※前スレ
旧郵便事業会社について語り合いましょう 51号便
http://mevius.2ch.net/test/read.cgi/nenga/1500270114/
旧郵便事業会社について語り合いましょう 51号便
http://mevius.2ch.net/test/read.cgi/nenga/1500270114/
今年の年賀個人目標が40000ってマジ？
3
個人指標はありません。
>>4
誰か知らんが普通にあるから。嘘書くなよ
去年より倍増、おまけに必達しろと圧力すでに始まってる
個人のグラフ張り出し済み、予約カードもこの時期からすでにやれ状態。人集まらないからって嘘はよくないな
誰か知らんが普通にあるから。嘘書くなよ
去年より倍増、おまけに必達しろと圧力すでに始まってる
個人のグラフ張り出し済み、予約カードもこの時期からすでにやれ状態。人集まらないからって嘘はよくないな
機械区分された定型外の誤区分多過ぎ。向きも上下めちゃくちゃ。
年賀7日まで52円取り扱いだっけ？
この料金の取り扱いで年始早々料金トラブル多発でウンザリさせられるのが目に見えてる
ほんと上の連中は馬鹿しかいないのかよ
この料金の取り扱いで年始早々料金トラブル多発でウンザリさせられるのが目に見えてる
ほんと上の連中は馬鹿しかいないのかよ
機械ってそれでも読むんじゃないの？
ふふっ
へへっ
毎年2000枚程度しかやってないのに
その分 他の班員が負担するんだね
>>11
５じゃないけど近畿支社はカメモの時から個人グラフ張り出してるし、
年賀もグラフの準備をしている。
５じゃないけど近畿支社はカメモの時から個人グラフ張り出してるし、
年賀もグラフの準備をしている。
>>16
なんでカキコしなきゃならんのだ、事実を書いたまで。書いたからといって改善してくれるのか？しないだろ
まぁ証拠はいくつもあるから身バレしたところで全部明るみにしてもいいけどさ。
なんでカキコしなきゃならんのだ、事実を書いたまで。書いたからといって改善してくれるのか？しないだろ
まぁ証拠はいくつもあるから身バレしたところで全部明るみにしてもいいけどさ。
組合のサイト見てみ？年賀の個人指標廃止だから。班指標になるらしいぞ。でも、この会社だから…察して
班指標をどうせ個人目安で割り振るんだろ？個人指標と変わらねーよ
今でも毎月“局全体の目標に〇〇足らない。今週中に班で切手100枚売ってこい”ってやってる
結局何も変わらない。期間雇用の大量離脱は今後も続くわ
結局何も変わらない。期間雇用の大量離脱は今後も続くわ
少ねえってツッコミが入りそうだが、100枚は例えな
求人ハガキを配っても老人しか応募がこず
採用しても数日で辞めていくw
恫喝、パワハラする管理者
時間前着手、休憩時間削って仕事する従業員
若者はネットをみて
老人は現場をみて辞めていく
採用しても数日で辞めていくw
恫喝、パワハラする管理者
時間前着手、休憩時間削って仕事する従業員
若者はネットをみて
老人は現場をみて辞めていく
ま、社員を自殺に追い込んだパワハラ課長が局長やってるような会社だからな
お察し
お察し
ブラック企業大賞に毎年ノミネートされる立派な会社だしぃ…
組合のサイト見てきた
個人目標はともかく
＞販売初日のスタートダッシュ等の早期現金化を目的とした取り組みは
＞年賀はがきのお届けが集中することによる配達業務等への負担増だけでなく
＞顧客の購入意向時期にそぐわない不適正営業を誘発するリスクにつながる恐れがあることから
＞こうした取り組みを行わせないこととしました
◯◯日までに予約！予約！予約！超勤してでも予約！！
◯◯日までに現金化！現金化！現金化！
とかアホなことようやく止めるのか
折角買ってくれるいいお客さんなのに早々押しかけて不機嫌にさせてしまうのが本当に嫌だった
改めるのが5年おせえけど
もっとかな
個人目標はともかく
＞販売初日のスタートダッシュ等の早期現金化を目的とした取り組みは
＞年賀はがきのお届けが集中することによる配達業務等への負担増だけでなく
＞顧客の購入意向時期にそぐわない不適正営業を誘発するリスクにつながる恐れがあることから
＞こうした取り組みを行わせないこととしました
◯◯日までに予約！予約！予約！超勤してでも予約！！
◯◯日までに現金化！現金化！現金化！
とかアホなことようやく止めるのか
折角買ってくれるいいお客さんなのに早々押しかけて不機嫌にさせてしまうのが本当に嫌だった
改めるのが5年おせえけど
もっとかな
メルカリのプライバシー配送の住所と名前とバーコードが印字してある紙を剥がして配達してるヤツがいるみたいなんだけどあれって貼った状態で配達するのが正解だよな？
年賀なんて買う人は買うし買わない人は買わない
営業云々じゃないんだよ
無駄な経費
まあ自爆は誘発されるけど
営業云々じゃないんだよ
無駄な経費
まあ自爆は誘発されるけど
>>28
そういうアホがうちにもいたよ。あれ剥がしたら家族の誰宛なのかもわからんし万が一誤配したら受け取った人も身に覚えのない荷物だしバーコードも付いてないし永遠に発見されなくなるのにな。ちょっと考えればわかるのに。
そういうアホがうちにもいたよ。あれ剥がしたら家族の誰宛なのかもわからんし万が一誤配したら受け取った人も身に覚えのない荷物だしバーコードも付いてないし永遠に発見されなくなるのにな。ちょっと考えればわかるのに。
剥がすと言えば航空輸送禁止のシールは剥がして配達するのが正当らしいが
そのまま配達してるのがほとんどじゃないだろうか
そのまま配達してるのがほとんどじゃないだろうか
それはないけどベッタリ剥がせないのがたまにある
けどあのシール、ベッタリ貼るのが正当なルールらしいんだよね。
ほとんどは半面しか貼ってないけど。
ほとんどは半面しか貼ってないけど。
昔は航空輸送禁止の文字だけ見せて折り曲げて貼ってたけど
同一面に全貼りが正当らしいね
レターパックなんか品名やバーコード隠して貼るのが正当みたい
同一面に全貼りが正当らしいね
レターパックなんか品名やバーコード隠して貼るのが正当みたい
>>27
口だけだから、どうせ毎日何パーですだとか遅れてるだとか言うし未達だどうするんだと班長そして個人に口撃がくる
御用組合の言葉なんてあてにならん、クソ高い組合費だけ取って仕事らしい仕事してないだろ
口だけだから、どうせ毎日何パーですだとか遅れてるだとか言うし未達だどうするんだと班長そして個人に口撃がくる
御用組合の言葉なんてあてにならん、クソ高い組合費だけ取って仕事らしい仕事してないだろ
>>28
貼ったまま配達しないと受取人が自分の荷物かどうか確認できないわw
すぐに「剥がして配達」とか言ってる奴に注意するんだ！
貼ったまま配達しないと受取人が自分の荷物かどうか確認できないわw
すぐに「剥がして配達」とか言ってる奴に注意するんだ！
差出人を隠されるとマルツ書けない。
バーコード隠されると入力できないし、配達証剥がせないし、どうしてくれる？
バーコード隠されると入力できないし、配達証剥がせないし、どうしてくれる？
宛名や差出人の上にベッタリ張ってあって、しかも剥がそうとするとレタパ本体の紙ごと持っていかれて
これどうしろと…っていうやつがあった
剥がしにくいのときれいに剥がれるのがあるような気がする
これどうしろと…っていうやつがあった
剥がしにくいのときれいに剥がれるのがあるような気がする
多分それレタパそのものの材質の差かと
出退勤システムって24時まで超勤しても23時59分までしか入力出来ないのな
解放時間勤務で日を跨ぐと1分間の空白ができる
これって欠陥だよね
解放時間勤務で日を跨ぐと1分間の空白ができる
これって欠陥だよね
そんな時間まで超勤して何してるんだよ
16時30分開始22時30分終了、翌日0時15分開始9時終了
間の1時間45分窓口を閉めれないから解放時間勤務
間の1時間45分窓口を閉めれないから解放時間勤務
今は年賀葉書よりも、あの書留の話題がこのスレで出て来ない不思議
人手不足で廃休と超勤の局が多いんじゃないの？
人手不足で廃休と超勤の局が多いんじゃないの？
返信をその場でもらうやつじゃないの？
保険証だろ
保険証ガンガン配ってます
航空搭載禁止のｼｰﾙ貼りっぱで配達したら
危険物が送られてきたって受取人から連絡がきた
危険物が送られてきたって受取人から連絡がきた
2パスの組立出来なかった分
明日の2パスに混ぜるため内務に渡すの禁止になった
支社に目をつけられるんだとw
これでまた効率が落ちる
明日の2パスに混ぜるため内務に渡すの禁止になった
支社に目をつけられるんだとw
これでまた効率が落ちる
支社のくせにエラそうだよな
組み立てできなかった分ってなんだ
>>57
組み立てせずに残して翌日に回す分って事でしょ。うちも午後の組み立てがガッツリ残ってると管理者が「もう組まなくていいから組み上がってる分だけ持ち出して配達しろ」ってなる。
そこまでして超勤削ろうとしておいて残った分を機械にかけず、翌日はトレイ二つを合体させながら組み立てるんだよ。で、結局余計に時間かかって超勤する
トータルの時間は何も変わらず、ただ届けるのが一日遅れただけって言う本末転倒な結末
組み立てせずに残して翌日に回す分って事でしょ。うちも午後の組み立てがガッツリ残ってると管理者が「もう組まなくていいから組み上がってる分だけ持ち出して配達しろ」ってなる。
そこまでして超勤削ろうとしておいて残った分を機械にかけず、翌日はトレイ二つを合体させながら組み立てるんだよ。で、結局余計に時間かかって超勤する
トータルの時間は何も変わらず、ただ届けるのが一日遅れただけって言う本末転倒な結末
>>58
マジかそんなこと言われたことないわ
どんなに多くてもその日のうちに処理、午後の配達でるの16時とかなってたりするよ
マジかそんなこと言われたことないわ
どんなに多くてもその日のうちに処理、午後の配達でるの16時とかなってたりするよ
そもそも1４～16の再配達が…
郵便残してでも定時指示は出るけど
一応組むのは全部組むな
配らないとまずそうなものだけ引き抜いて残していく
それを2パスに再度かけるのもないな
連携取れてないし郵便部怒ってきそう
一応組むのは全部組むな
配らないとまずそうなものだけ引き抜いて残していく
それを2パスに再度かけるのもないな
連携取れてないし郵便部怒ってきそう
最悪DMだけの家は抜くという手もなくはないか？
まあ、一通くらいな
まあ、一通くらいな
それが犯罪につながっていくんだよ
遅配上等！
現状大本営が言ってる超勤削減策ってこれだよな
残してでも定時
結局翌日に残業するだけ
残してでも定時
結局翌日に残業するだけ
残った郵便が溜まってミルフィール状態
こんなのをマスコミが知ったら大変なことになるぞ
マスコミが知っててもスルーだろ
たしかに超勤したくないが
定時でも終われるように区を調整してくれ。。
担当区は1.7区分はあるわ
定時でも終われるように区を調整してくれ。。
担当区は1.7区分はあるわ
働き方改革
我が社とは無縁の言葉だ
我が社とは無縁の言葉だ
何でもかんでも夜勤に押しつけるな！
超勤するの週に一回ぐらいで、忙しいといえば忙しいが大抵は定時であがれるんだが
うちの局恵まれてるんかな？
通勤が車で一時間ぐらいかかるから、せめて電車通ってるとこに異動したいんだが高望みなんかな
うちの局恵まれてるんかな？
通勤が車で一時間ぐらいかかるから、せめて電車通ってるとこに異動したいんだが高望みなんかな
地方裏山
定時でまるまる配り切れるとこって
田舎か政令市のビジネス街くらいだろうね
田舎か政令市のビジネス街くらいだろうね
2パスはA、Bブロックだけに統一
郵便は二日に一度配達に国に変えてもらう
AとB交互に二日に一度配達
これで全国で定時退社できるな！
郵便は二日に一度配達に国に変えてもらう
AとB交互に二日に一度配達
これで全国で定時退社できるな！
つまり殆どの局だな
その少数派の局に属しちゃった運のない奴等が郵政板事業セグ職員
その少数派の局に属しちゃった運のない奴等が郵政板事業セグ職員
土日の普通郵便休み説はどうなった
郵便残していいって言うけど文句来たら自分らで対応しろだもんなぁ・・
無責任すぎる・・こういう時に組合動かなきゃなんのためにあるの
無責任すぎる・・こういう時に組合動かなきゃなんのためにあるの
台風や雪で配達残しても、苦情も丸投げ。
ば管理者
ば管理者
全部1から10まで全て管理できたら、それはそれで怖いw
そんな無敵有能が郵便局で働いてないわ
そんな無敵有能が郵便局で働いてないわ
まずは全く無駄な営業関係全廃
それからだ
それからだ
>>87
営業は無駄とは言わんけどやる分野を儲け重視にシフトしろと。個人への営業活動なんて本来は名も知られてないような中小が社名売名や信頼勝ち取り、仕事がこないから自分らで仕事作るためにやることだ
ここほど大きいとこなら営業は法人や大手のみにしろよと。天下りの為にする営業なんて営業でもなんでもない
営業は無駄とは言わんけどやる分野を儲け重視にシフトしろと。個人への営業活動なんて本来は名も知られてないような中小が社名売名や信頼勝ち取り、仕事がこないから自分らで仕事作るためにやることだ
ここほど大きいとこなら営業は法人や大手のみにしろよと。天下りの為にする営業なんて営業でもなんでもない
>>88
みんな自爆するから勘違いするんやで
施策商品作った
売れた
その結果が、カレー＆麺のあと 秋の麺グルメという謎ラインナップや
みんな自爆するから勘違いするんやで
施策商品作った
売れた
その結果が、カレー＆麺のあと 秋の麺グルメという謎ラインナップや
欲しけりゃ窓口まで自分で買いに来るしな
業務時間割いてわざわざ届けにいく意味がない
コストの無駄
業務時間割いてわざわざ届けにいく意味がない
コストの無駄
出勤途中局につく寸前
後ろを歩いているご婦人たちが「こないだ代引持ってきた配達員さんまで切手買ってくれって言うのよ、これから年賀状とかﾅﾝﾀﾗ」て話してた
取りあえず局には入らずおばちゃんたちをやり過ごしてから出勤した
後ろを歩いているご婦人たちが「こないだ代引持ってきた配達員さんまで切手買ってくれって言うのよ、これから年賀状とかﾅﾝﾀﾗ」て話してた
取りあえず局には入らずおばちゃんたちをやり過ごしてから出勤した
>>91
それと同じことが近所でもよくある、窓口に行けばすぐ梅干しどうですかとかサンマ食べました？とか言われてウンザリしてるって世間話してる年配多い
すでに見限られてる若年層どころか中高年層にもそう思われ始めてるのに未だに魅力ないもの売れ売れってバカなのかね？
それと同じことが近所でもよくある、窓口に行けばすぐ梅干しどうですかとかサンマ食べました？とか言われてウンザリしてるって世間話してる年配多い
すでに見限られてる若年層どころか中高年層にもそう思われ始めてるのに未だに魅力ないもの売れ売れってバカなのかね？
来たお客さんに営業トークなんてした日にゃ窓口に誰も来なくなるぞ。
それを局長連中が分かってないんだ、魅力的な商品があるわけでなし。
イベントごとにノルマかかるけど配達してれば郵便局員の家ばかりで、ましてや局長
の家には何個も届くそれで数いったって喜んでる馬鹿ども。
それを局長連中が分かってないんだ、魅力的な商品があるわけでなし。
イベントごとにノルマかかるけど配達してれば郵便局員の家ばかりで、ましてや局長
の家には何個も届くそれで数いったって喜んでる馬鹿ども。
[速報]ゆうめいと勝訴
日本郵便「正社員との待遇差」訴訟、契約社員への手当支払い命じる…東京地裁
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20170914-00006675-bengocom-soci
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20170914-00006675-bengocom-soci
代わりにメイトのノルマ2倍になるな
どちらにせよ奴隷には変わらん
これでもまだ地裁なんだ
控訴するのかね
控訴するのかね
>>97
これって契約社員に対する当たりが強くなるだけなんじゃね？実際に正社員並みかそれ以上やってる人にとっては朗報だけど
正社員並に働かされると思われたらバイトの応募も減りそう。人手不足に拍車がかかる
これって契約社員に対する当たりが強くなるだけなんじゃね？実際に正社員並みかそれ以上やってる人にとっては朗報だけど
正社員並に働かされると思われたらバイトの応募も減りそう。人手不足に拍車がかかる
メイトだけど、混合も日曜出勤も集荷も全部やらされるのか
いやまぁ局によってはそういうとこあるけどさ、うちもそうだったし
いやまぁ局によってはそういうとこあるけどさ、うちもそうだったし
局による
期間雇用は日曜・祝日出勤は基本なし、夜間もなし
ノルマは半分
判決出たから、これからは全て社員並みにやってくれるのか？
期間雇用は日曜・祝日出勤は基本なし、夜間もなし
ノルマは半分
判決出たから、これからは全て社員並みにやってくれるのか？
あ本社「ボーナスと年休の格差を無くすために、どちらも０にしました！！」
ほんと局によるわな。うちは日曜やら夜はメイト、単に社員が少ないだけだがな。
契約社員はどこの会社でもそんな扱いだよ
ここは正社員登用制度の道があるし、目指せばいい
ここは正社員登用制度の道があるし、目指せばいい
内務事務無し、日・祝は基本休み、ノルマは半分だな。てことは判決に賛同した人間はみんな遅番もやって休日出勤もしてノルマも倍やるってことだな
おめでとう、期間雇用
おめでとう、期間雇用
センターは人いないから本当に社員と変わらないぞ
朝礼ですら社員がいないから期間雇用だけでやるし、点呼も何もかも期間雇用がやるし、局舎の鍵かけて警報装置かけて帰るのですら期間雇用
万年主任とか期間雇用と変わらない仕事でもらいすぎ
朝礼ですら社員がいないから期間雇用だけでやるし、点呼も何もかも期間雇用がやるし、局舎の鍵かけて警報装置かけて帰るのですら期間雇用
万年主任とか期間雇用と変わらない仕事でもらいすぎ
何が同じ作業だか…ウチはセンターだから仕事の格差はきっちりあるよ
