単純に考えて、「正社員なのに手取り10万」みたいな仕事が横行してるってことは景気悪いよな ->画像>7枚

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1Ψ2018/07/18(水) 23:02:18.92ID:LtPHzphF

どこら辺が景気良いんだか

2Ψ 戦争反対！2018/07/18(水) 23:03:15.16ID:vUyd/T39

単純に考えて、「正社員なのに手取り10万」みたいな仕事が横行してるってことは景気悪いよな ->画像>7枚

⑥

3Ψ2018/07/18(水) 23:03:16.12ID:/2VMdfzq

ﾆﾀﾞ

4Ψ2018/07/18(水) 23:04:52.30ID:cdDRs5/F

上層部は搾取出来て景気良いから底辺の生活のことなんて分からないんだよ。

デモも暴動も起こさない大人しい国民だから
支配しやすいんだろうな～

5Ψ2018/07/18(水) 23:05:26.28ID:WTNTYQiV

勤め先が悪いのでは？^_^

6Ψ2018/07/18(水) 23:07:02.54ID:ita5rwqA

つーかさ、週休2日が当たり前になって、残業どころか就業時間も減って、
祝日が増えた挙句にしっかりと有休を使いまくってたらさ、実質就業時間が減るわけだから
給料が減っても当たり前なんだよね～

7Ψ2018/07/18(水) 23:09:23.51ID:8butewOQ

社長に問題がある、
稼ぐ力がないから低賃金になる
言い訳はいろいろあるが
高収益ができなないなら不適格社長

8Ψ2018/07/18(水) 23:10:01.57ID:stGeTfKc

ボランティア

9Ψ2018/07/18(水) 23:12:56.92ID:buj7E+9d

架空の求人票を山ほど用意していくら募集しても人が集まらないみたいな感じを演出したい公務員@ハロワ
http://2chb.net/r/koumu/1531920043/

10Ψ2018/07/18(水) 23:13:12.68ID:ita5rwqA

>>7
社長が稼いで社員に配ってるわけじゃないからなぁ～
役員/社員が社長方針に忠実になり儲かる経営を提案/実践して働いて、
役員と社員が一丸となって会社を盛り上げてこそ儲かる会社になるんじゃないかなぁ～

11(,,ﾟдﾟ)さん　頭スカスカ2018/07/18(水) 23:15:08.17ID:7RF4n7GJ

>>1
BIGBROTHER IS WATCHING YOU m9（・∀・）

12Ψ2018/07/18(水) 23:19:27.26ID:ita5rwqA

文句を言う前にさ、自分が会社にどのくらいの金額分を貢献しているのか考えてごらんよ。
仮に20万の給料だったとしたら、会社を維持する金額や事務/経理に係わる人やサポートしてくれてる社員の分の人件費、
福利厚生その他諸々で50万くらいは会社に貢献していないとアカンと思うぞ。
それで自分の取り分が20万、税金や保険料等々を差っ引かれて今の手取りになるんだ。
もっと欲しければ会社へ貢献する儲け分を増やすんだ。働けよ。

13Ψ2018/07/18(水) 23:19:27.69ID:8butewOQ

日本が先進国のなかで最低の生産性なのは
稼げない経営者がいるから。
日本の労働者は知的レベルも高く愚直で優秀、
それで生産性が低いのは無能経営者。
サッカーの監督を代えたら想定以上の結果、
生産性を上げたければ経営者を替える。

14Ψ2018/07/18(水) 23:21:19.68ID:ita5rwqA

自分が働いて利益を出した分をそっくり給料にしたいのなら自分一人で起業して自分一人で頑張るしかないぞ。

15Ψ2018/07/18(水) 23:21:32.93ID:8butewOQ

>>10
会社は社長次第
バカ社長は社員に擦り付けるな

16Ψ2018/07/18(水) 23:21:55.12ID:FYJVxhWn

人の下で働くとはそういう事じゃないですかね？
つまり使い捨ての利く仕事って事やねｗ

日本で外国人研修制度って悪法が有るけど～
あれを導入している会社はこの国に無くても良いと思うんだ。
あれはシナ国でやる仕事を日本でやろうとする悪法だと思うんだ。
だからそういう会社はシナ国へ出てそこで会社を立ち上げて欲しいんだ。
君はどう思う？

