい総額２０万、ベアなし。賞与は本当に金一封、場合によっては０円
退職金も１円もない。なんてザラ、会社の経営悪くなれば正社員であっても容赦なく首切り

正社員、増加に転じる　景気回復、２月は最大幅　 非正規なお４割、課題に

　景気の緩やかな回復を受け、正社員が増加に転じている。総務省の労働力調査によると、正社員の数は２０１４年１２月以降、３カ月連続で前年同月を上回り、
中でも今年２月は５８万人増の３２７７万人で、比較可能な１４年１月以降で最大の増加幅だった。一方、２月の非正規労働者は１５万人減の１９７４万人で、初めて減少した。
　企業は正社員を抑制し、人件費が安い非正規労働者を増やしてきた。しかし２月の有効求人倍率が約２３年ぶりの高水準になるなど雇用情勢が改善。パートや契約社員など非正規での人材確保が難しくなっており、正社員の採用を増やしたり、転換を進めたりしている。
　ただ雇用者に占める非正規労働者の割合は３７・６％となお高水準で、政府や労使にとっては、正社員化の動きを加速させるとともに、非正規で働く人の処遇改善をどう進めるかも課題となる。

http://www.47news.jp/47topics/e/264768.php

中小零細の糞尿社員にまで落ちたら最後

弱い奴程組織の名を口にする

真の男なら身体一つで中小零細で戦うのがカッコイイ

正社員やりたいやつは目指せ
おれは副業しながら働きたいから正社員とかやりたくない

就労移行支援事業所は、利用者1名×1日で行政から1万円前後の補助金が出てるんだよね。。

　
【調査】働く女性の半数「夫に育休取ってほしくない」　理由は「家にいると邪魔」
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1442709992/

【仕事】年間150日休み、成果は日本人以上 「ドイツ流働き方」成功の理由
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1442708926/

セミリタイアは表向きには公表されていないけど
実際はこっちのほうが確実に幸せで気楽

定年まで働くなんて冗談じゃない！

セミリタイアは夢だねえ。俺も45歳くらいになったら気楽なバイト生活したい。

ダウンロード＆関連動画＞＞

ニート生活が死ぬまで継続できることが一番の理想なんだけど、実際、資産家じゃ
ないからできないんだよなあ。「生活のために嫌でも働かねばならない」のが人生において
もっとも苦痛なことの一つかな。

バイトや派遣ってだけで見下す人嫌い。
非正規の人だって真面目に頑張っている人多いのに。

>>168
中小零細企業の、薄給正社員は
大手の非正規や実家暮らしのフリーターたちから
見下されてるわけで・・

フリーターが夢見る正社員
３０歳で年収９００〜１２００万
三井物産、三菱商事、東京海上火災、電通、フジテレビ
野村総研、三菱地所、三井不動産、武田薬品工業・・

現実の正社員のメイン層
中小零細企業で勤続１５年目のベテラン社員で総支給２３万　月残業９０時間
退職金（勤続２５年）平均２００万


現実見ようぜｗ

解雇規制を緩和したら正社員が増えた（イタリア）！日本はどうなる？

イタリアでは解雇規制を緩和したら正社員が増えたというデータがでました。日本も近年は経営者に対して「足を引っ張る法律」が多いと話題になってきています。日本も解雇規制を緩和をすることで正社員は増えるのでしょうか？

・「解雇規制を緩和したら正社員が増えた！」

・「金銭解雇OK」で新規正規雇用が36％増加

・日本の解雇規制の問題

・解雇規制を緩和に対する反応：賛成派

・解雇規制を緩和に対する反応：反対派

・解雇規制を緩和に対する反応：まとめ

http://factotum-inc.jp/life/%E8%A7%A3%E9%9B%87%E8%A6%8F%E5%88%B6%E3%82%92%E7%B7%A9%E5%92%8C%E3%81%99%E3%82%8B%E3%81%A8%E6%AD%A3%E7%A4%BE%E5%93%A1%E3%81%AF%E5%A2%97%E3%81%88%E3%82%8B%E3%81%AE%E3%81%8B/

中小零細企業は
正社員を募集している

うちだって、正社員で総支給１５万ちょっとで募集かけてる
ボーナスや退職金は無いが
まだまだ中小零細企業の中じゃ、ましな給料だ


にもかかわらず、応募者は少ないし、採用してやってもすぐに辞める人間が目立つ
年齢は４０代でもOKという条件にもかかわらず・・


非正規の人たちはずいぶんと懐が温かいようだな
本当に危機感あるのかね？？

いくら大企業常駐の
非正規の方が、定時退社で残業代ももらえようが


中小零細企業の正社員で
お客様まわりや、そのほか関係各位とのコミュニケーション
行事の出席、夜遅くまでの資料づくりや同僚や後輩との付き合いや
ノルマや納期に追われるなど・・

そういった密度の濃い時間を過ごすことで
お客様への感謝の気持ちがわいてきたりするだろうが


そういう一生を送れない方々には
心底同情するよｗ　　　　男一匹生きてくだけなら年収２５０万もあれば十分だろ

こういう書き込みは無視に限る

中小零細企業では
正社員でも、総支給で月１５万とかざらだ・・

でも責任もってお客様や会社のために必死に命削って働いている
結婚したり子供作ったりマイホームや老後は諦めなきゃならないけど

でも、まじめに生きている。
まだまだそういう企業は人を必要としている。
非正規の人は、もっと応募してほしいし、
正社員になっても辞めるような人は、反省してくれないか？？