早出に締め作業、特殊に発着に計画事務、リーダー課長が休みなら代行、コッパイが休みならそれも代行、日祝出勤は毎回、営業ノルマは３倍
これで通配だけのバイトと同じ待遇じゃやってられんわ
嫌なら早く出世しろってのは無しねｗ
早出に締め作業、特殊に発着に計画事務、リーダー課長が休みなら代行、コッパイが休みならそれも代行、日祝出勤は毎回、営業ノルマは３倍
これで通配だけのバイトと同じ待遇じゃやってられんわ
嫌なら早く出世しろってのは無しねｗ
>>110
マジでか、ウチは期間雇用には配達以外何もさせられない事になってるよ
いつも社員だけ36がやばくて期間雇用はほぼ定時だし
マジでか、ウチは期間雇用には配達以外何もさせられない事になってるよ
いつも社員だけ36がやばくて期間雇用はほぼ定時だし
センターは課長代理にまでならないとやる事は大差ないぞ
新一般と万年主任のやってる事はほぼ同じ
新一般と万年主任のやってる事はほぼ同じ
>>113
局長がセキュリティは触らせないって言うのよ
統括局は特殊と金は触らせるなって言うし
場所によって違うんだな
局長がセキュリティは触らせないって言うのよ
統括局は特殊と金は触らせるなって言うし
場所によって違うんだな
今回の判決で格差が違法と認定された手当
・年末年始勤務手当
・住居手当
・夏期冬期休暇
・病気休暇（正社員のみ有給）
・祝日給
・年末年始勤務手当
・住居手当
・夏期冬期休暇
・病気休暇（正社員のみ有給）
・祝日給
>>116に訂正 祝日給は違法ではない。
今回の判決で格差が違法と認定された手当
・年末年始勤務手当
・住居手当
・夏期冬期休暇
・病気休暇（期間雇用も有給へ）
格差が違法とは認められなかった手当
・外務業務手当・郵便外務・内務業務精通手当（現業績手当）
・夏期手当・年末手当（賞与）
・夜間特別勤務手当
・早出勤務手当
・祝日給
今回の判決で格差が違法と認定された手当
・年末年始勤務手当
・住居手当
・夏期冬期休暇
・病気休暇（期間雇用も有給へ）
格差が違法とは認められなかった手当
・外務業務手当・郵便外務・内務業務精通手当（現業績手当）
・夏期手当・年末手当（賞与）
・夜間特別勤務手当
・早出勤務手当
・祝日給
契約社員で住居手当出す会社なんてあるの？
全国規模でも聞いたことないぞw
全国規模でも聞いたことないぞw
どういう理由で認められたんだろうな
理由によってはスーパーのおばちゃんですら住居手当貰う時代になるかもしれない
理由によってはスーパーのおばちゃんですら住居手当貰う時代になるかもしれない
郵便局だけでなく大企業全てに義務づけられるなら住居手当貰えても良いと思う
地域基幹だから何も思わないけど、一般職は不満出まくりだろうな
今回ので調整手当ない地域はほぼ同一賃金になって、祝日分休み多いのと退職金あるくらいしか良いことない
地域基幹だから何も思わないけど、一般職は不満出まくりだろうな
今回ので調整手当ない地域はほぼ同一賃金になって、祝日分休み多いのと退職金あるくらいしか良いことない
それ言い出したらキリないぞ
働いても働かなくても給料変わらないって事だし
働いても働かなくても給料変わらないって事だし
発射されたぞ
おまいら早く端末立ち上げて入力忘れるなよ
おまいら早く端末立ち上げて入力忘れるなよ
その他でいいかな
子会社を作って配達員をそこに所属させればいい。
新一般職と基幹職の格差もなんとかして欲しい
転居を伴う転勤は基本的には無いとか言うけど、
奥地のセンターに行かされると遠すぎて通えないから引っ越さないといけないほど
基幹職と負担は変わらないのに給料が安すぎる
正社員同士でもかなり格差がある
転居を伴う転勤は基本的には無いとか言うけど、
奥地のセンターに行かされると遠すぎて通えないから引っ越さないといけないほど
基幹職と負担は変わらないのに給料が安すぎる
正社員同士でもかなり格差がある
結局病休みとめるのか？かなり乱発しそう
配達が少ない、多くても15時頃には終わる。追跡系も少ない、一区辺り書留、小包、ゆうメールで多くて10通程度。夜勤も少ない、基本的に日中に配るか指定場所に置いてくる。20時まで入力出来ないので局で待機。
来月からお互い交換し合って通区する計画があるんだけど 補助なしで交換通区なんかできるんか？
正直疑問なんだが
正直疑問なんだが
全アルバイトに休日と割り増し賃金払ったら経営成り立たなくね？
年賀のノルマ
区ごとになっただけじゃん
結局自爆頼みかよ
区ごとになっただけじゃん
結局自爆頼みかよ
二年後に超勤の上限削減ってまじか！
今すぐやろうぜ
外務なのに通勤、プライベートではバイクに乗らない人って多いよね
プライベートでも乗ってるでクロスカブとボルドールちゃんや
裁判で訴えたアルバイトも入る時に社員と同じ待遇なわけがないとわかっていたはず
社員になった人はにそれなりに努力と手順踏んでなってるのに
自分は何の苦労もせずに不公平だなんだって虫が良すぎる
社員になった人はにそれなりに努力と手順踏んでなってるのに
自分は何の苦労もせずに不公平だなんだって虫が良すぎる
冷静に考えたら補助なしで交換通区なんか無理じゃないですかやだー
労組HPの年末年始～のPDFには超勤上限削減について軽く触れてるね
詳細はまったく解らんが
詳細はまったく解らんが
共産党系なんだろうなぁ
局、班、区によって業務量に明らかな差があるのを直さないと人手不足は解消しないだろ
一方が休憩ちゃんととってバイクから降りてポストまで歩きでも定時
一方が休憩削って時間前着手して基本走ってるのに定時じゃ配り切れないとか
不公平が目に見えすぎ。そりゃ時給でやってメイトはやめるわ さっさと是正しろ
一方が休憩ちゃんととってバイクから降りてポストまで歩きでも定時
一方が休憩削って時間前着手して基本走ってるのに定時じゃ配り切れないとか
不公平が目に見えすぎ。そりゃ時給でやってメイトはやめるわ さっさと是正しろ
>>148
区割りを全部均等なんてできるわけないし、その日の物の形状、量によってもかわるから無理じゃね？お前が偉い人ならできんの？
区割りを全部均等なんてできるわけないし、その日の物の形状、量によってもかわるから無理じゃね？お前が偉い人ならできんの？
いけるんかな今年度中に
上限を削減なら、超勤の上限が低くなるってことだろ
2年後には年賀2割くらいダウンしてるだろうから
年賀バイト半減しても大丈夫かも。
年賀バイト半減しても大丈夫かも。
年賀バイトなんて何年も前から削減してるだろうが
>>97
また地裁のとんでも判決じゃん
どうせ高裁で全否定されるぞ
地裁の裁判官ってどうしてヘンテコ判決出しちゃうんだろ
スーパーのレジバイトのおばちゃんにも住宅手当出すの？
また地裁のとんでも判決じゃん
どうせ高裁で全否定されるぞ
地裁の裁判官ってどうしてヘンテコ判決出しちゃうんだろ
スーパーのレジバイトのおばちゃんにも住宅手当出すの？
それと４人で７０万の賠償金だっけ？
一人頭20万もないのね。弁護士の着手金と報奨金払ったら自分に全く入ってこないよｗ
で、高裁でも争うからさらに金かかるし
弁護士もボランティアじゃねーから金は取られるからな
一人頭20万もないのね。弁護士の着手金と報奨金払ったら自分に全く入ってこないよｗ
で、高裁でも争うからさらに金かかるし
弁護士もボランティアじゃねーから金は取られるからな
しかしこの会社は有能な弁護士をそろえてるっていってたけど
どうしようもなかったのかな
どうしようもなかったのかな
椎茸みたいに控訴審上告審まで負けたら彼ら失職するんかな
で迷惑料みたいな名目で何かしらツケを払わされる羽目になったらもう涙目
で迷惑料みたいな名目で何かしらツケを払わされる羽目になったらもう涙目
税金泥棒の郵便局員がここでグチャグチャ言ってるのを見ると、本当に郵政民営化は正しかったんだなあ、と確信する。
努力しなくても皆平等、共産党系の輩なんでしょうね
雇用契約の時の文章を読んでハンコ押してる時点で手当・待遇が違うと言われても困る。
住居手当が欲しければ他の会社に転職しなよ。
住居手当が欲しければ他の会社に転職しなよ。
バイトに住居手当出す会社なんてあるか？
他がやらないのでうちもやりませんっていうのがいかにも日本式だね
ゴミ会社を4000億で買収して失敗するくらいならそのくらいだせるだろとは思うけど
ゴミ会社を4000億で買収して失敗するくらいならそのくらいだせるだろとは思うけど
松下が、他に先駆けて週休二日制にしたのは、今でも逸話として残るけど
この会社は社員が不慣れで損失出しましたとか、バカドアホ日本郵便とかどうでもいい
キャッチフレーズでしか知られていないよね
この会社は社員が不慣れで損失出しましたとか、バカドアホ日本郵便とかどうでもいい
キャッチフレーズでしか知られていないよね
裁判で勝っても郵政の企業イメージの低下はは避けられないな
どちらにせよイメージダウンか
もとから良くないからさらに悪くなるだけ
東電よりはマシなレベル
本人限定で免許証、保険証番号、生年月日など伝達してるけど
差出人はその正否をどこに照会してるの？
免許証は警察で保険証は事業所かね？
差出人はその正否をどこに照会してるの？
免許証は警察で保険証は事業所かね？
>>173
生年月日と住所しか照合してないでしょ
番号控えるのはもし偽造による詐取とかあった時のためなんじゃない
生年月日と住所しか照合してないでしょ
番号控えるのはもし偽造による詐取とかあった時のためなんじゃない
本人限定早く1000円とれよ
特伝の番号は郵便課が点検してるよ
免許番号も規則性あるからね
免許番号も規則性あるからね
>>174
確かに今だとカード作るとき免許証とかのコピー不要の会社もあるから番号控えるための所もあるだろうけど
でも緊急特報で本人限定の免許証、保険証番号の誤伝達が出てくるよね。
それともコピーとか情報持ってないところは郵便局信頼してこれでOKって感じなのかな
確かに今だとカード作るとき免許証とかのコピー不要の会社もあるから番号控えるための所もあるだろうけど
でも緊急特報で本人限定の免許証、保険証番号の誤伝達が出てくるよね。
それともコピーとか情報持ってないところは郵便局信頼してこれでOKって感じなのかな
特送も2000円以上だな。
台風中継の映像でよく赤バイクが写りこんでるのがアルバイトが集まらない宣伝になってるような気がしてならない
>175
代引き料金￥500が適正
現状は安すぎ
代引き料金￥500が適正
現状は安すぎ
>>173
差出人に情報が届きます
差出人がその各証明書の発行元にて照合確認します
郵便局と差出人との相違がある場合は郵便局へ連絡がございます
差出人に情報が届きます
差出人がその各証明書の発行元にて照合確認します
郵便局と差出人との相違がある場合は郵便局へ連絡がございます
本人確認するのが、差出人の代理で郵便局員が確認する
郵便局員の確認したデータを元に、差出人が発行元で確認照合する
郵便局員の確認したデータを元に、差出人が発行元で確認照合する
>>183
じゃ、免許証の場合は
住所、氏名、生年月日、免許証番号を警察に照合してもらって
いずれかに相違があったら郵便局に連絡がくるってことでOK？
金のこととはいえ、公的機関や保険組合が第三者の照会に応じてくれるものですか？
となると番号が記入できないマイナンバーはどうやって・・・？
じゃ、免許証の場合は
住所、氏名、生年月日、免許証番号を警察に照合してもらって
いずれかに相違があったら郵便局に連絡がくるってことでOK？
金のこととはいえ、公的機関や保険組合が第三者の照会に応じてくれるものですか？
となると番号が記入できないマイナンバーはどうやって・・・？
外務経験のない総務の部長課長って他人の粗探しばっかしてるねちっこいクズばかりだよな
この会社はいつになったら
更衣室での着替えが勤務時間に含まれるようになるのでしょうね
更衣室での着替えが勤務時間に含まれるようになるのでしょうね
着替えを勤務時間に含まないなら制服通勤を禁止しなくてもいいのにな
バイトが同じ仕事してるって言うが社員とは全然ノルマも違うし
バイトの誤配処理も社員がやってるし
配達以外にも求められることがいっぱいあるのに、バイトは同じだと思ってるんだな・・・
あつかましい
バイトの誤配処理も社員がやってるし
配達以外にも求められることがいっぱいあるのに、バイトは同じだと思ってるんだな・・・
あつかましい
本人限定のお知らせはちゃんと呼んでる？自分は呼ばずにポストイン。
このハゲー！
違うだろ、違うだろ！（仕事と責任が）
頼むから会社に恥かかせるな
お前が受けた痛みが何だ
社員が受けた痛み（ノルマ、ムダ施策）が
どれくらいか分かるか、このやろう！
違うだろ、違うだろ！（仕事と責任が）
頼むから会社に恥かかせるな
お前が受けた痛みが何だ
社員が受けた痛み（ノルマ、ムダ施策）が
どれくらいか分かるか、このやろう！
実際そう言いたくなる職員、とくに白名札が多すぎるな
それでいてオレ達がカイシャを支えてるとか草生やさせてくれる
それでいてオレ達がカイシャを支えてるとか草生やさせてくれる
発行元が個人情報だからと言って照会に答えない場合、
これは偽造かどうか知りたいといって、
発行元に調べさせるらしい。
これは偽造かどうか知りたいといって、
発行元に調べさせるらしい。
>>194
本人確認方法がその各々証明書に対する確認条件を納得の上で差出人から引受ける
郵便局は受取り本人確認する差出人の代理人
差出人が郵便局員が確認したデータを発行元で照合確認する
差出人の照合確認の方法は郵便局は関知しないので発行元で質問してください
相違の場合は差出人から郵便局へ連絡が来て、受取人に再度確認しに行く
差出人へその再確認内容を報告する
郵便局の関与はここまでです。
それでもデータが不合致ならば、差出人が直に受取人を調査する。
本人確認方法がその各々証明書に対する確認条件を納得の上で差出人から引受ける
郵便局は受取り本人確認する差出人の代理人
差出人が郵便局員が確認したデータを発行元で照合確認する
差出人の照合確認の方法は郵便局は関知しないので発行元で質問してください
相違の場合は差出人から郵便局へ連絡が来て、受取人に再度確認しに行く
差出人へその再確認内容を報告する
郵便局の関与はここまでです。
それでもデータが不合致ならば、差出人が直に受取人を調査する。
>>196
（誤り）差出人の照合確認の方法は郵便局は関知しないので発行元で質問してください
訂正
差出人が受取人データ照合確認の方法は、郵便局は関知しないので、差出人にて質問してください
（誤り）差出人の照合確認の方法は郵便局は関知しないので発行元で質問してください
訂正
差出人が受取人データ照合確認の方法は、郵便局は関知しないので、差出人にて質問してください
いがみ合うな。
バカどもの思うつぼだぞ
バカどもの思うつぼだぞ
選挙だってよ
９月末解散だとしたら１０月中旬以降選挙だな
あーまんどくせー
あーまんどくせー
そんな早くねーよw
ていうか北のミサイルの事は完全に無視するつもりだな
昔は選挙郵便は何としてもその日のうちに配れ！絶対持ち戻ってくるな！って
言ってたけど今はどーなるんだろうなｗ
言ってたけど今はどーなるんだろうなｗ
夜勤者に丸投げ。
こんな日でも再配達を言ってくるクソ客はいるんだろうな
うち頒布会配りに来たよ@西日本瀬戸内
今日じゃなくてもいいのにって思ったけど在宅率めちゃいいし災害までなってないから来たんやろな
すげー風雨の中申し訳なかったわ
今日じゃなくてもいいのにって思ったけど在宅率めちゃいいし災害までなってないから来たんやろな
すげー風雨の中申し訳なかったわ
今日なんて時間給で帰れ指令がでてるし
明日は大変そうだな
敬老の日もあるから
書留は火曜日にまわすんだろうな
敬老の日もあるから
書留は火曜日にまわすんだろうな
火曜日から市役所の書留特増4000通の計配じゃー地獄や
国保ではないやつ
国保ではないやつ
最初から計配する
だいたい限界値はわかるし
だいたい限界値はわかるし
当日再配普通にいっぱいあったな
それで「こんな天気の日に悪いねえ」とか白々しいことを言う
善人ぶってるのか知らんが本当にいい人は次の日とかに依頼すると思うよ
お前は自分本位な血も涙もないクソ人間なんだからそれでいいじゃないか
認めないとクソの上塗りだぞ
黙って受け取れ
それで「こんな天気の日に悪いねえ」とか白々しいことを言う
善人ぶってるのか知らんが本当にいい人は次の日とかに依頼すると思うよ
お前は自分本位な血も涙もないクソ人間なんだからそれでいいじゃないか
認めないとクソの上塗りだぞ
黙って受け取れ
なあに大雪よりマシよ
ファッション通販サイトに導入された「急ぎません。便」が話題に
「望んでいたサービス」「アマゾンにも導入してほしい」
靴とファッションの通販サイト「LOCONDO.jp」を運営するロコンドが9月から
導入した配送サービスプラン「急ぎません。便」がTwitterなどで話題になっています。
なおこの発表で一番の目玉は、再配達を少なくすることを狙った「エクスプレス便」
（490円）の実装で、早朝・夜間EC宅配会社Magical Moveと協業し、日中は家に
いないというユーザーのために「21時～24時の夜間便」と「6時～9時の早朝便」を開始。
またその間のお届け時間帯を1時間単位で選択でき、出荷後には注文商品が搭載
されているトラックの位置をリアルタイムで表示するといったサービスも行っています。
↑
本社様、新しいサービスのヒントですねｗ
「望んでいたサービス」「アマゾンにも導入してほしい」
靴とファッションの通販サイト「LOCONDO.jp」を運営するロコンドが9月から
導入した配送サービスプラン「急ぎません。便」がTwitterなどで話題になっています。
なおこの発表で一番の目玉は、再配達を少なくすることを狙った「エクスプレス便」
（490円）の実装で、早朝・夜間EC宅配会社Magical Moveと協業し、日中は家に
いないというユーザーのために「21時～24時の夜間便」と「6時～9時の早朝便」を開始。