17Ψ2018/07/18(水) 23:25:21.19ID:qlwdwkS/

お笑いタレントになるしかないね。

18Ψ2018/07/18(水) 23:31:47.19ID:8butewOQ

今まで無能経営者を守るために低収益の
企業も加護されてきた、日本人経営者は
破たんした時にすぐ首を吊るから、それを
防ぐために護送船団方式で無能経営者を
守った。その犠牲になったのは労働者。
だから生産性は先進国の中でもっとも
低い、無能経営者を守るために労働者が
犠牲になった。

19Ψ2018/07/18(水) 23:36:36.77ID:c+hYHaB0

フツーに学校出てフツーに働いてりゃフツーに年収1000万だぞ？
なぁ？

20Ψ2018/07/18(水) 23:44:17.60ID:8butewOQ

乾いた雑巾を絞るような経営では限界がある、
利益率の高い事業ができないのは経営者の
不適格。
何でも社員のせいにしても、人手不足の時代
になれば無能経営が露呈する。

21リーダー ◆de85kRb5gY 2018/07/18(水) 23:46:11.29ID:SmOuEN9P

日本は外国と比べて給料が安め
どんだけ稼いでも出さなきゃいいだろうし
実際に出していないから残業代を払わないよう努力する

生きていくのにぎりぎり足りないくらいの給料

あと少し足りない分は働けと言いたいのかもしれんが
それだけ働いても給料に反映させないのでは
企業は約束を破っていることになる
周りから見えない環境が有れば、誰にも気づかれずにだますのに都合がいいから

22Ψ2018/07/18(水) 23:49:21.02ID:ZbEG+OTw

>>12
貢献してないなら辞めても新しく人雇わなくてもいいくらい問題ないよな?
そういうことだぞ

23Ψ2018/07/18(水) 23:50:51.41ID:OrF/BpCe

ちゃんと金払えば正式な雇用関係がなくても
良い人材が集まってくる。

24Ψ2018/07/18(水) 23:51:19.70ID:ZbEG+OTw

つまんねー社員旅行や飲み会企画するなら給料上げろよな

25Ψ2018/07/18(水) 23:52:51.52ID:ZbEG+OTw

>>12
オメーは経営者じゃないただのハゲだろボケ

26Ψ2018/07/19(木) 00:00:20.82ID:Fjd8dTqG

人生はリベンジマッチだと思う人は、聴くべきー

この歌のサビはイケる

ガッツだぜ、愛は勝つ、それが大事
そして2018年は

『人生はリベンジマッチ』
↑
名曲、ユーチューヴ検索

★カバー、コピー大歓迎。　　女性が歌ってもイイネ

27Ψ2018/07/19(木) 01:23:49.63ID:IScEcoFV

>>1
そんな会社はさっさとやめちまえよ、若いなら特に

28Ψ2018/07/19(木) 01:35:40.02ID:+cWC5CB8

最近1~2年は景気良くなったと感じるけどそれまでが20年くらい不況が放置されてたダメージ
が残ってるのでまだ手放しで喜べないって感じ。

29Ψ2018/07/19(木) 02:14:22.11ID:zQMmIqNU

「正社員なのに手取り10万みたいな仕事」にしか就けないって
どんだけ馬鹿なんだよ

30Ψ2018/07/19(木) 02:54:06.09ID:i9hmvyW3

給料上げたら負けゲームを日本全体でやってるからね

31Ψ2018/07/19(木) 05:49:14.54ID:bms2jE8b

>>1
景気悪かったら求人自体が無い
むしろリストラ

32Ψ2018/07/19(木) 06:48:08.72ID:bVX1jKXN

手取りで計算とか馬鹿すぎ

33Ψ2018/07/19(木) 09:12:33.54ID:2j7Kfeok

>>12
それだけ稼げるシステム作りをしていく事が経営、管理者側の立場なんだがな。とりあえず資本力があるだけで経営側に立てちゃうから世襲ばかりになるんだろうけど、無駄な会社が多くなりすぎてる。
しかも外資みたいに責任者が有能ならわかるけど、国内企業の責任者ってなかなか責任追わされてクビになったりしないから無能なの多いじゃん

34Ψ2018/07/19(木) 09:57:15.75ID:wrbtrXS5

雇用が改善したと思わせるために
業界に予定のない求人を出させている自民党支部

35Ψ2018/07/19(木) 12:58:20.29ID:xT8l+YOE

委任契約とか派遣は、役務提供しか責任が無いの
バイトと同じなの
そんな会社で働いちゃダメ