>>175
総支給30万出せや！

age

海外の友人がみんな驚くのは、日本は人材派遣業が一流企業みたいな扱いであること。
こんな昔のヤクザがやってたピンハネ屋稼業が大手を振って商売してる日本は狂ってる。
最大のピンハネ屋の会長が日本の経済戦略会議の委員だっていうんだから頭痛がする。
他の国なら暴動だよ。
ユニクロ会長の柳井が労働人口が足りないから移民受け入れないと日本は滅びるというが、
足りないって言ってるのは時給800円のアルバイトであって正社員なんてほとんどなれないのが現状。
社員に分配せずに資産2兆円超えの貴族階級がよくも言えたもんだ。

by ホリエモン

ウチみたいな社員２００人の中小零細でも
平均で月１４万は貰っている。

社員に高齢独身がかなり目立つが
それでも、年老いた母親の面倒見たりはできているぞ


これ以上の高待遇求める非正規やフリーターは何様のつもりだ？
おとなしく中小零細企業に入ったほうがいいだろ

非正規も
もっと危機感持たないと駄目だろう

有給制度あり、退職金や昇給、ボーナス無いとだめ
残業代がつかないと駄目

そんなわがまま言ってるから正社員になれないんだろが
中小零細企業の正社員は
有給も取れんし、ボーナスも退職金制度もないのに

夜遅くまで必死に使命感持って、お客様や会社存続のために
身を粉にして働いているんだよ


月１２万でも文句言わずに必死に働いている。

そういう人を見習いなよ。

>>180
その条件の正社員ならコンビニバイトでもしてたほうがよっぽどいいやんけ・・

月12万って介護でもそうそうないぞ

非正規フリーターには
同情が出来ない

中小零細企業で夜中までお客様や会社存続のために
命削って働いて、同僚と競争して上司の叱責にも耐えて

それで、総支給１２万とか１４万とか当たり前の世界だ　中小零細は・・

そういう必死に生きてる正社員を見習うどころか
「ああはなりたくない。」「死んだほうがましだ」とかぬかして

ナマポやフリーターや大手企業の派遣事務などで
ぬくぬく生きてる奴らには、絶対に同情はしない

正社員という特権階級に
なれるチャンスを自ら放棄した馬鹿に、社会を語る資格は無い

中小零細企業なら、札幌や仙台でも
月１１〜１３万くらいは総支給でもらえる

お客様との折衝や納期など厳しいだろうが
サビ残や土日拘束も我慢して、ボーナスや退職金も出ないけど

地位が手に入って給料までもらえるんだぞ？

都心でも独立系ＩＴで３５歳で１７万貰ってるＳＥもいる。
医療機器開発や、住宅設計などで毎日夜中まで
命削って働いている正社員も、月１５万は貰っている
同族企業とかけっこうあるだろ

なんで嫌がるのか理解に苦しむ

だいたい
非正規の人はもっと危機感持たないと・・

ボーナスが欲しい、退職金がないとだめ
残業代で無いと駄目、昇給ないと駄目・・　残業月１００時間いないじゃないと駄目
総支給で月１５万以上ないと駄目

こんなわがままが通る世の中じゃない
中小零細企業なら、月１２万は出るぞ

正社員という特権階級になれるチャンスを
みずから放棄してるようにしか見えない。

中小零細企業で必死にお客様や会社の売り上げのために
競争して命削ってがんばってる人間が沢山いるんだよ

月収１３万、１４万得るために、必死に生きてる人間が・・

非正規どもはそういう正社員たちの姿には目を向けず
大企業や公務員の待遇を求める　何歳になってもだｗ


だから、俺は非正規どもには一切同情しない。
中小零細企業の社長さん達も
かなり憤っているぞ

中小零細じゃ、都内でも総支給１３万とかは普通
サービス残業１４０時間しても給料はその額固定とか

今や常識的だわ　中小だと　　　正社員でこれだからな

かなや

正社員になるのには面接試験があるそれに受からないコミュ症でこたえられない。

とにかく中小零細企業は厳しいよ

甘えは許されないからなぁ

お客様のために何ができるか？
会社のためにどれだけ貢献できるか？利益はどれだけ出せるか？

これが厳しく問われる。
正社員で総支給で１５万もお給料をもらうからには、これくらいの重い責任が
求められるんだよ・・

甘えた奴は、中小零細企業の正社員にはなれない。
なりたかったら、自分を変えろ。徹底的に追い込め。

もはや正社員なんて夢のまた夢だぜ

どんな職だろうが一生懸命働いてる奴は一人前
安定したポジションにあぐらかいて楽してズルして金だけ一丁前に取る
使用者にとってコスパの悪い公務員やら正社員どれだけおるよ

そんな風潮ないだろ、もう。
こんだけ非正規が多いんだし。

どんどんなくなるよ

非正規雇用の蔓延が少子化を招いてる