またその間のお届け時間帯を1時間単位で選択でき、出荷後には注文商品が搭載
されているトラックの位置をリアルタイムで表示するといったサービスも行っています。
↑
本社様、新しいサービスのヒントですねｗ
夜間便なんかやったら死人続出だろw
いやいや
急がないんだから毎日管理者が少しづつ配達すれば問題ないだろう
急がないんだから毎日管理者が少しづつ配達すれば問題ないだろう
管理者だか何だか知らんが一日中座ってPC眺めて仕事してるフリしてる連中を配達に狩り出せば済む話
祝日出ても出なくても６Ｐなんかわりにあわない
第三種郵便違反
ダウンロード＆関連動画＞＞
ダウンロード＆関連動画＞＞
>>217
利用者が少ないうちしか成立しないだろな、一時間単位で指定とか郵便局のエリアでも配達区域の端っこにそんなのきたらパンクするわw
相当エリア狭くして時間毎の配達個数も管理しないと無理すぎる
利用者が少ないうちしか成立しないだろな、一時間単位で指定とか郵便局のエリアでも配達区域の端っこにそんなのきたらパンクするわw
相当エリア狭くして時間毎の配達個数も管理しないと無理すぎる
>>213
昨日出勤の人に聞いたらうちの局は再配達申し出を断りの電話をかけて夜勤は局内待機してもらったらしい
まあそれが普通だよな
昨日出勤の人に聞いたらうちの局は再配達申し出を断りの電話をかけて夜勤は局内待機してもらったらしい
まあそれが普通だよな
クソ会社
台風の時とか、自分の身は自分で守らないと
川崎人民民主主義共和国連邦においては、何が何でも再配達するよう命令される。
川崎人民民主主義共和国連邦国民は滅ぶべしw
川崎人民民主主義共和国連邦国民は滅ぶべしw
年賀ノルマが区ごとになろうが昨年のマイカスタマー(笑)(自爆先)を処理せなあかんし、結局班目標があるから、期限迫れば局長の嫌がらせが始まるわな。
班のノルマが8万枚超え。社員3メイト7人で。区でやるならノルマ8000が妥当
>229
班長14000
社員12000×2=24000
メイト6000×7=42000
計80000
どこも最低ラインこんな感じ
あとは出来無い奴の分を誰が受け持つかで、詰められるな
班長14000
社員12000×2=24000
メイト6000×7=42000
計80000
どこも最低ラインこんな感じ
あとは出来無い奴の分を誰が受け持つかで、詰められるな
独占商品にノルマ
ノルマではありません目標値です(キリッ)
達成している人はいます。
出来ないはずはありません！
いつ達成するのですか？
＠支社
出来ないはずはありません！
いつ達成するのですか？
＠支社
昨日敬老の日の電報が時間帯指定郵便で出回ってたけど、時間帯指定郵便のラベルの他に電報にもバーコードが付いてて電報のバーコードを読むとゆうパックとして受け入れされる不具合があった模様
元公務員の老害を片っ端から粛清しない限り現状の腐りきった企業体質は何も変わらないな
自動転送始まってるらしいけどほとんど無いし、相変わらず都度処理の割合が99％くらいだな
しかも転送不要が自動転送されてきたら付箋貼って返せって…コレなんか意味あるか？
むしろ今までより注意して見なきゃいけないし微妙に手間増えてるんじゃね？
しかも転送不要が自動転送されてきたら付箋貼って返せって…コレなんか意味あるか？
むしろ今までより注意して見なきゃいけないし微妙に手間増えてるんじゃね？
自動転送あったけど名前の上におもいっきりシール張ってあった
剥がして名前確認して半分剥がした状態で入れてきた
剥がして名前確認して半分剥がした状態で入れてきた
総務計画の期間雇用が全員A有りなんだけど、その中で１人だけ資格給+60円、加算給+60円の人がいるんだけどもなぜ？？他のA有よりも120円時給が高いんだよなぁ。
精度が悪いのに見切り発車
さすがですね(呆）
さすがですね(呆）
特別な資格があるんだろうな
忙しいのに局長が朝から年賀ポエム全開で20-30分無駄話。それに出勤人数分かけたのが無駄超勤代になりましたよ。
うちは早くも500枚の予約があったから何故売れたのか分析（）するための班長ミーティング開催。7人の役職者が30分余計に超勤したから500枚分の利益が全部吹っ飛びましたｗ
「なんで売れたの？」「かくかくしかじか」
3分で終わるだろ…頭おかしいのか
3分で終わるだろ…頭おかしいのか
いつまでにどのくらい予約とってどのくらい売るのかとかすでに言われてげんなりしてる
予約も何も客にその気はまだねえよ
予約も何も客にその気はまだねえよ
今日テレビのあさイチで勤務時間や残義の割り増し賃金の特集をしてたけど制服着用の義務がある仕事は着替えも勤務時間に含まれるらしいな
今までは勤務開始前に着替えて勤務終了後に着替えてたけど明日から勤務時間内に着替えるわ
今までは勤務開始前に着替えて勤務終了後に着替えてたけど明日から勤務時間内に着替えるわ
体操しながら着替えないといかんな
まあ、始末書でしょ
おれが正しい連呼して頑張れ
おれが正しい連呼して頑張れ
背表さんﾁｨｰｯす
ふふっw
組合役員は更衣時間は勤務時間って考えで
退勤時刻数分前に更衣室行ってたけど
出退勤システム導入してからは
退勤時刻ちょうどにピコピコしてから
更衣室に行くようになった
退勤時刻数分前に更衣室行ってたけど
出退勤システム導入してからは
退勤時刻ちょうどにピコピコしてから
更衣室に行くようになった
DOSSに更衣って項目作らないとな
着替え遅い奴は査定に響くぞ
着替え遅い奴は査定に響くぞ
部長・課長、1分でも超勤削減って翌日のやれる準備してると突っかかってくるようになったわ。
課長は休憩外に喫煙タイムしてるがそっちの方が無駄だわ。その割には家が近いからか休みに私服で局内彷徨いてパソコンぽちぽちとかな。防犯カメラに映るのになw
課長は休憩外に喫煙タイムしてるがそっちの方が無駄だわ。その割には家が近いからか休みに私服で局内彷徨いてパソコンぽちぽちとかな。防犯カメラに映るのになw
超勤で翌日の準備してるの？
うちもＪＡＦの定形外とか帰り際に大区分してたけど禁止令が出た
結局やらない分、翌日超勤になるだけだから同じなのにね。
ばかばっか
>257
時間前着手でコストカット達成
時間前着手でコストカット達成
出来ないなら出来ないなりに超勤対応しろよ
それでもできないら管理者対応
それでもできないら管理者対応
超勤代セコセコ稼ぐためにわざと仕事増やしてんだろ
更衣時間が勤務時間外ってのは公務員時代の協定だよね
民間になったんなら協定を結び直せばいいのに
民間になったんなら協定を結び直せばいいのに
その超勤を今日やるか明日やるかの話。ちなみに帰れという課長、早番なのに18時半過ぎまで職場にいて、定時退社にしてるわ。
上が出来てないことを下に要求する背表から課長までアホしかいない我が社
上が出来てないことを下に要求する背表から課長までアホしかいない我が社
管理者は超勤代ないからどんどんやらせれば良い。
郵便事業は本質は運送の現業や雲助だからあまり期待するのは無理な話
うちの課長は既にぶち切れてて「超勤は3時間以内なら良い」って言ってくれてる
初めての欠区
年賀予約予約とうるさい
お客にアンケートでもして一番最適な声かけ時期でも調べろよ。こういう専門なら許してあげるよ。
お客にアンケートでもして一番最適な声かけ時期でも調べろよ。こういう専門なら許してあげるよ。
>>24
30年以上前に、
「あいつは変わった奴だとみんながいう」
(作詞 小島力、作曲 萩京子 )で、
モロ今の状況を歌ってるよ。
30年以上前に、
「あいつは変わった奴だとみんながいう」
(作詞 小島力、作曲 萩京子 )で、
モロ今の状況を歌ってるよ。
本人確認済み、目的確認未済のまま高額出金をしたらどうなりますか？事務ミスまたは重大事故ですか？証拠書書類は取り戻せますか？
amazonの品物に高放射性物質があったってニュースあったろ？
あれ郵便局が配達してないか？
配達した人被爆してるだろ
あれ郵便局が配達してないか？
配達した人被爆してるだろ
ピカにやられた配達員なんて、福島に山ほどいるが
潔癖症かっ
関東は当たらんだろ、北側のほうが影響でかいわ
目に見えない廃棄物なんかも偏西風にのってくるしな
目に見えない廃棄物なんかも偏西風にのってくるしな
ピカドンって差別用語じゃなかった？
中間決算で赤字出せないから、郵便残してでも定時で人件費抑え込んでいるが果たしてどうなるか
年賀収入は確実に減少するから年度末はもっと厳しくなるだろうな
年賀収入は確実に減少するから年度末はもっと厳しくなるだろうな
ピカは差別用語じゃなくて放送コードに乗れないだけ
ピカドンっていう絵本あるで
>>279
そのせいで発行枚数減ってるのにノルマが異常に増えてるわけか。そもそもユニバーサルサービスで利益出せるわけがないんだから無理はやめて欲しいわ
アメリカですらまだ国営なんだぞ、郵便で黒字化にするなら局所削減して管理者減らして休みも民間並みにして有給消化のための非正規削減しなきゃ不可能だわ
そのせいで発行枚数減ってるのにノルマが異常に増えてるわけか。そもそもユニバーサルサービスで利益出せるわけがないんだから無理はやめて欲しいわ
アメリカですらまだ国営なんだぞ、郵便で黒字化にするなら局所削減して管理者減らして休みも民間並みにして有給消化のための非正規削減しなきゃ不可能だわ
そもそも宅配業まともにやったら利益でないよな
ヤマトが身を持って教えてくれてる
ヤマトが身を持って教えてくれてる
DOSSなんで２０時以降確認できないわけ？
各自端末締める前にチェックさせてるけど、
２０時前にチェックできなかった翌日はどきどきだわ
各自端末締める前にチェックさせてるけど、
２０時前にチェックできなかった翌日はどきどきだわ
「唱和の時は横断幕に向かってしっかり指をさせ！角度はぴったり45度！」っていうけどさ
1箇所に向かって指さしたら列の前後で角度違ってくるじゃん。ア本社支社と管理者はほんとに義務教育受けてるのか疑問に思うレベル。
1箇所に向かって指さしたら列の前後で角度違ってくるじゃん。ア本社支社と管理者はほんとに義務教育受けてるのか疑問に思うレベル。
唱和の時は指サックは外せ！by専門役
ｸｿﾜﾛﾀｗｗ
ｸｿﾜﾛﾀｗｗ
指サック外す意味が分からん
指サックはうちも言われたわw
現場の仕事に難癖つけるのが仕事だから言う事なくなりそうになるとドンドン新たな難癖が増えていくんだよなw
現場の仕事に難癖つけるのが仕事だから言う事なくなりそうになるとドンドン新たな難癖が増えていくんだよなw
そのうち唱和の時はまばたきすら禁止になりそうだな
宗教みたいだな
期間雇用の若くて使えるのからどんどん辞めちゃうからどうにかしてくれよ
期間雇用の若くて使えるのからどんどん辞めちゃうからどうにかしてくれよ
祝日の土曜日対面はキツイねぇ。委託が使えんから巻き取り多くてなんもできん。30個あったわ。
0個でも30個でも給料変わらんからな
アホらし
アホらし
帰局して他の班の人がのんびりしてるの見ると腹立つわー
379(2): (ﾜｯﾁｮｲ 2e7e-mZ0U) 09/23(土)15:19 ID:IA0Q1R+30(2/9) AAS
配送会社が契約してるのは発送人であって受取人ではないというのを理解してないんだろうなぁ。
383(3): (ﾜｯﾁｮｲ 2e7e-mZ0U) 09/23(土)15:29 ID:IA0Q1R+30(3/9) AAS
発送人と各配送会社との契約が同じと考えてるバカがいるようだな
配送会社が契約してるのは発送人であって受取人ではないというのを理解してないんだろうなぁ。
383(3): (ﾜｯﾁｮｲ 2e7e-mZ0U) 09/23(土)15:29 ID:IA0Q1R+30(3/9) AAS
発送人と各配送会社との契約が同じと考えてるバカがいるようだな
>>293
隣の班はいっつもお喋り超勤してるわー
こっちの班が戻ってくると逃げるように帰って行くのがまたムカツク
管理者が何も指導しないのもイラつく
何で喋ってるだけのやつらが真面目に外で働いてきた奴と同じ超勤もらってんだよ
イライラが止まらん
隣の班はいっつもお喋り超勤してるわー
こっちの班が戻ってくると逃げるように帰って行くのがまたムカツク
管理者が何も指導しないのもイラつく
何で喋ってるだけのやつらが真面目に外で働いてきた奴と同じ超勤もらってんだよ
イライラが止まらん
仕事捌けん雑魚が何言ってんだ
こっちは夕方夜間応援して超勤なのに配達だけで超勤して同じ時間に退社するやつがいるとまじで腹が立つ
楽な超勤で美味しいやないか
他の企業なら真っ先にクビ
トロい奴、サボってる奴が稼げる会社、それが日本郵便
トロい奴、サボってる奴が稼げる会社、それが日本郵便
DOSSは始業時間前にログインしたらダメだけど出勤の打刻は始業時間前にしないとダメ
DOSSは終業時間前にログアウトしないとダメだけど退勤の打刻は終業時間前にしたらダメ
勤務時間の概念ガバガバ過ぎだろこのアホ会社
DOSSは終業時間前にログアウトしないとダメだけど退勤の打刻は終業時間前にしたらダメ
勤務時間の概念ガバガバ過ぎだろこのアホ会社
出勤簿なり打刻なりは仕事の準備だから時間前で当たり前
過去に裁判で判例も出てるよ
DOSSは会社の独自施策だから勤務時間内の業務っていう扱いでしょ
何が問題なの？
過去に裁判で判例も出てるよ
DOSSは会社の独自施策だから勤務時間内の業務っていう扱いでしょ
何が問題なの？
>>303
なるほどね。始業に関しては確かにその通りだわ。
でも「1分単位で超勤付けろ」ってのが会社の方針なら16時46分に打刻したら当然1分の超勤つけてもらわんとね
なるほどね。始業に関しては確かにその通りだわ。
でも「1分単位で超勤付けろ」ってのが会社の方針なら16時46分に打刻したら当然1分の超勤つけてもらわんとね
勘違いするなよ。
打刻で入力した時間を基に勤務時間管理している場合には平成10年に高裁の判例あるからな
適当なこというなよ
打刻で入力した時間を基に勤務時間管理している場合には平成10年に高裁の判例あるからな
適当なこというなよ
みんなもうちょっと就業規則と労基法読んだ方がいいと思う
あと出退勤システムは一応勤務時間管理の一助であってシステムで全てが決まってたりはしない
DOSSと出退勤を紐付けしろよって発想なら大賛成
あと出退勤システムは一応勤務時間管理の一助であってシステムで全てが決まってたりはしない
DOSSと出退勤を紐付けしろよって発想なら大賛成
>>307
出退勤システムに関してはずっと前からDOSSと連動させろよって話してんだよ
わざわざ大金使って扱いが全く違う別物システムを稼働させるからアホ会社だっつってんの
出退勤システムに関してはずっと前からDOSSと連動させろよって話してんだよ
わざわざ大金使って扱いが全く違う別物システムを稼働させるからアホ会社だっつってんの
>>303
DOSSが会社の独自施策だってんならログイン時間にそこまで拘る必要ないじゃん。
そんなに細かくログイン時間とログアウト時間を管理するならそれを出退勤システムにしろって思うわ。
DOSSが会社の独自施策だってんならログイン時間にそこまで拘る必要ないじゃん。
そんなに細かくログイン時間とログアウト時間を管理するならそれを出退勤システムにしろって思うわ。
DOSSと出退勤システムが同期してないなんて本当に馬鹿すぎる
ムリ、ムダ、ムラを率先して作るア本社連中にはただただ呆れるばかり
>>305
1分の残業だと15分休まないといけないから退勤は17:01になります。だから退勤時のタッチできません。
ちなみにPC上では8:00:59までは８時で遅刻にはなりません。
1分の残業だと15分休まないといけないから退勤は17:01になります。だから退勤時のタッチできません。
ちなみにPC上では8:00:59までは８時で遅刻にはなりません。
544 名前： 国道７７４号線 [sage] 投稿日： 2017/09/23(土) 21:53:41.26
進化させる気ゼロのあの物販を収入の三本柱のひとつに数えてるんだからつくづくこの会社は終わってる
老人騙して売りつけたりマネージを餌にキャリアに自爆させたり他所様に誇れる会社かね
545 名前： 国道７７４号線 投稿日： 2017/09/23(土) 22:07:39.86
ホントだよな。あんなカタログ見たって欲しいもん一個もないわ笑
しかもいつも内容同じ。自腹なんてやめなよ。オレ毎月ゼロやで。
553 名前： 国道７７４号線 [sage] 投稿日： 2017/09/23(土) 22:39:13.22
>>547
安くもなく旨くも無いのが問題なんだよ
商品開発が素人仕事の残念バランスなので良好な相手に売りたくないわ
554 名前： 国道７７４号線 [sage] 投稿日： 2017/09/23(土) 22:40:30.30
良好な関係を築いたお客様にあんな高いの売りつけたくねぇんだよ
進化させる気ゼロのあの物販を収入の三本柱のひとつに数えてるんだからつくづくこの会社は終わってる
老人騙して売りつけたりマネージを餌にキャリアに自爆させたり他所様に誇れる会社かね
545 名前： 国道７７４号線 投稿日： 2017/09/23(土) 22:07:39.86
ホントだよな。あんなカタログ見たって欲しいもん一個もないわ笑
しかもいつも内容同じ。自腹なんてやめなよ。オレ毎月ゼロやで。
553 名前： 国道７７４号線 [sage] 投稿日： 2017/09/23(土) 22:39:13.22
>>547
安くもなく旨くも無いのが問題なんだよ
商品開発が素人仕事の残念バランスなので良好な相手に売りたくないわ
554 名前： 国道７７４号線 [sage] 投稿日： 2017/09/23(土) 22:40:30.30
良好な関係を築いたお客様にあんな高いの売りつけたくねぇんだよ
義理と自爆で9割9分成り立ってるからな
俺も信用を無くしかねないからお客さんには勧めない
俺も信用を無くしかねないからお客さんには勧めない
何をどう進化させるかは具体化力無いから言えません
専門役って呼称時に指サックつけてることにはごちゃごちゃ言うのに
休憩削って仕事してるのには何にも言わないのな(笑)(笑)
休憩削って仕事してるのには何にも言わないのな(笑)(笑)
年賀状のノルマ以上に今上がうるさいのが年賀印刷
ふざけんじゃねーよ
なあ、こういうのって申し込んだ後にキャンセルかましたらその詳細データって局に届くの？誰がいつキャンセルしたって？
ふざけんじゃねーよ
なあ、こういうのって申し込んだ後にキャンセルかましたらその詳細データって局に届くの？誰がいつキャンセルしたって？
専門役なんて無駄の極み雇うくせに、コストコントロールとか
みんな、今日は物少ない？
明日は地獄だろうね。
明日は地獄だろうね。
>>318
何言ってるんだ、その後半日ぼーっとした後で局の雛壇連中と飲みに行くって重要な仕事が残ってるんだぞ！
何言ってるんだ、その後半日ぼーっとした後で局の雛壇連中と飲みに行くって重要な仕事が残ってるんだぞ！
>>321
郵便も大量だけど田舎だから明日は間違いなく米30kgが大量に出る
新大阪で便秘の糞みたいに詰まってるのと合わせてよろしく
郵便も大量だけど田舎だから明日は間違いなく米30kgが大量に出る
新大阪で便秘の糞みたいに詰まってるのと合わせてよろしく
どんどん人が
辞めていく
辞めていく
普段休憩取れなくてムカつくから
管理者いない日曜に2時間くらいとってる
管理者いない日曜に2時間くらいとってる
取らないの間違い
嘘の入力だらけのDOSS
ムダでしかないよア本社さん
ムダでしかないよア本社さん
普段休憩全くとれないから日曜はカード残して昼しっかり休憩とってる
>>320
これな。時給800円そこらの人間の１時間分の金すらケチるのに、ああいう生産性皆無の高給取り老害連中を放し飼いにしている事が何よりも腹立つ。
これな。時給800円そこらの人間の１時間分の金すらケチるのに、ああいう生産性皆無の高給取り老害連中を放し飼いにしている事が何よりも腹立つ。
専門役とかいう老害野郎が偉そうな態度とってきたら間違ったふりして体当たりかましてみ？
けっこう面白い反応するよw
けっこう面白い反応するよw
763 名前： 〒□□□-□□□□ 投稿日： 2017/09/22(金) 03:43:04.80
>>745
新大阪だけ「人が減ってる」
バイトこき使いまくってみんな辞めていった
それと「荷物を区分機に流せば良い」という思い込みで無駄がすさまじく増えてる
で、やる気あり頑張ってるバイトも疲れきってきてて結束間に合わすのが不可能になってきてる
そんな感じ
778 名前： 〒□□□-□□□□ [sage] 投稿日： 2017/09/22(金) 15:09:44.18
40人辞めたとか盛りすぎ
大げさに嘘つくなよ
782 名前： 〒□□□-□□□□ [sage] 投稿日： 2017/09/22(金) 21:32:17.42
アホみたいな量の荷物が新大阪から遅延して送られてくるんだけど
繁忙期よりヤバイことになってんぞ、新大阪どうなってんだよ
785 名前： 〒□□□-□□□□ [sage] 投稿日： 2017/09/23(土) 03:50:23.92
たくさん辞めたとか嘘ついてどうすんだ？
786 名前： 〒□□□-□□□□ [sage] 投稿日： 2017/09/23(土) 03:56:35.64
生活かかってるから一斉に４０人が辞めるということはないと思う
>>745
新大阪だけ「人が減ってる」
バイトこき使いまくってみんな辞めていった
それと「荷物を区分機に流せば良い」という思い込みで無駄がすさまじく増えてる
で、やる気あり頑張ってるバイトも疲れきってきてて結束間に合わすのが不可能になってきてる
そんな感じ
778 名前： 〒□□□-□□□□ [sage] 投稿日： 2017/09/22(金) 15:09:44.18
40人辞めたとか盛りすぎ
大げさに嘘つくなよ
782 名前： 〒□□□-□□□□ [sage] 投稿日： 2017/09/22(金) 21:32:17.42
アホみたいな量の荷物が新大阪から遅延して送られてくるんだけど
繁忙期よりヤバイことになってんぞ、新大阪どうなってんだよ
785 名前： 〒□□□-□□□□ [sage] 投稿日： 2017/09/23(土) 03:50:23.92
たくさん辞めたとか嘘ついてどうすんだ？
786 名前： 〒□□□-□□□□ [sage] 投稿日： 2017/09/23(土) 03:56:35.64
生活かかってるから一斉に４０人が辞めるということはないと思う
816 名前： 〒□□□-□□□□ 投稿日： 2017/09/24(日) 20:34:12.26
新大阪局における取扱量増加に伴う処理遅れの影響で
ゆうパックのお届けに遅れが生じています。
遅延は当面の間、続く見込みです。
支社 郵便・物流op部
新大阪局における取扱量増加に伴う処理遅れの影響で
ゆうパックのお届けに遅れが生じています。
遅延は当面の間、続く見込みです。
支社 郵便・物流op部
おぃおぃ・・・
また現場の不慣れかな
どんどん人が辞めていくからね
取扱量増加ではなくて
一人当たりの取扱量増加ですね・・・
一人当たりの取扱量増加ですね・・・
>>334
新東京では大量にクロネコに引き抜かれたけどな。
いっせいにバイト仲間つれてとなりのクロネコセンターに異動
新東京では大量にクロネコに引き抜かれたけどな。
いっせいにバイト仲間つれてとなりのクロネコセンターに異動
人とどめたかったら営業なくせよ、配達員いないと成り立たねーだろうが
整備士や事務員、作業員のような現場に営業を強いる会社ってここくらいだよな。紹介とかなら分かるけどノルマとかふざけてる
営業しろっていうなら営業専門員として雇えって話だ。そもそもお客の家や法人にお邪魔する格好じゃない、雨や雪の日なんか書留や小包ですら恐縮してしまうのに汚れた格好で営業させんなよ
それに別の仕事で集中も出来やしない、事故が多発してるのもそういった要因がある。あれもやれこれもやれで人材が育つわけがない
営業しろっていうなら営業専門員として雇えって話だ。そもそもお客の家や法人にお邪魔する格好じゃない、雨や雪の日なんか書留や小包ですら恐縮してしまうのに汚れた格好で営業させんなよ
それに別の仕事で集中も出来やしない、事故が多発してるのもそういった要因がある。あれもやれこれもやれで人材が育つわけがない
>>343
確かに。車の整備に行って整備士から新しい車やパーツの営業かけられたりしたら「二度とこの整備工場使わねえ！」って思うわな
そりゃ書留はほぼ独占商品だから他社に客とられる事はないだろうが、書留受け取る度に営業かけられたら郵便全体のイメージダウンでゆうパック離れが進むだろうね
確かに。車の整備に行って整備士から新しい車やパーツの営業かけられたりしたら「二度とこの整備工場使わねえ！」って思うわな
そりゃ書留はほぼ独占商品だから他社に客とられる事はないだろうが、書留受け取る度に営業かけられたら郵便全体のイメージダウンでゆうパック離れが進むだろうね
>343
元総担『せやな』
元総担『せやな』
営業ってのはスーツでやるのが最低限の礼儀だと、この会社の上層部に教えてやりたい
営業ごっこしてるだけで営業なんてしてないから大丈夫
>>345
総合担務は一日中配達しないだろ、半日以下の物数だったわ。それにあの頃はまだ公務員みたいなもんで今ほどの過剰なノルマは無いわ
総合担務は一日中配達しないだろ、半日以下の物数だったわ。それにあの頃はまだ公務員みたいなもんで今ほどの過剰なノルマは無いわ
今年度の年賀指標は区ごとになってるけど、夜勤ばっかの俺は人事評価にどうやって加味されるの？
結局ノルマ課すのは変わらないと
本社・支社「ノルマではありません！営業目標としてのお願いです！！強要も一切しておりません！！！」
実際に対面時に営業とかしてるか？俺は世間話を軽くすることはあるが営業は一切しない。
目標必達ってノルマ強要とどう違うの？
世間話できるようになった配達先で営業かけるの苦手だわ
それ目的でお話ししてたわけじゃない
それ目的でお話ししてたわけじゃない
>>353
俺もしないねぇ
時間が余るならやるが営業なんて超勤してやるもんじゃないでしょうと
いつもインナーのみで目標の半分にも届かないが何も言ってこないね
俺もしないねぇ
時間が余るならやるが営業なんて超勤してやるもんじゃないでしょうと
いつもインナーのみで目標の半分にも届かないが何も言ってこないね
>>349
俺は通区してなくて自分の客が1件しかない区の担当にされてる
他のやつの成績がそのまま俺のになるんだろうか
班長が何も考えてないから
班目標そのまま等分して「社員1万メイト5千だぞ！」って例年通り喚いてるから何も変わらん
俺は通区してなくて自分の客が1件しかない区の担当にされてる
他のやつの成績がそのまま俺のになるんだろうか
班長が何も考えてないから
班目標そのまま等分して「社員1万メイト5千だぞ！」って例年通り喚いてるから何も変わらん
対面の序でに営業するのって違法だよね
例え違法であっても全て「現場の営業不慣れ」で処理される。
大阪の大幅遅延もダンマリ決め込んで放置しているくらいだから
本社はよほど忙しいのだろう。
3ヶ月もローソン様の顔に泥塗っても何とも思ってないくらい ↓
障害報告 2017年06月28日
【2017年7月20日（木）更新】
コンビニエンスストアでの発送手続きについて、ご迷惑をおかけして申し訳ございません。
日本郵便において復旧に向けた対応が引き続き行われておりますが、現時点では復旧の
めどが立っていないとの連絡を受けております。
大阪の大幅遅延もダンマリ決め込んで放置しているくらいだから
本社はよほど忙しいのだろう。
3ヶ月もローソン様の顔に泥塗っても何とも思ってないくらい ↓
障害報告 2017年06月28日
【2017年7月20日（木）更新】
コンビニエンスストアでの発送手続きについて、ご迷惑をおかけして申し訳ございません。
日本郵便において復旧に向けた対応が引き続き行われておりますが、現時点では復旧の
めどが立っていないとの連絡を受けております。
巻取りで満中陰志が30個ぐらいあったわ
俺は混合だったし、60サイズ以下だからどうせ通配の連中が配るだろ思ってたんだが
全部混合の台に置かれてやんの
配りきったけどさ、まじやってらんね
俺は混合だったし、60サイズ以下だからどうせ通配の連中が配るだろ思ってたんだが
全部混合の台に置かれてやんの
配りきったけどさ、まじやってらんね
‪ホンダ、カブを国内生産へ 円安で中国から日本回帰 | 2017/9/26 - 共同通信 47NEWS https://this.kiji.is/285336035239036001‬
今年納入の車台番号が番号が飛んでたのは国産に戻ったから？
今年納入の車台番号が番号が飛んでたのは国産に戻ったから？
午後イチとか夕方夜間指定以外は通配が行くでしょ
メルカリのプライバシー配送のラベルを
10日以上前に印字したが、品物が送って来ないんだけど。
追跡みてら引き受けもしてないし。どうなってるの？
10日以上前に印字したが、品物が送って来ないんだけど。
追跡みてら引き受けもしてないし。どうなってるの？
印字したが送ってこないとは意味不明だか？
■日本全国の郵便局で配達アルバイトが集まらない！・・・仕事がキツイ割には、時給が安い・危険な労働が多い。（夜間時のバイクによる配達・バイクは雪道でもスダットレスタイヤなし）
★人員不足・無理な業務量が慢性的で，改善されない会社の風潮がある。
国がこの様なブラック企業を監視し，改善させる仕組みや部署を創るべきだ。
日本郵便は、 労働基準法 第三十四条 使用者は、労働時間が六時間を超える場合においては少くとも四十五分、
八時間を超える場合においては少くとも一時間の休憩時間を労働時間の途中に与えなければならない。 違反を日常的にしています。
昼休みの食い込み労働も頻繁にあり、、毎年、お中元・お歳暮・年賀状時期は、超一流ブラック企業です。
★人員不足・無理な業務量が慢性的で，改善されない会社の風潮がある。
国がこの様なブラック企業を監視し，改善させる仕組みや部署を創るべきだ。
日本郵便は、 労働基準法 第三十四条 使用者は、労働時間が六時間を超える場合においては少くとも四十五分、
八時間を超える場合においては少くとも一時間の休憩時間を労働時間の途中に与えなければならない。 違反を日常的にしています。
昼休みの食い込み労働も頻繁にあり、、毎年、お中元・お歳暮・年賀状時期は、超一流ブラック企業です。
まあでも残業代出るんだから、他の民間ブラックよりはマシよ
ノー残の為にノー休憩を強いてるんだから分単位で買い取れよ。DOSSで社員の時間管理（笑）してるんでしょ？
>>373
コストコントロールの号令の下、時間前着手、サビ残が常態化してますが…。
DOSSの入力漏れはうるさく指摘するくせに、そういった状況を見て見ぬふりする管理者はウチだけでなく他も同じかな。
コストコントロールの号令の下、時間前着手、サビ残が常態化してますが…。
DOSSの入力漏れはうるさく指摘するくせに、そういった状況を見て見ぬふりする管理者はウチだけでなく他も同じかな。
強いてもないしおめぇらが勝手にやってるに過ぎない
勝手に時間前着手・サビ残やっているのが悪い。
時間前着手の分は前超勤付けてるよ
休憩休息も無理矢理取ってる
サービスなんてやらない
休憩休息も無理矢理取ってる
サービスなんてやらない
ちゃんとやりますいうて超勤
帰れといわれたら
（残りますけどよろしいですか？）
というて帰宅
なら問題なかろ
帰れといわれたら
（残りますけどよろしいですか？）
というて帰宅
なら問題なかろ
うちの局も勝手に時間前着手してるやついっぱいいるけどな
管理者がやれなんて一言も言ってないぞ
やるなってわざわざ言わなきゃいけないのか？小学生なのかお前らは？
管理者がやれなんて一言も言ってないぞ
やるなってわざわざ言わなきゃいけないのか？小学生なのかお前らは？
管理者や課長が小学生以下だからな。あいつら休みなのに私服で局内うろうろしてるわ。
時間前着手は禁止してるよ
門番みたいなおっちゃんがジロッて監視してるw
門番みたいなおっちゃんがジロッて監視してるw
局長が局長室で毎日年賀販売対話しろと煩いが何とかできんかね。業務多忙でそんな暇ないし。
ﾛｰﾌﾟﾚもやれと。
ﾛｰﾌﾟﾚもやれと。
局長室対話はうちだけじゃないなら、上からの指示だな
CSマイスターの試験対策を局長直々に実施中。
17じに勤務が終わるか！
17じに勤務が終わるか！
CSマイスターとかほんと失笑もんだわ
すべてが営業ごっこレベルの分際で
すべてが営業ごっこレベルの分際で
局長室対話で費やした時間＝超勤＝年賀自爆
でいいんじゃないの
でいいんじゃないの
他板のパートスレで郵便局のパートはノルマキツい地雷案件言われててその通りとレス付けてきた
出退勤システムとDOSSって同期してないの？アホなの？
無駄手間ばかり増やしやがる無能執行部
出勤時間の15分前までにログインして、退勤時間の15分以内にログアウトすればいいだけ
何のためのDOSSなのかマジで理解できん本当にアホだと思うぞ
タブレットの反応も遅いし、面倒くさ過ぎだろ
何のためのDOSSなのかマジで理解できん本当にアホだと思うぞ
タブレットの反応も遅いし、面倒くさ過ぎだろ
またパソコンの大先生どもが吼えてるよ
もうその文句何回目だよ
もうその文句何回目だよ
DOSSあるけど物調もやるよ
恒例儀式だからねw
恒例儀式だからねw
受入入力数とdossの物数もしばらくリンクしてなかったよなあ
毎日手で数えて何のための電子化なのかと思ってた
毎日手で数えて何のための電子化なのかと思ってた
おまえらわかってないな。
郵政はシステム構築会社から見たらカモだぞ。
こうやって、最初は使い物にならないアナログ面残してシステムつくり、
こういう風にしてほしいとシステム会社に要望→更新→郵政から更新料ふんだくる
てシステムができてるんだよ。
だから、うちの会社のやることなすことすべてが現場の仕事の感覚とずれたことしか
やってこないんだよ。なぜなら、この会社のシステム導入する輩は現場で配達したことないから、何が重要か理解できない。
DOSSシステムも要は放棄・隠匿・搾取防止のためのパフォーマンスシステムだっていう事。
元々DOSSと今回の出退勤システムをリンクしようなんて考えてないよ。
恐らく考えてる本社内の部署が違うはずだから。
未だに縦割り公務員組織の本社にゃ無理だ。
郵政はシステム構築会社から見たらカモだぞ。
こうやって、最初は使い物にならないアナログ面残してシステムつくり、
こういう風にしてほしいとシステム会社に要望→更新→郵政から更新料ふんだくる
てシステムができてるんだよ。
だから、うちの会社のやることなすことすべてが現場の仕事の感覚とずれたことしか
やってこないんだよ。なぜなら、この会社のシステム導入する輩は現場で配達したことないから、何が重要か理解できない。
DOSSシステムも要は放棄・隠匿・搾取防止のためのパフォーマンスシステムだっていう事。
元々DOSSと今回の出退勤システムをリンクしようなんて考えてないよ。
恐らく考えてる本社内の部署が違うはずだから。
未だに縦割り公務員組織の本社にゃ無理だ。
今更何言ってんの
要するに本社の上の連中は底抜けのアホと
アホはけんちゃんだろ
けんちゃんラーメン新発売
(放棄隠匿の最大の起因は、配達が終わらないからだぞ…)
渋滞とか有る訳ないし1通あたりにかかる時間は常に一定
健康状態や天候とか配達とは無関係だし終わらない訳が無いだろう
健康状態や天候とか配達とは無関係だし終わらない訳が無いだろう
背表理論(笑)
階段の有無やポストまでの距離、乗ったままポストに投函できるかはたまた会社の受け付けまで持ってないかなければならないのかそんなものは関係ない
1通配るのにかかる時間は全て一緒だ
1通配るのにかかる時間は全て一緒だ
詐取と搾取を間違えてる奴の数がこの会社のレベルを象徴してるよね
レッテル貼りしか出来んの
渋滞迷惑ならすり抜けしたり、クラクションならして煽ればいいのに！
それなら階段登らないとダメな時は
DM一通しかなければ計配すればいいだろ
それなら階段登らないとダメな時は
DM一通しかなければ計配すればいいだろ
「元旦の午後」とか誤用してる管理者も多いね
>>402
同意！天候や交通状況なんて関係ない。
それは現場お得意の言い訳だからバンバン罰与えてでも
終わらすべき
同意！天候や交通状況なんて関係ない。
それは現場お得意の言い訳だからバンバン罰与えてでも
終わらすべき
×バンバン罰与えてでも 終わらすべき
○バンバン放棄隠匿して終ったことにすべき
○バンバン放棄隠匿して終ったことにすべき
隠匿も交通事故も社内では配達員のせいにしてるけど
結局外から見たら会社の責任なんだから当然配達量も含めた部分も見直さなきゃいけない
でも会議など社内ではタブーで変わる気配なし
わけ分からん基本動作を生み出したり無駄な研修で対策しましたーっていう作業時間を奪う悪循環
結局外から見たら会社の責任なんだから当然配達量も含めた部分も見直さなきゃいけない
でも会議など社内ではタブーで変わる気配なし
わけ分からん基本動作を生み出したり無駄な研修で対策しましたーっていう作業時間を奪う悪循環
福知山線の事故もそうだったよな。運転手より会社側の指導方法が問題視されたのにそこから何も学ばないアホ会社
放棄隠匿は甘え
>>402>>404
それはあるけど、同じ区に入った人通しの比較は可能だから
個人の処理能力はそれなりに分かるよ。
いるだろどの区でも配達遅い奴
それはあるけど、同じ区に入った人通しの比較は可能だから
個人の処理能力はそれなりに分かるよ。
いるだろどの区でも配達遅い奴
職場環境が劣悪な場所で働く警察官が殺人事件を起こしたら裁くのは
当然だろ？現場の配達員にとって放棄隠匿はそれと同じなのだ。
当然だろ？現場の配達員にとって放棄隠匿はそれと同じなのだ。
906 名前： 国道７７４号線 [sage] 投稿日： 2017/09/28(木)
運送会社変更のご案内
日ごろより楽天ブックスをご利用いただき、誠にありがとうございます。
このたび、楽天ブックスでご購入いただいた商品をお届けする運送会社につきまして、
一部商品を除き、現在のヤマト運輸から、今後、日本郵便へと順次変更させていただきます。
何卒ご理解・ご了承を賜りますようお願い申し上げます。
1.変更実施日
2017年10月5日（木）発送分より、順次切り替え
運送会社変更のご案内
日ごろより楽天ブックスをご利用いただき、誠にありがとうございます。
このたび、楽天ブックスでご購入いただいた商品をお届けする運送会社につきまして、
一部商品を除き、現在のヤマト運輸から、今後、日本郵便へと順次変更させていただきます。
何卒ご理解・ご了承を賜りますようお願い申し上げます。
1.変更実施日
2017年10月5日（木）発送分より、順次切り替え
交通事故は配達員の過失だろ。
自分が運転してて、他人の所為
という神経が尋常ではない。
自分が運転してて、他人の所為
という神経が尋常ではない。
なんか今日は単発IDで本社擁護と現場批判に熱心な奴がいるな。暇でいいなぁ
わかっていると思うが、一秒の超勤も許さんからな。
なあに、たかだか一社増えただけだ。歴戦の勇者wの
現場社員には屁でもないだろう。むしろこの奪還を感謝すべき。
なあに、たかだか一社増えただけだ。歴戦の勇者wの
現場社員には屁でもないだろう。むしろこの奪還を感謝すべき。
敵は味方である奪還営業部隊
>>418
同じ区でも時間前作業着手してる奴がいるから単純に比較はできない
昼休みをどれだけ削るかも人によって違う
さらに定形外や書留の量も日によって全然違う
本当に比較したいなら、最低でも時間前着手と昼休み中に作業するのは止めさせないとな
同じ区でも時間前作業着手してる奴がいるから単純に比較はできない
昼休みをどれだけ削るかも人によって違う
さらに定形外や書留の量も日によって全然違う
本当に比較したいなら、最低でも時間前着手と昼休み中に作業するのは止めさせないとな
定形外多いのも原因だと思う
後、家が増えると配達にかかる時間も増えるからね？まあ端折ればいいんだろうけど
後、家が増えると配達にかかる時間も増えるからね？まあ端折ればいいんだろうけど
時間前着手もしてないし昼休みもちゃんととれてる人が両方×な俺より早いからなんもいえねえ
ネット通販の増加で今後も夜間の配達が拡大する見込みの中、ヤマトホールディングスは２８日、経営戦略を発表し、２０１９年度までに夜間を中心に配達する契約社員を１万人確保する方針を明らかにした。
奪還じゃなくて態勢整えるまでのつなぎじゃねーか！
奪還じゃなくて態勢整えるまでのつなぎじゃねーか！
>>430
また残業時間の５０％削減を目指すなど、１０００億円を投じて労働環境を改善することで、配達員を雇いやすくする。これにより人手不足で一時的に減らしている配達量も２０１９年度以降は増やす方針。
これな
また残業時間の５０％削減を目指すなど、１０００億円を投じて労働環境を改善することで、配達員を雇いやすくする。これにより人手不足で一時的に減らしている配達量も２０１９年度以降は増やす方針。
これな
(´・ω・｀)(こいつ自演しはじめたぞ…)
配達遅い奴はどの区に入っても遅い
セミリタイアしてヤマト行こうかな
ヤマトとバイト掛け持ちしてみれば？
ヤマトのほうが従業員にやさしい雇用をしてくれるだろ
新型キャリーボックスの鍵がかからなくなった
編みかけも意味ないし欠陥品すぎる
編みかけも意味ないし欠陥品すぎる
２日に１回でいいじゃん 配達
１日目前半 ２日目後半 これを繰り返せば
１日目前半 ２日目後半 これを繰り返せば
ヤマトの夜間配達員を増やすっての・・・・24時までとか23時まで配達時間延ばすことに繋がるのか？
そうなると郵政も追随せざるをえなくなる
やだよー夜勤で23時までとかやだよー
そうなると郵政も追随せざるをえなくなる
やだよー夜勤で23時までとかやだよー
みんなで一斉に辞めてヤマトの夜間専門ドライバーに転職しよう
夜勤には別に手当とかつけたらやる奴出るだろ
22時以降は強制的に割増だから…
返納票作成22:01とか…
そいつのせいで夜間手当て付きの超勤させられたわ
そいつのせいで夜間手当て付きの超勤させられたわ
御用組合はミンスから梯子外されてどーすんの(笑)(笑)
>>451
連合が希望と言ったら希望に鞍替えでしょう
ポリシーのプライドもないから御用組合なわけで
あたまきたから共産に入れてやるわｗ
連合が希望と言ったら希望に鞍替えでしょう
ポリシーのプライドもないから御用組合なわけで
あたまきたから共産に入れてやるわｗ
とにかく立候補者乱立だけは避けてほしい
プライドもクソもない烏合の衆だから民進→希望への鞍替えも余裕
おめえらもコロコロ思想言論支持政党変えてるじゃん？
まあ盲目的に一つの政党に拘るネト○ヨみたいな奴も気持ち悪いが
まあ盲目的に一つの政党に拘るネト○ヨみたいな奴も気持ち悪いが
小池も腐れと関わる事で終わったな
政治の話はNGのはずだが
ファイバーのカギ壊れたとか言ってる人いたけど俺の使ってるファイバーも
カギかからなくなった。設計ミスか？
カギかからなくなった。設計ミスか？
今日、何気なくポータル見てたら、
配達希望時間を５分刻みにして利便性を向上、
2030年ぐらいに個別宅配シェアトップ！！
見たいな提案書見つけた。
こういうやつから首にして、経費削減しないと
配達希望時間を５分刻みにして利便性を向上、
2030年ぐらいに個別宅配シェアトップ！！
見たいな提案書見つけた。
こういうやつから首にして、経費削減しないと
まあまあ、人件費が倍増しても仕方ないだろそのシステムは
みんなで一斉に辞めてヤマトの夜間専門ドライバーに転職しよう
>>461
僕の考えた最強の以下略みたいな感じだな
バカでもんなことは分かるけどそれを実践できるかどうかを理解する感覚がないんだろうな。いい加減現場経験ない奴上に据えるの止めろってね
現場できちんと成績あげて配達能率も高くてそこで代理や課長までになった人間を半数以上経営に置けと
机上の空論しか出さない無能に釘をさす存在がいないとろくな施策しか降りてこなくて苦労する
僕の考えた最強の以下略みたいな感じだな
バカでもんなことは分かるけどそれを実践できるかどうかを理解する感覚がないんだろうな。いい加減現場経験ない奴上に据えるの止めろってね
現場できちんと成績あげて配達能率も高くてそこで代理や課長までになった人間を半数以上経営に置けと
机上の空論しか出さない無能に釘をさす存在がいないとろくな施策しか降りてこなくて苦労する
馬鹿かよ
どこにそんな会社あるんだよ
アメリカだって経営は経営のプロがやってる
現場での仕事の能力と経営は全くの別物
そんなこともわからない低脳が経営について口を出すべきじゃない
俺もそんなに高学歴じゃないから、俺に経営させろなんて言えないわ
馬鹿って自分のこと理解できてないから平気でそんなこと言えるんだろうな
どこにそんな会社あるんだよ
アメリカだって経営は経営のプロがやってる
現場での仕事の能力と経営は全くの別物
そんなこともわからない低脳が経営について口を出すべきじゃない
俺もそんなに高学歴じゃないから、俺に経営させろなんて言えないわ
馬鹿って自分のこと理解できてないから平気でそんなこと言えるんだろうな
自分が経営のプロになってやる！！という気概ゼロでワロタwww
結局、お前ら底辺の主張は、「早く誰か何とかしろ」という
中学生並の論旨www
結局、お前ら底辺の主張は、「早く誰か何とかしろ」という
中学生並の論旨www
>>468
いやいやｗだから現場の叩き上げを上に据えるシステムを作れって話してるんじゃんｗ
そういうシステムを作る気がないなら経営のプロとやらをつれて来いって言ってんのｗ
中学生以下の理解力ｗ
いやいやｗだから現場の叩き上げを上に据えるシステムを作れって話してるんじゃんｗ
そういうシステムを作る気がないなら経営のプロとやらをつれて来いって言ってんのｗ
中学生以下の理解力ｗ
辞めるなら今だよね
若い使えるのからいなくなってる
若い使えるのからいなくなってる
この売り手市場に転職できないような奴らは、底辺人生を満喫してくれw
indeedっていうリクルート？サイトの日本郵便株式会社の社員レビューで会社がものすごいディスられてておもしろかった
背表ってまともな読解力ないんだな、そりゃ経営ミスばっか起こしますわ。
現場の奴が経営に混ざったら色々突っ込まれそうだから吸い上げるシステム作らんのだろうな。だってアホな施策ばっかだもの
現場の奴が経営に混ざったら色々突っ込まれそうだから吸い上げるシステム作らんのだろうな。だってアホな施策ばっかだもの
>>473
その通りｗ
470は馬鹿だから現場の人間が本社に入らないと変わらないと思ってるみたいだけどｗ
馬鹿って声だけはでかいんだよなー
ほとんど聞く必要もないようなレベルのことしか言わないから本社や支社も聞く気もないんだろうねｗ
その通りｗ
470は馬鹿だから現場の人間が本社に入らないと変わらないと思ってるみたいだけどｗ
馬鹿って声だけはでかいんだよなー
ほとんど聞く必要もないようなレベルのことしか言わないから本社や支社も聞く気もないんだろうねｗ
本社には、なんぼでも叩き上げがいるけどな。
お前らの為に尽力するだけ、無駄だと諦観してるよ。
お前らの為に尽力するだけ、無駄だと諦観してるよ。
>>479
「その通り(ｷﾘｯ)」じゃねえよw
お前も「俺に経営させろなんて言えないよー」って書いてたじゃねえかよw自分も現場の人間が経営に加わる前提で話してたくせに人の意見聞いてから後出しでドヤ顔ワロタw
「その通り(ｷﾘｯ)」じゃねえよw
お前も「俺に経営させろなんて言えないよー」って書いてたじゃねえかよw自分も現場の人間が経営に加わる前提で話してたくせに人の意見聞いてから後出しでドヤ顔ワロタw
>>480
現場の叩き上げおらんだろ、さすが嘘八百が得意な背表だな。マスコミの前でもノルマはありませんってバレバレな嘘つくだけありますね。
コース変換でもたった数人とってるけどそいつらも実際は現場の全てを知ったわけでもなくノルマや扱いが嫌で取り繕った成績で運良くコース変換しただけの奴ばっか。
まともな叩き上げならこんなザル欠陥だらけのDOSSや出退勤システムにゴーサインださねえよ笑わせるな
現場の叩き上げおらんだろ、さすが嘘八百が得意な背表だな。マスコミの前でもノルマはありませんってバレバレな嘘つくだけありますね。
コース変換でもたった数人とってるけどそいつらも実際は現場の全てを知ったわけでもなくノルマや扱いが嫌で取り繕った成績で運良くコース変換しただけの奴ばっか。
まともな叩き上げならこんなザル欠陥だらけのDOSSや出退勤システムにゴーサインださねえよ笑わせるな
うちだけかもだけど
年末の年賀順立高校生バイトは雇わないらしい
時代の流れだな
年末の年賀順立高校生バイトは雇わないらしい
時代の流れだな
>>480
叩き上げはおらんよ
20代で本社にいったり計画に行ったりしてる人間は叩き上げとはいわん
20代では班の運営や応援態勢まで理解してないし配達の流れが判る程度
判ってきた人間はすでに出世やら本社勤務の夢はなくなってるという
叩き上げはおらんよ
20代で本社にいったり計画に行ったりしてる人間は叩き上げとはいわん
20代では班の運営や応援態勢まで理解してないし配達の流れが判る程度
判ってきた人間はすでに出世やら本社勤務の夢はなくなってるという
高校生バイトは正直やってもらっても何の意味もないし
コストの無駄って最初から気づけよ
コストの無駄って最初から気づけよ
まあいらないよね
早々に組み上がっちゃって
でも帰すこともできず
時間まで仕事用意してやるのが苦痛だった
早々に組み上がっちゃって
でも帰すこともできず
時間まで仕事用意してやるのが苦痛だった
本社様は現場とは格が違うのですよ。
出身大学は東大、京大が大半でそれ以外は旧帝ばかり。
当然、全員が海外留学を経験しておりMBAホルダー。
有名な内外の上場企業がヘッドハントしたがる逸材の宝庫。
総務省が日本郵便の下僕と言われるのも納得でしょう。
出身大学は東大、京大が大半でそれ以外は旧帝ばかり。
当然、全員が海外留学を経験しておりMBAホルダー。
有名な内外の上場企業がヘッドハントしたがる逸材の宝庫。
総務省が日本郵便の下僕と言われるのも納得でしょう。
土俵にも立てずネットでしか吠えられない7NBBDSKa哀れ
>>491
学歴や格差の話題をしたがる人の特徴は、自分に自信がなく、周りと自分をいつも比較しているような人です。
そしてなりたい自分と現実の自分の差を実感し、コンプレックスに感じることで、イライラと不愉快な気分になってしまうのです。
そんな自分のプライドを維持するには人を見下し、自分が他人より優れている部分を示さないといけません。
それが人を見下す行動に走らせてしまうのです。
学歴や格差の話題をしたがる人の特徴は、自分に自信がなく、周りと自分をいつも比較しているような人です。
そしてなりたい自分と現実の自分の差を実感し、コンプレックスに感じることで、イライラと不愉快な気分になってしまうのです。
そんな自分のプライドを維持するには人を見下し、自分が他人より優れている部分を示さないといけません。
それが人を見下す行動に走らせてしまうのです。
>>490
でも高校生とか学生には
郵便局は電話ですぐ休める
学校行事って言えばすぐ休める
って人気みたいだからね
郵便局は高校生も一般も時給一緒だし
でも高校生とか学生には
郵便局は電話ですぐ休める
学校行事って言えばすぐ休める
って人気みたいだからね
郵便局は高校生も一般も時給一緒だし
叩き上げってのは現場で鍛えられて実力をつけてから上に行く人間のことだろ
この会社の現場から本社や支社に行くヤツなんて現場仕事がイヤで逃げた連中ばっかだろ？だから現場の嫌がる事にばっか注力してるんだよｗ
現場仕事とは何も関係ない試験受けて本社支社に行けるんだもんねｗ
この会社の現場から本社や支社に行くヤツなんて現場仕事がイヤで逃げた連中ばっかだろ？だから現場の嫌がる事にばっか注力してるんだよｗ
現場仕事とは何も関係ない試験受けて本社支社に行けるんだもんねｗ
現場は本社、支社の指示通りに動けばいいだけなんだからこのままでいい。
現場はイヤだイヤだといいつつ、そこから抜け出そうともしない連中ばかりだしなwww
現場がイヤなんてどっかに書いてるか？
上の指示がアホってのはたくさん書いてるけど…日本語も読めないのか
上の指示がアホってのはたくさん書いてるけど…日本語も読めないのか
>>501
×抜け出す
〇逃げ出す
そんで本社支社に逃げた結果「現場に戻りたいよ～」って奴ばっかなんだろ？逃げ出す連中なんてその程度だよ
×抜け出す
〇逃げ出す
そんで本社支社に逃げた結果「現場に戻りたいよ～」って奴ばっかなんだろ？逃げ出す連中なんてその程度だよ
高校生バイト、大晦日とかやることなさすぎてかわいそうだったわ
高校生バイトとストーブ囲んでみかん食った思い出
非正規社員はやる気も責任感もない（安倍総理）
本社は経験豊富で有能な人材ばかりなのです。
現場は認識を改めて日々の仕事に専念して下さい。
1 投稿日： 2017/04/26(水) 00:00:06.01 ID:CAP_USER
日本郵政は２５日、平成２９年３月期連結決算で、２７年に買収した豪物流大手トール・ホールディングスの
業績不振を反映し、４００３億円の減損損失を計上すると正式発表した。最終損益予想は従来の３２００億円
の黒字から４００億円の赤字に下方修正。連結最終赤字は１９年の郵政民営化以降初めて。
買収戦略の甘さを露呈した日本郵政は、海外事業の立て直しを進める方針だ。
損失として計上するのは、トールの買収額から純資産額を差し引いた「のれん代」の全額約３９００億円など。
のれん代はブランド価値に当たり、トールの収益力が目減りした分を損失計上する。一方、売上高に相当する
経常収益は従来比９００億円多い１３兆３３００億円、経常利益は１００億円多い７８００億円にそれぞれ上方修正した。
１株当たり２５円の期末配当予想は据え置く。
日本郵政の長門正貢社長は東京都内で記者会見し、「重く受け止めている」と強調した。日本郵政と、トールの
直接の親会社である日本郵便の主な役員は６カ月間、月額報酬を５～３０％削減する。２０％の対象は、
長門社長と日本郵便の横山邦男社長。トール買収時に日本郵便の社長だった高橋亨同社会長は３０％削減し、
代表権を返上する。
現場は認識を改めて日々の仕事に専念して下さい。
1 投稿日： 2017/04/26(水) 00:00:06.01 ID:CAP_USER
日本郵政は２５日、平成２９年３月期連結決算で、２７年に買収した豪物流大手トール・ホールディングスの
業績不振を反映し、４００３億円の減損損失を計上すると正式発表した。最終損益予想は従来の３２００億円
の黒字から４００億円の赤字に下方修正。連結最終赤字は１９年の郵政民営化以降初めて。
買収戦略の甘さを露呈した日本郵政は、海外事業の立て直しを進める方針だ。
損失として計上するのは、トールの買収額から純資産額を差し引いた「のれん代」の全額約３９００億円など。
のれん代はブランド価値に当たり、トールの収益力が目減りした分を損失計上する。一方、売上高に相当する
経常収益は従来比９００億円多い１３兆３３００億円、経常利益は１００億円多い７８００億円にそれぞれ上方修正した。
１株当たり２５円の期末配当予想は据え置く。
日本郵政の長門正貢社長は東京都内で記者会見し、「重く受け止めている」と強調した。日本郵政と、トールの
直接の親会社である日本郵便の主な役員は６カ月間、月額報酬を５～３０％削減する。２０％の対象は、
長門社長と日本郵便の横山邦男社長。トール買収時に日本郵便の社長だった高橋亨同社会長は３０％削減し、
代表権を返上する。
日本郵政 巨額損失
約 226,000 件 （0.26 秒）
日本郵政巨額損失問題の責任者は誰か
http://gekkan-nippon.com/?p=12143
日本郵政「4000億円損失」の裏事情と、株を買ってはいけない真のリスク
http://www.mag2.com/p/money/218326
日本企業はいいカモ？ 東芝に続き日本郵政も「海外投資」で巨額損失のワケ
http://dot.asahi.com/wa/2017051700019.html 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:7bff9ed63942b4cd01610d20b2c06e65)
約 226,000 件 （0.26 秒）
日本郵政巨額損失問題の責任者は誰か
http://gekkan-nippon.com/?p=12143
日本郵政「4000億円損失」の裏事情と、株を買ってはいけない真のリスク
http://www.mag2.com/p/money/218326
日本企業はいいカモ？ 東芝に続き日本郵政も「海外投資」で巨額損失のワケ
http://dot.asahi.com/wa/2017051700019.html 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:7bff9ed63942b4cd01610d20b2c06e65)
>>513
本当有能だよな笑
ようやく責任とった形を示しただけ、民間の株主総会ならこんな体たらくしてたら高給のクソ無能な奴らさっさと首切れってめちゃくちゃ叩かれてるわ笑
本当有能だよな笑
ようやく責任とった形を示しただけ、民間の株主総会ならこんな体たらくしてたら高給のクソ無能な奴らさっさと首切れってめちゃくちゃ叩かれてるわ笑
>>510
昔は高校生に配達させてる間に組み立てバイトと交流あったけど今は配達から帰ってきたらすぐバイト帰っちゃうから交流が難しくなった…
昔は高校生に配達させてる間に組み立てバイトと交流あったけど今は配達から帰ってきたらすぐバイト帰っちゃうから交流が難しくなった…
>>513
一勝一敗だから失敗ではありませんwww
社長がこれだからなwア本社連中のレベルがわかるなw
一勝一敗だから失敗ではありませんwww
社長がこれだからなwア本社連中のレベルがわかるなw
一勝一敗の言い訳会見は記者団からも失笑が
日本郵便は
自爆、サビ残、休憩削って仕事するのは当たり前のブラック企業です！
埼玉では社員を自殺に追い込んだ当時の課長が局長やってます！
今年もブラック企業大賞にノミネートされます！
自爆、サビ残、休憩削って仕事するのは当たり前のブラック企業です！
埼玉では社員を自殺に追い込んだ当時の課長が局長やってます！
今年もブラック企業大賞にノミネートされます！
>>498
そうか、
お前の考えた最強たたき上げ人間の
経歴を書いてくれ。
そういってるお前は違うんだろうが
そうか、
お前の考えた最強たたき上げ人間の
経歴を書いてくれ。
そういってるお前は違うんだろうが
>>520
助川裕一氏。
さいたま新都心郵便局過労自死事件が
発生した当時、同郵便局で第一集配課
長を務めていた人物だ。
助川氏が部下に対して
「お_れは一人殺したことがある。」
と言い放った事件とは一体どのような
経緯で発生したのか、支援団体のウェ
ブサイトなどを参考に概要を紹介しつ
つ、労務管理の専門家でもある私の視
点で何が問題なのかを考察していきた
い。
助川裕一氏。
さいたま新都心郵便局過労自死事件が
発生した当時、同郵便局で第一集配課
長を務めていた人物だ。
助川氏が部下に対して
「お_れは一人殺したことがある。」
と言い放った事件とは一体どのような
経緯で発生したのか、支援団体のウェ
ブサイトなどを参考に概要を紹介しつ
つ、労務管理の専門家でもある私の視
点で何が問題なのかを考察していきた
い。
年末バイトって順立てミスってるかチェックするし、配達のバイトはともかく無駄だよな。
まぁ可愛いJKを選んで話せるのは良いがな
まぁ可愛いJKを選んで話せるのは良いがな
>>523
たぶんそこしか意味が無い
年賀のキチガイ殺伐ムード緩和のために組立JK雇ってるとしか思えない
たぶんそこしか意味が無い
年賀のキチガイ殺伐ムード緩和のために組立JK雇ってるとしか思えない
8割くらい野球部なんですが
特約契約なんて増収減益の元となるだけのまさに愚の骨頂
特約契約ムキになって取ってこようとしてる無駄ハリキリ社員見てるとうんざりする
特約契約ムキになって取ってこようとしてる無駄ハリキリ社員見てるとうんざりする
田舎センターだが毎年野球部とバアさん
都心部にいたときはＪＫが制服で来てて華やかだったなぁ(遠い目)
都心部にいたときはＪＫが制服で来てて華やかだったなぁ(遠い目)
野球部まとめて雇うのって全国共通なのか？
まぁうちは今年から高校生雇わないらしいけど
まぁうちは今年から高校生雇わないらしいけど
ついでにタバコの喫煙スペースも全局撤去してくれ
うちは車庫の中にあって嫌でも近くにいくからクソうざい
うちは車庫の中にあって嫌でも近くにいくからクソうざい
>>458
お前みたいな信念の無い風見鶏みたいな奴等のせいでライオンヘアの野郎に騙されたり
とらすとみーみたいなのを誤って政権与党にしちゃったりするんだなぁ
この省庁改め今カイシャがこうなったのも自業自得だわ
お前みたいな信念の無い風見鶏みたいな奴等のせいでライオンヘアの野郎に騙されたり
とらすとみーみたいなのを誤って政権与党にしちゃったりするんだなぁ
この省庁改め今カイシャがこうなったのも自業自得だわ
組合室がたばこ休憩室になってるんだけど
どこの局もそうなのか？
たばこ吸う奴はマジ休憩多すぎ
本当に規制した方がいいと思う
どこの局もそうなのか？
たばこ吸う奴はマジ休憩多すぎ
本当に規制した方がいいと思う
たばこ吸う奴とは仕事したくないってのがあるね
力が抜けてて努力した分がヤニ基地に吸われていい気がしない
力が抜けてて努力した分がヤニ基地に吸われていい気がしない
「ブルーカラー」の社員に煙草の有害性は理解できない
ヤニカスほんと多いよね
部長からしてタバコ休憩とりまくりでクソすぎるわ
部長からしてタバコ休憩とりまくりでクソすぎるわ
この会社喫煙率高すぎ。
昔は一応「郵政事務官」だったんでしょう。
公務員は喫煙率が低いと聞いたことがあるが、
郵政は喫煙者多すぎ。
昔は一応「郵政事務官」だったんでしょう。
公務員は喫煙率が低いと聞いたことがあるが、
郵政は喫煙者多すぎ。
まあ現場の人間の楽しみなんか酒、タバコ、ギャンブルしかないからね
外務休憩室に散乱する写真週刊誌や競馬新聞、パチンコ雑誌を見ると、
こいつらに配達以上の仕事をやらせる事自体が
無理難題なんだな、としみじみ思うわ。
こいつらに配達以上の仕事をやらせる事自体が
無理難題なんだな、としみじみ思うわ。
はぁー高卒と一緒に仕事するの嫌だわー
仕事中もギャンブルの話しかしてないし
仕事中もギャンブルの話しかしてないし
配達は外へ出ちゃえば一人になれるけど
内務仕事は嫌な奴と一緒にいなくちゃいけない。
仕事行きたくない。帰りたい。
内務仕事は嫌な奴と一緒にいなくちゃいけない。
仕事行きたくない。帰りたい。
競馬とパチンコものすごく多い
40過ぎた独身中年おじさんが競馬スロット、ついにソシャゲにまで夢中になってて
見てるこっちが哀しくなってくる
見てるこっちが哀しくなってくる
夢中になれるってステキやん
>>546
ソシャゲ、多いよなぁ。
うちの支部長、レイド？みたいなので組合員と繋がって、ついでに役員にしている。
ある意味上手いわな。
ソシャゲ、多いよなぁ。
うちの支部長、レイド？みたいなので組合員と繋がって、ついでに役員にしている。
ある意味上手いわな。
喫煙所は馬カスとパチンカスの吹き溜まり
ふるさと会や自爆カタログ、局員は全部局留め強制にしろや
天下り団体潤わすだけの自爆は止めろや、くそ局員!
クソ局長に言ってくれ
局長に突っ張れないくそ局員。
はいクソです(笑)
自爆で時間指定して家にいるならまだいいけど20-21のやつはいないことが多い
複数種自爆して物ごとに別の時間指定かけてる訳のわからないやつもいる
（14-16と18-20が同日で来たりしてそいつの家に何度も行く羽目になったり）
それで本人は特定局とかじゃなく配達員だったりするから死んで欲しい
複数種自爆して物ごとに別の時間指定かけてる訳のわからないやつもいる
（14-16と18-20が同日で来たりしてそいつの家に何度も行く羽目になったり）
それで本人は特定局とかじゃなく配達員だったりするから死んで欲しい
時間指定を希望なしとも書かず無記入だと勝手に
時間指定されると聞いたことがある
時間指定されると聞いたことがある
タチが悪いのは希望の時間帯の締め切り時間過ぎてるのに
時間帯指定なし
特記事項 11時までに配達してください
とかいうやつね
時間帯指定なし
特記事項 11時までに配達してください
とかいうやつね
年賀チラシ全戸配布とかもうやめろや
そんなお馬鹿な会社で出世しようとする奴も馬鹿だな。
定時で終われる区ばかりの局で欠区はいいんだろうけど
ウチで欠区とか出たら終わりだな
ただでさえ人手不足で廃休が多いのに
これ以上辞められたら、本当に終わり
ウチで欠区とか出たら終わりだな
ただでさえ人手不足で廃休が多いのに
これ以上辞められたら、本当に終わり
自分の局だけが辛いと思ってるバカ多いよね
配達員は辛いアピール大好きだよね
さっさと辞めればいいのに
さっさと辞めればいいのに
人員削減大好き！
天下り会社の利益確保と元公務員の無能老害正社員の既得権益確保が第一優先の腐敗しきった社風
革命が必要
革命が必要
>>46
マジかよw
2時間の枠で、やっと数十軒のコースを作って配達しているのに（ ´_ゝ`）
5分間隔で配達区の端から端に依頼が飛んだらどうすんだよ？？
・・・ということも分からないのがア本社。
マジかよw
2時間の枠で、やっと数十軒のコースを作って配達しているのに（ ´_ゝ`）
5分間隔で配達区の端から端に依頼が飛んだらどうすんだよ？？
・・・ということも分からないのがア本社。
2人でやれ！
朝からバカ局長交えた班長ミーティング(笑)が35分とか本当局長○してやりてぇ気分
そんなバカとやらの部下として、一生を過ごす人生www
そういう生き方をするために、お前らは産まれてきたんだなぁwww
そういう生き方をするために、お前らは産まれてきたんだなぁwww
背表さんﾁｨｰｯｽw
じいさんの話が長いのは仕方ない。介護の一環だと思おうぜ
局長相手のみまもりサービスだよ(笑)
局長相手のみまもりサービスだよ(笑)
ジタハラがひどい。どこも同じか？
朝のミーティング 「安全最優先。ご配するな。基本動作。営業しろ。こんなクレームありました。タウン配れ。etc。焦る必要ないんです。きっちりした仕事をしなさい。」
昼の超勤申請 「なんでそんなに時間かかるんだ‼」
昼の超勤申請 「なんでそんなに時間かかるんだ‼」
毎朝の安全唱和の最後に
「局長のズラの位置ヨシ！」
を加えたい
「局長のズラの位置ヨシ！」
を加えたい
ズラかれ
>>578
いや、マジで何で時間かかってるの？朝のミーティングのせいだとは
絶対言わせねーぞ？他の奴らは終わってんだからな！
いや、マジで何で時間かかってるの？朝のミーティングのせいだとは
絶対言わせねーぞ？他の奴らは終わってんだからな！
毎朝無能バ管理者どもの無駄演説(毎日だいたい同じ内容)を聞かされて業務開始からウンザリされられる日々です
放棄隠匿しろと言わんばかり
おう本日160%のところを定時で上がったで
流石に命削ったわ
なお明日の想定数250%超の模様、増区は立ってるけどな
流石に命削ったわ
なお明日の想定数250%超の模様、増区は立ってるけどな
>>582
何言ってるんだ。アホか。他の奴らも終わってねーつーの。ミーティングが原因のひとつであることは事実だろうが。30分近く使ってるじゃねーか。
何言ってるんだ。アホか。他の奴らも終わってねーつーの。ミーティングが原因のひとつであることは事実だろうが。30分近く使ってるじゃねーか。
嫌がらせのように多い定形外どうにかしてほしい！あれ多いと邪魔にしかならない
朝から全体ミーティングでのダラダラ長ったらしいお説教演説が大好きなバ管理者には辟易
現場の組合はまだ使える方だから活用してみよう。狂った局長に申し入れや。
間接作業を短くしろって言うのに
朝礼長いのは全国共通
朝礼長いのは全国共通
委託ｺｯﾊﾟｲ撤退、募集ハガキ撒いたけど人も集まらず。この場合小包配達どうなるのよ？まじめな話。
近所のヤマトにお願いするの？
近所のヤマトにお願いするの？
社員が配れや
宅配便統合以前の時間帯指定に戻すべき
ヤマトが手を引いたところで競合するのは無駄
ヤマトが手を引いたところで競合するのは無駄
それができたら苦労しねーわな
物には限度ってもんがあるわな
あったあったw
とかなんとかいいながら何とかこなすから
どんどん減らされる
出来ないものは出来ないって言わないと
どんどん減らされる
出来ないものは出来ないって言わないと
委託メインのゆうパック品質
メインというか郵便局社員が配ってる所なんてあるんだろうか
こんな委託にしか配らせてない状態で品質とか言っても笑われるだけだよ
委託業者に注意することすらできないんだから
逆に撤退するって脅されてるんだもんなぁ
こんな委託にしか配らせてない状態で品質とか言っても笑われるだけだよ
委託業者に注意することすらできないんだから
逆に撤退するって脅されてるんだもんなぁ
どこもそれが現状
もう公務員じゃねーんだから、年功序列の給与体系なんかやめてしまえ。
何年も集荷のない班にいたのでゆうパックの集荷の仕方を忘れてしまいました。
端末の操作方法を教えて下さい。
端末の操作方法を教えて下さい。
引受・集荷の項目があります
忘れちゃうよね
しばらくやってないとやりたくないわ
端末みながら局の詳しそうな人に聞いたほうがいい
しばらくやってないとやりたくないわ
端末みながら局の詳しそうな人に聞いたほうがいい
同じ班の奴が自分の配達区内に住んでいるだが選挙入場券が無い。在日？あまり触れてはいけないやつか？
住所変更してないのでは？
特殊切手か、レタパか、スマートレターのどれかを毎日買い込んでる
副部長が毎日実績上げろって恫喝するから
需要がほぼ無い局で、営業に行く時間もない時が殆どだから、買い込んでる
だいぶ溜まった
副部長が毎日実績上げろって恫喝するから
需要がほぼ無い局で、営業に行く時間もない時が殆どだから、買い込んでる
だいぶ溜まった
悲しき自爆戦士
局長に手紙でも出せ
また、ケース不足になった。まだ年賀前なのに
>618
つオークション
つオークション
>>622
各地でメガ局がポンポン出来てるせいか、ケースが全然無いよ
こりゃ年末は郵袋だらけで機械化されてるうちの輸送が死にそう。
各地でメガ局がポンポン出来てるせいか、ケースが全然無いよ
こりゃ年末は郵袋だらけで機械化されてるうちの輸送が死にそう。
どうして予め必要物品を準備しないんだ？
何十年も前から年賀期はケース、ファイバー、ハーフケース、前明きトレー、カゴ
あらゆる容器が不足する
さらに最近は通年ケース不足
大規模拠点新設したら必要物品も増やすのが当たり前だろ？
一個うん万円するなら兎も角
買った結果収支悪化するような物じゃないはず
不結束でお詫びするコストに比べりゃ屁でもない金額だろ
何十年も前から年賀期はケース、ファイバー、ハーフケース、前明きトレー、カゴ
あらゆる容器が不足する
さらに最近は通年ケース不足
大規模拠点新設したら必要物品も増やすのが当たり前だろ？
一個うん万円するなら兎も角
買った結果収支悪化するような物じゃないはず
不結束でお詫びするコストに比べりゃ屁でもない金額だろ
物品は、各局が密かにガメてるから足りないだけ。
ヘルメットのシールドはどこにもないから自買しようとしたが買えずw
616
引っ越ししてから3ヶ月以内なら日本人でも
選挙に行けないルールがあるようですよ
引っ越ししてから3ヶ月以内なら日本人でも
選挙に行けないルールがあるようですよ
年賀の申し込み用紙はアホみたいに余るのにな
何千枚もカラーで刷りすぎだろ
いくら使ってるかしらんけど
配達員にパウチしたやつ１枚づつ持たせりゃ１つの局に数十枚ですむのに
何千枚もカラーで刷りすぎだろ
いくら使ってるかしらんけど
配達員にパウチしたやつ１枚づつ持たせりゃ１つの局に数十枚ですむのに
>>629
引っ越し前の住所の選管に早めに連絡して、投票用紙を請求して、
現住所の選管で投票できる。
記入した投票用紙は現住所の選管が前住所の選管に送る。
引っ越し前の住所の選管に早めに連絡して、投票用紙を請求して、
現住所の選管で投票できる。
記入した投票用紙は現住所の選管が前住所の選管に送る。
班長って、特権(休みを自由に決められる)とか、班長手当あるけど、割に合わないよね。
班員のミスは指導不足で全部班長の責任とか、
年賀ノルマもついに個人指標がなくなって、
全部班長の責任になったし。
昔に比べて、明らかに責任の押し付けが酷くなってる。
能力(班員への締め付け、強引さ)が低いと言われればそれまでだけど。
やらない奴は何言ってもやらないし。
というわけで、自分から降格した人とかいるのか知りたいんだけど、そういう人いますか？
班員のミスは指導不足で全部班長の責任とか、
年賀ノルマもついに個人指標がなくなって、
全部班長の責任になったし。
昔に比べて、明らかに責任の押し付けが酷くなってる。
能力(班員への締め付け、強引さ)が低いと言われればそれまでだけど。
やらない奴は何言ってもやらないし。
というわけで、自分から降格した人とかいるのか知りたいんだけど、そういう人いますか？
自分から降格して
班長から一般に降格した人が一人
課長から主任になった人が一人
自局にいた
班長から一般に降格した人が一人
課長から主任になった人が一人
自局にいた
この会社の特権階級は万年主任様でしょ
誰が好き好んで代理や課長なんてやるか
誰が好き好んで代理や課長なんてやるか
給料ほとんど増えないしなw
ウチの局、もう35を越えた主任には昇進希望の有無すらきかないよ。
そんな歳まで配達しかしてこなかったやつは、
基本他所では使い物にならなくて、仮に昇進したとしても
どこも引き取ってくれないからって。
そんな歳まで配達しかしてこなかったやつは、
基本他所では使い物にならなくて、仮に昇進したとしても
どこも引き取ってくれないからって。
それを思うと今の新一般は基本主任以上に上がれないから全然もらえないな多分
一時期、組合連中が不気味なくらい昇進希望してたな。
そいつら軒並み自局昇進や、近くの比較的楽な局に転勤してる。
言われてみれば、ちょうど一般職の制度が出来た頃。
そいつら軒並み自局昇進や、近くの比較的楽な局に転勤してる。
言われてみれば、ちょうど一般職の制度が出来た頃。
班員のミスや苦情を謝りに行くのは、まあいいけど、
年賀とかカタログとかカモメとか特約をすべて押し付けられるのは、地獄すぎる。
精神的苦痛がハンパない
年賀とかカタログとかカモメとか特約をすべて押し付けられるのは、地獄すぎる。
精神的苦痛がハンパない
ノルマが嫌で、小包配達の受託者になった社員がいたな。
気楽だけど、給料激減だとかぼやいていたが。
気楽だけど、給料激減だとかぼやいていたが。
結局インナー売上枚数の扱いはどうなるの
>>635
こういう人間ばかりだから一般職なんてものが出来た。昇進しない万年主任は早く辞めて欲しいね。
こういう人間ばかりだから一般職なんてものが出来た。昇進しない万年主任は早く辞めて欲しいね。
働かない、働けないゴミには超勤つけないってやってみたら？
多分業績すごく良くなるよw
多分業績すごく良くなるよw
労働契約法の裁判負けたら、マジで万年主任は身の振り方考えないとな。
いまより基本給あげて、超勤は全額カット
はやく終わらせられるやつははやく帰れて給料もあがる
混合とか夜勤はしらね笑
はやく終わらせられるやつははやく帰れて給料もあがる
混合とか夜勤はしらね笑
>>645
ゴミ社員の気持ち考えたことあるのか？
未婚40代ハゲデブでお先真っ暗なオジさんの気持ち、考えたことあるのか？
ゴミ社員の気持ち考えたことあるのか？
未婚40代ハゲデブでお先真っ暗なオジさんの気持ち、考えたことあるのか？
>>647
有りだと思う。区によって差はあるにしろダラダラ仕事してた方が給料高いのは納得いかない。
早く終わらせたヤツほど査定アップなら区による差についても異議が出て差は無くなる方向になるだろうし
有りだと思う。区によって差はあるにしろダラダラ仕事してた方が給料高いのは納得いかない。
早く終わらせたヤツほど査定アップなら区による差についても異議が出て差は無くなる方向になるだろうし
>647
個人事業主として完全歩合報酬で働けば？
労基法適用外だから働きたいだけ働ける
過労死しても自己責任
個人事業主として完全歩合報酬で働けば？
労基法適用外だから働きたいだけ働ける
過労死しても自己責任
司法が「同一労働同一賃金」に厳しくなっている。
会社の経営事情を考えると、同一労働同一賃金を実現するためには、
期間雇用や一般職の待遇を上げるのは難しいので、主任の待遇を下げるしかない。
例えば、主任手当大幅削減、主任と一般職の号俸表共通化とか。
組合関係者を中心に慌てて課代昇進を希望する者が増えているのは、偶然ではない。
会社の経営事情を考えると、同一労働同一賃金を実現するためには、
期間雇用や一般職の待遇を上げるのは難しいので、主任の待遇を下げるしかない。
例えば、主任手当大幅削減、主任と一般職の号俸表共通化とか。
組合関係者を中心に慌てて課代昇進を希望する者が増えているのは、偶然ではない。
ダラダラやって残業で稼ぐ奴が大量に出る予感
アメリカみたいに定時になったら、仕事残しても
さっさと帰るやつとか出てくる。アメリカ方式は
労働側も経営側もドライになるから品質低下
は避けられないが、世界基準にすれば
サビ残も無くなり、経営側にも厳しい罰則が
適用される様になることは歓迎
4000億円の損失も、本来なら経営陣総退陣
背任罪で社長以下の全資産没収で賠償
アメリカみたいに定時になったら、仕事残しても
さっさと帰るやつとか出てくる。アメリカ方式は
労働側も経営側もドライになるから品質低下
は避けられないが、世界基準にすれば
サビ残も無くなり、経営側にも厳しい罰則が
適用される様になることは歓迎
4000億円の損失も、本来なら経営陣総退陣
背任罪で社長以下の全資産没収で賠償
昔いた、スゲェいい総務部長から、
「降格はいつでもできるが、昇進は機を逃したら絶対できない。
やってみて、ダメだったら降りるくらいの気持ちで昇進希望しろ。
新しい仕事を覚えるのは、若い方が絶対有利だ。
歳食ってから手を上げたって、誰も相手にしてくれん。」
って言われて、ああ、そんなもんなんだって志願した。
結果的には正解だったわ。
志願した分、希望の局に転勤できたし。
「降格はいつでもできるが、昇進は機を逃したら絶対できない。
やってみて、ダメだったら降りるくらいの気持ちで昇進希望しろ。
新しい仕事を覚えるのは、若い方が絶対有利だ。
歳食ってから手を上げたって、誰も相手にしてくれん。」
って言われて、ああ、そんなもんなんだって志願した。
結果的には正解だったわ。
志願した分、希望の局に転勤できたし。
宿泊研修(4人部屋)1週間が嫌なんだよ
だから代理昇格に二の足を踏んでいる人は大勢いるはず
だから代理昇格に二の足を踏んでいる人は大勢いるはず
それは言い訳…
たかが一週間も耐えられないコミュ障は、そもそも志願しちゃいかん。
たかが一週間も耐えられないコミュ障は、そもそも志願しちゃいかん。
俺の場合、一人じゃないと絶対寝れないから途中であぼん。宿泊でも個室なら全然ok
研修所の近所に住んでる奴も宿泊研修(4人部屋)を強要してるってことは会社として意味があって意図的にやってるんだろうけどね
研修所の近所に住んでる奴も宿泊研修(4人部屋)を強要してるってことは会社として意味があって意図的にやってるんだろうけどね
(それでいくら給料変わるんだよ…)
逆に考えるんだ。
給料を上げるためでは無く、下げないために志願する。
そう考えるんだ。
右肩下がりの郵便事業で、年功序列と定期昇給が
これからも無条件で維持されると思うのは危険。マジで。
給料を上げるためでは無く、下げないために志願する。
そう考えるんだ。
右肩下がりの郵便事業で、年功序列と定期昇給が
これからも無条件で維持されると思うのは危険。マジで。
つうか降格してる奴だらけなんだが
降格→休みがち→診断書出る休職→復職→休みがち→診断書出る休職→そのまま退職
ってよく見る
ってよく見る
>>663
復職されると迷惑なのは休職期間がリセットされることと
名前が残るから人が少なくなった時社員とれなくなることだよな
復職されると迷惑なのは休職期間がリセットされることと
名前が残るから人が少なくなった時社員とれなくなることだよな
計配できる書留→日付印の無い簡易書留(チケットは除く)、日付印の無い一般書留
計配できない書留→料金系(代引き、後納等)、現金書留、配達証明、国際書留、中身がチケットの簡易書留、日付印付きの簡易書留、日付印付きの一般書留
計配できない書留→料金系(代引き、後納等)、現金書留、配達証明、国際書留、中身がチケットの簡易書留、日付印付きの簡易書留、日付印付きの一般書留
勝手に配達日遅らせたらいけないと思いまーす
書留よりアマゾン様優先ですから
個人ノルマだけでもうんざりなのに班ノルマまで管理させられるとかもうね。そもそも個人攻撃しかしない会社でチーム営業とか笑わせるよ
役職なんてついててもここの役職者は自分さえよければの連中しかいないしそりゃチーム管理もさせられるようになれば務まるわけないわな。
人材育成なんてしてる役職者見たことないしね。ただやれやれだけだもの具体的にどうするかとか出来ない人に手本も見せないしとりあえず数字さえあげてれば管理や育成能力のないのが上に立ってるだけだから業績上がらないのも必然
役職なんてついててもここの役職者は自分さえよければの連中しかいないしそりゃチーム管理もさせられるようになれば務まるわけないわな。
人材育成なんてしてる役職者見たことないしね。ただやれやれだけだもの具体的にどうするかとか出来ない人に手本も見せないしとりあえず数字さえあげてれば管理や育成能力のないのが上に立ってるだけだから業績上がらないのも必然
班長が毎日のようにレタパか特殊切手大量に買わされて可哀想
日付印つきだけでも終わらないから残すよ
ほとんど休憩とれない
サビ残
自爆
死と隣り合わせ
給料クソ安い
そりゃ人来ませんわな(笑)
サビ残
自爆
死と隣り合わせ
給料クソ安い
そりゃ人来ませんわな(笑)
そんな会社に、これからも勤めようとするなんて、マゾか何か？
新三郷～吉川 154
吉川～越谷レイクタウン 133
越谷レイクタウン～新三郷 154
越谷レイクタウンと間違え吉川で下車したせいで 133損した
おかげで10分遅刻した
浮気相手は30分遅刻した
西村京太郎サスペンスしてしまった
家族はIKEAとコストコで買い物している間に
浮気相手とレイクタウンでデート
なんて自分は悪い人間なんだろ
吉川～越谷レイクタウン 133
越谷レイクタウン～新三郷 154
越谷レイクタウンと間違え吉川で下車したせいで 133損した
おかげで10分遅刻した
浮気相手は30分遅刻した
西村京太郎サスペンスしてしまった
家族はIKEAとコストコで買い物している間に
浮気相手とレイクタウンでデート
なんて自分は悪い人間なんだろ
んなもんいーからちゃんと書留配れよ
ついでに言うなら未だに局間搬送で速達扱いしてる局、却って遅くなるから辞めろ。
ついでに言うなら未だに局間搬送で速達扱いしてる局、却って遅くなるから辞めろ。
>>672
年齢で無理な奴とか目処がついたから勤めてるからとか色々理由あるだろ。何かしらアクション起こしてるからきっかけ掴んだ奴から辞めてるよ。民営化のときなんて特にすごかった、周りでも相当辞めた。
今の売り手市場だとチャンスもあるしあの時の再来ありえる。現に人手が集まらなくなってる
んなことも考えないここの経営陣はアタマがお花畑すぎ、ヤマトはすでに動いている。これが今の現状だ
勤めてくれている人がいるだけありがたいと思うべき。いまや利益や経営じゃなくて人手がなくて倒産してる会社もあるんだからね
年齢で無理な奴とか目処がついたから勤めてるからとか色々理由あるだろ。何かしらアクション起こしてるからきっかけ掴んだ奴から辞めてるよ。民営化のときなんて特にすごかった、周りでも相当辞めた。
今の売り手市場だとチャンスもあるしあの時の再来ありえる。現に人手が集まらなくなってる
んなことも考えないここの経営陣はアタマがお花畑すぎ、ヤマトはすでに動いている。これが今の現状だ
勤めてくれている人がいるだけありがたいと思うべき。いまや利益や経営じゃなくて人手がなくて倒産してる会社もあるんだからね
メイトの個人ノルマ廃止とかは
一応人手流出対策として出したんだろうか
一応人手流出対策として出したんだろうか
>>677
廃止されてない、ノルマはありませんよと対外的に嘘ついて人集めようって魂胆だろ。廃止にしたように繕って募集かけてるだけ
個人にはないけど班や局単位にノルマ課してる時点で個人ノルマがないですとか小学生の言い訳かよってレベルのことしてんだから
廃止されてない、ノルマはありませんよと対外的に嘘ついて人集めようって魂胆だろ。廃止にしたように繕って募集かけてるだけ
個人にはないけど班や局単位にノルマ課してる時点で個人ノルマがないですとか小学生の言い訳かよってレベルのことしてんだから
みなし残業の導入はよ
>>665
計配していいのはカード系だけと言う課長がいるけど無視して日付印無し書留はチケットじゃなければ計配してる
計配していいのはカード系だけと言う課長がいるけど無視して日付印無し書留はチケットじゃなければ計配してる
>>680
足元見られてる？そう言えるのは今のうちじゃね？
現にメイトは集まらんし社員にも愛想つかして適当に定年までいれりゃいいやとか活動して辞めてるのがチラホラいるし別に諦めてもいないけど？管理者が現場仕事やらないと回らないとこがあるし足元見てるなら勝手にすればって話
今のままより悪化したらさっさと辞めるだけ。それ以上でもそれ以下でもない。斜陽産業な会社を脱出しないし出来ないとかよく言えたもんだよ。別にこの仕事じゃなくても困ることはない。
足元見られてる？そう言えるのは今のうちじゃね？
現にメイトは集まらんし社員にも愛想つかして適当に定年までいれりゃいいやとか活動して辞めてるのがチラホラいるし別に諦めてもいないけど？管理者が現場仕事やらないと回らないとこがあるし足元見てるなら勝手にすればって話
今のままより悪化したらさっさと辞めるだけ。それ以上でもそれ以下でもない。斜陽産業な会社を脱出しないし出来ないとかよく言えたもんだよ。別にこの仕事じゃなくても困ることはない。
年賀個人目標なくなった➡配達区ごとの目標に➡担当区社員にメイト一人つけて二人で頑張れ➡社員自爆で実績➡なぜか局長は個人実績をつけてて「メイト全然やってない」と恫喝⬅は？？
区ごとにノルマなら、自分の担当になった区以外の今までのお客さん分はどうなるの？
関係ない。目標が個人につくから。
要するに個人ノルマと変わらない。
要するに個人ノルマと変わらない。
組合新聞みたが今回から年賀営業はメイトに対して年期待値すら与えたら駄目らしいな
俺んとこは普通に目標値言われたんだかどこに言えばいい？
俺んとこは普通に目標値言われたんだかどこに言えばいい？
20条裁判は原告、被告ともに控訴していて、判決は確定していないが、
マスコミも注目しているから、最終的に敗訴という結果にはならないと思われる。
地裁で認められた年末年始勤務手当くらいは最終的に認められる可能性は高い。
日本ではマスコミや社会の注目度が判決に影響を与えるから。
マスコミも注目しているから、最終的に敗訴という結果にはならないと思われる。
地裁で認められた年末年始勤務手当くらいは最終的に認められる可能性は高い。
日本ではマスコミや社会の注目度が判決に影響を与えるから。
民営分社化の頃
→「公務員だから入ったのに。こんなはずじゃなかった」
集配営業課（部）に改編の頃
→「営業イヤだから入ったのに。こんなはずじゃなかった」
労働契約法二十条裁判会社側敗訴の後
→「配達だけだから入ったのに。こんなはずじゃなかった」
→「公務員だから入ったのに。こんなはずじゃなかった」
集配営業課（部）に改編の頃
→「営業イヤだから入ったのに。こんなはずじゃなかった」
労働契約法二十条裁判会社側敗訴の後
→「配達だけだから入ったのに。こんなはずじゃなかった」
昔は10時出勤で覚える区も一つだけだったような
優秀な子は３つくらい通区させるけど
優秀な子は３つくらい通区させるけど
40以上なら大量採用されてた時代
今は新卒で正社員採用なんかほとんどないに等しい
今は新卒で正社員採用なんかほとんどないに等しい
>>701
多少同情もあるが、ならば郵政事業庁や郵政公社に移行して、民営分社化するまでの間、一体
何してきたって話。
ただ指咥えて成り行きみているだけで、危機感も焦燥感もなく生きてきただけなら
同情不要。
多少同情もあるが、ならば郵政事業庁や郵政公社に移行して、民営分社化するまでの間、一体
何してきたって話。
ただ指咥えて成り行きみているだけで、危機感も焦燥感もなく生きてきただけなら
同情不要。
まさにそれ。
公務員じゃなきゃ嫌だ、という奴は民営化ないし公社化のときに逃げてるはず。
それすら出来ないﾁｷﾝが何言ってるんだ、と言いたい罠。
公務員じゃなきゃ嫌だ、という奴は民営化ないし公社化のときに逃げてるはず。
それすら出来ないﾁｷﾝが何言ってるんだ、と言いたい罠。
昔は民間に比べてとんでもなく給料安かったんだよ
底辺公務員なんてそんな存在でしかなかった
それでも定年後は楽できるってんで堅実にやってたのにさ
なんて言ってると若い連中に叩かれるなｗ
底辺公務員なんてそんな存在でしかなかった
それでも定年後は楽できるってんで堅実にやってたのにさ
なんて言ってると若い連中に叩かれるなｗ
組合新聞読んだ。
社会は建前で動くものだから、
良くやったんじゃないの?
基本的に年賀の個人ノルマ廃止宣言なんだから。
班長・副班長ご愁傷様。
特にインナーだけで個人ノルマ達成していた、
人に教育も出来ない課長代理。
社会は建前で動くものだから、
良くやったんじゃないの?
基本的に年賀の個人ノルマ廃止宣言なんだから。
班長・副班長ご愁傷様。
特にインナーだけで個人ノルマ達成していた、
人に教育も出来ない課長代理。
腕が悪いならともかく、仕事そのものに対して全くやる気ない中年とかどこにでもいるだろ
今回の組合新聞はちゃんと読もう
個人指標の話されたりグラフ張り出されたりしたらすぐコンプラと地本に通報しよう
個人指標の話されたりグラフ張り出されたりしたらすぐコンプラと地本に通報しよう
まだ読んでないけど
班目標を単純に人数で割って
社員10000期間5000だオラァ！
って班長いつも通り叫んでるんだが
班目標を単純に人数で割って
社員10000期間5000だオラァ！
って班長いつも通り叫んでるんだが
うちも課長が叫んでるけど無視する
郵便局は「定時退社したはずの課長が私服で局内に居座り『早く班員帰らせろ！！』と怒鳴ってうるさい」アットホームな職場です。
説得力皆無
説得力皆無
>>710
無視してOK
労使交渉の結果だから
個人指標設定した段階で、会社と組合にケンカ売った状態。
自局はバーターコンビニケーキパンフあるが。
無視してOK
労使交渉の結果だから
個人指標設定した段階で、会社と組合にケンカ売った状態。
自局はバーターコンビニケーキパンフあるが。
バーターショッピングモールおせちとかもそろそろ来るな
年賀の数字で責める事は出来なくとも
営業活動の実績で呼び出しとかするんだろう？
営業活動の実績で呼び出しとかするんだろう？
局長が日報な形で「〇〇区担当Aサブ担当B、何枚何%、ガイドライン以下は赤や黄色で色塗り表示」な紙を毎日用意してな、朝の班長ミーティングで30分かけてな、いつも出発遅れちゃう。
独占商品なのに、販促コストかけて人件費もかけて時間もかけて
実際今年は嘘のように静かだ
○日までに○％！見込みでもいいから枚数上げろやああぁっ！！？
みたいな馬鹿みたいな発狂がない
無茶なガイドライン推進をやめるよう妥結したからなのか
9月は定時帰しに注力しただけなのか…
○日までに○％！見込みでもいいから枚数上げろやああぁっ！！？
みたいな馬鹿みたいな発狂がない
無茶なガイドライン推進をやめるよう妥結したからなのか
9月は定時帰しに注力しただけなのか…
公務員試験って年齢制限あるよね
>>665
一般書留は、日付印無しでも
特殊で差立局から到着局のIT授受入力するから
客が本気ならばれると思うよ
どっちにしろどの種類の留めでも
書留の計配は、郵便部で止めないと
ITでモロバレだけどね
一般書留は、日付印無しでも
特殊で差立局から到着局のIT授受入力するから
客が本気ならばれると思うよ
どっちにしろどの種類の留めでも
書留の計配は、郵便部で止めないと
ITでモロバレだけどね
一般書留なんか数すくないんだから
計配する意味あるの？
計配する意味あるの？
パケだのレタパだの入力ものありすぎて一般書留までも手が回らないってこと
>>724
その頃すでに条件で受けれなかったのもいるし現役と試験をやりあうにはかなりハードル高くて失敗してるのもいるのにね
簡単な話ってそれは他人だから言えることであって自分の身に降りかかればそうは言えないだろ
介護とかイジメだとか様々な問題でもあなたのようにこうすればいいっていうけど実際自分やったこともない人がどうこういうのはおかしいわな？
その頃すでに条件で受けれなかったのもいるし現役と試験をやりあうにはかなりハードル高くて失敗してるのもいるのにね
簡単な話ってそれは他人だから言えることであって自分の身に降りかかればそうは言えないだろ
介護とかイジメだとか様々な問題でもあなたのようにこうすればいいっていうけど実際自分やったこともない人がどうこういうのはおかしいわな？
>>716
環境に配慮してますって会社が森林伐採促進する紙媒体を大量に作らせてノルマつけて挙げ句の果てには結局売れ残りや社員の倉庫在庫
環境に配慮してますって会社が森林伐採促進する紙媒体を大量に作らせてノルマつけて挙げ句の果てには結局売れ残りや社員の倉庫在庫
日曜出勤とか
ゆうパケとかレタパだけで入力150近くなって
書留全部やめたくなるときはある
ゆうパケとかレタパだけで入力150近くなって
書留全部やめたくなるときはある
数通？何十通もあるし国際書留もあるしちりつもだよ？
もちろん日曜版出勤の話な
さすがに普段は終わらせるわ
さすがに普段は終わらせるわ
版いらんわすまん
一般書留はきっちり記録見たい人が
出すから後回しにして後からクレーム来て
今すぐ配達行けって事になりかねないから絶対計配はやめた方がいい
特殊も土日祝休みって分かってる会社でも一般だけは交付してくるからね
何で出さないんだってクレーム来たらまずいから
出すから後回しにして後からクレーム来て
今すぐ配達行けって事になりかねないから絶対計配はやめた方がいい
特殊も土日祝休みって分かってる会社でも一般だけは交付してくるからね
何で出さないんだってクレーム来たらまずいから
>>733
グズで通区が進まなくて日曜混合に入れない非常勤だから相手すんな
月曜に留ガー留ガーって騒いでるだけの自己中馬鹿なんだろ
グズで通区が進まなくて日曜混合に入れない非常勤だから相手すんな
月曜に留ガー留ガーって騒いでるだけの自己中馬鹿なんだろ
金券ショップ店頭調査とかバカじゃねーのw
そのまま売るとは限らないのに。
そのまま売るとは限らないのに。
>>738
それよりも金券屋も個人情報だから誰が売ったかは秘匿するしね。番号っても売ったあとはどうするかその人の自由だしとやかく言う権利もない
それよりも金券屋も個人情報だから誰が売ったかは秘匿するしね。番号っても売ったあとはどうするかその人の自由だしとやかく言う権利もない
>>737
判明しないよ
途中何の入力もないから
特殊で到着入力しなければ何も残らない
郵便と集配の関係次第
国際書留も簡易扱いだから郵便部次第でなんとでもなるわ
判明しないよ
途中何の入力もないから
特殊で到着入力しなければ何も残らない
郵便と集配の関係次第
国際書留も簡易扱いだから郵便部次第でなんとでもなるわ
>>724
そんなこと出来たらやってるよ。
仕方なく仕事してるよ。ちな集配課長。48才。
逃げ切りたいだけなんだよ。
そんなこと出来たらやってるよ。
仕方なく仕事してるよ。ちな集配課長。48才。
逃げ切りたいだけなんだよ。
半年で6区通区って普通？
簡易のカードは新規カード以外は
切り替えカードだろうから
客も待ってる人いないし計配しても
問い合わせ来ることはまずないからね
切り替えカードだろうから
客も待ってる人いないし計配しても
問い合わせ来ることはまずないからね
>>727
自分の望むような環境じゃないからって癇癪おこして、
何か問題解決すると思うなら、存分に癇癪起こしたてくれ。
自分の望むような環境じゃないからって癇癪おこして、
何か問題解決すると思うなら、存分に癇癪起こしたてくれ。
そもそも計配の基準が間違ってる
>>744
ひと月に1区ペースは早すぎｗ
基本的に3ヶ月で1区覚えられれば上等。
局や班の事情にもよるけど、うちの班は半年に1区のペースで通区してるよ。
ひと月に1区ペースは早すぎｗ
基本的に3ヶ月で1区覚えられれば上等。
局や班の事情にもよるけど、うちの班は半年に1区のペースで通区してるよ。
>>744
よほど単純な街区エリアなのか。
三ヶ月で一区、年賀区には直前半年入り浸りにして精通が使いやすくて普通。
よほど単純な街区エリアなのか。
三ヶ月で一区、年賀区には直前半年入り浸りにして精通が使いやすくて普通。
昔は完全に覚えるまで精通させたが、今はポストの位置覚えさせて終わり
うちは半年で夜勤やらせるよ
うちは半年で夜勤やらせるよ
>>756
◯◯市◯◯区◯町止まりでも宛名不完全で返送したら誤返還だと言われて始末書になるから、徹底して精通させないと本人も班長も身が持たない。
◯◯市◯◯区◯町止まりでも宛名不完全で返送したら誤返還だと言われて始末書になるから、徹底して精通させないと本人も班長も身が持たない。
えっそんなの還付するだろ…
昔の郵便屋さんじゃあるまいし宛名不完全はバンバン返せ。あとからくる異動者や新卒が苦労するだけだ。
つうか２パスの段階で郵便番号は必須ここで県と市町村までは分かるんだからそれ以降の部分が抜けてたら自動還付処理しろよ。なんのための機械化だっての
未だに還付印と取扱者責任者印とか時代遅れすぎるわ
つうか２パスの段階で郵便番号は必須ここで県と市町村までは分かるんだからそれ以降の部分が抜けてたら自動還付処理しろよ。なんのための機械化だっての
未だに還付印と取扱者責任者印とか時代遅れすぎるわ
便宜配達はやめろ
万が一同姓同名がいたら面倒なことになるぞ
還付が正当処理ということは知ってる。
だが、「原簿を全部見直してでも特定して配達しろ」という馬鹿課長がいるんだよ。
名古屋っていう政令指定都市でもな。
だが、「原簿を全部見直してでも特定して配達しろ」という馬鹿課長がいるんだよ。
名古屋っていう政令指定都市でもな。
>>764
知らんがな。間違った取り扱いなんだから部長に報告せえや。なんで課長ごときの判断で始末書書かされるんだよ。
知らんがな。間違った取り扱いなんだから部長に報告せえや。なんで課長ごときの判断で始末書書かされるんだよ。
>>765
配達できるものを配達しなかった故に誤還付という理屈だそうだ。で、無駄に徹底した通句が必要になるんだよ。
配達できるものを配達しなかった故に誤還付という理屈だそうだ。で、無駄に徹底した通句が必要になるんだよ。
トロくて使えねー組立BBAのクネクネぶりっ子しゃべり＆態度には殺意しか湧かない
便宜配達は、やめるべき
前はアパート名だけで部屋番なくても
届いたのに今回は戻ってきた、
どうしてだっ？！
てクレーム窓口で、何回も受けたよ
前はアパート名だけで部屋番なくても
届いたのに今回は戻ってきた、
どうしてだっ？！
てクレーム窓口で、何回も受けたよ
>>767
だ～か～ら～！「だそうだ。」じゃなくて、明らかに間違った取り扱いだから部長に報告しろって言ってんだよ。会社の決まりを覆す権限なんて課長にはねえよ
だ～か～ら～！「だそうだ。」じゃなくて、明らかに間違った取り扱いだから部長に報告しろって言ってんだよ。会社の決まりを覆す権限なんて課長にはねえよ
課長だろうがなんだろうがヘルプデスクに突っ掛かればいい。
うちの上司がこう言ってるが同姓同名もあり得るし今時転出入をまともに届け出する人も減ってるからミスを助長すると思うのですが支社本社の見解はどうなんですか？ってね
もしこれで支社本社も便宜しろって言ったらここの会社はもはや組織として終わってることになるがマニュアル通りのことしか支社本社は言わないからそれを能無しの上司に伝えればいい
うちの上司がこう言ってるが同姓同名もあり得るし今時転出入をまともに届け出する人も減ってるからミスを助長すると思うのですが支社本社の見解はどうなんですか？ってね
もしこれで支社本社も便宜しろって言ったらここの会社はもはや組織として終わってることになるがマニュアル通りのことしか支社本社は言わないからそれを能無しの上司に伝えればいい
マニュアル読んで事ないのか？
便宜じゃないぞ
便宜じゃないぞ
センターはどうしようもないな
じゃあもう宛名不完全のスタンプ全て廃棄しないとなw
選挙郵便だけは宛名不完全でも配れとか責任逃れでしかないわ
局に着いた瞬間
足に付けてる数珠ちぎれて
朝からぶちまけたから
もう転職しろってこと？
郵便局で働くの辞めろってこと？
足に付けてる数珠ちぎれて
朝からぶちまけたから
もう転職しろってこと？
郵便局で働くの辞めろってこと？
>>776
宛名不完全の御宅に「これ配達していいですか？」って聞いたら、
「こんなとこに絶対投票しないけどな」って返されたことあったわ
宛名不完全の御宅に「これ配達していいですか？」って聞いたら、
「こんなとこに絶対投票しないけどな」って返されたことあったわ
部屋番号のない選挙郵便を配達しろとのお達しだが
しくじったらその責任は当然俺らだろ？
馬鹿馬鹿しくてやってらんねぇな
しくじったらその責任は当然俺らだろ？
馬鹿馬鹿しくてやってらんねぇな
どんな状況でも配達するのが配達員にとって唯一の存在価値なことを忘れてない？
選挙郵便、宛名の字が汚いのもやめてもらいたい
選挙郵便って時代遅れだよね
無料じゃなかったっけ？
選挙郵便こそ宛名が少しでも違えば還付するべき。
278 〒□□□-□□□□ 2017/10/12(木) 09:34:46.24 ID:wTWjprqy
岡山郵便局の電話番号はお客様には絶対に教えてはいけない。奴等はクレームがジャンジャン入っている事も知らないし、謝罪する必要もない。だから処理できなくても平気で定時で帰っている。
岡山郵便局腐りきってるな
岡山郵便局の電話番号はお客様には絶対に教えてはいけない。奴等はクレームがジャンジャン入っている事も知らないし、謝罪する必要もない。だから処理できなくても平気で定時で帰っている。
岡山郵便局腐りきってるな
岡山郵便局ってくそじろうのくそ郵便局か
年賀の個人目標の件
配達区にそれぞれ目標枚数が設定してあってその下に担当者？の名前が
書いてあるんだが余計にタチが悪くなってるじゃねえかｗ
配達区にそれぞれ目標枚数が設定してあってその下に担当者？の名前が
書いてあるんだが余計にタチが悪くなってるじゃねえかｗ
郵便局がある区なら郵便局で買ってもらえばいいわ。どうせこっちが撒いたチラシの窓口受け取りの欄に〇つけるんだし。アホくさ
俺が担当者になる区なんだが、特定局はあるわ、コンビニ2件あるわ、販売所あるわ、金券屋あるわで、他区に比べて圧倒的に不利なんだが。それでも同じように目標枚数を押し付けられてんの。条件悪すぎでダメだろこれ
番地一つでも違ってたら返してるよ
ちょい前まではデタラメ番地でも町名だけでも配ってたけどね
特に電気ガス銀行保険とか誤配でやかましいとこは徹底的に返す
ちょい前まではデタラメ番地でも町名だけでも配ってたけどね
特に電気ガス銀行保険とか誤配でやかましいとこは徹底的に返す
特に金融機関は一番でも番地が違えば返送してくれと言うよ。本人確認書類の偽造が疑われるから。
これだけ個人情報がうるさい時勢に適当に思い込みの番地を追加して配達しろなんて、名古屋のどこの局だよ。
これだけ個人情報がうるさい時勢に適当に思い込みの番地を追加して配達しろなんて、名古屋のどこの局だよ。
>>795
俺の担当区、金券ショップ二軒にコンビニ三軒、特定局があるよ。
昨年の区での売上見てみたが五千枚も売れてないんだが、今年の目標三万枚…
俺の担当区、金券ショップ二軒にコンビニ三軒、特定局があるよ。
昨年の区での売上見てみたが五千枚も売れてないんだが、今年の目標三万枚…
パタパタ方式とかいう、2パスにバラを差し込んで効率的だ！と言い張ってる
方式を推進するらしいけど、早く薬飲んで寝ろって感じ
行ったり来たりで別の所の郵便も
ガンガン出てくる2パスを信用しすぎだろ(笑)
方式を推進するらしいけど、早く薬飲んで寝ろって感じ
行ったり来たりで別の所の郵便も
ガンガン出てくる2パスを信用しすぎだろ(笑)
転送不要は少しでも住所違えば返さないといけないしな
パタパタは向きが滅茶苦茶で目がおかしくなる
(パタパタの応用式で、他の奴らより断トツで組立速いなんて言えない…)
区画整理が行われている地域か
家族や同居人が原簿に入力されているか
原簿に手書きはないか
で大きく変わってくる
家族や同居人が原簿に入力されているか
原簿に手書きはないか
で大きく変わってくる
パタパタ方式ｗ
小型大型完全に分けて、組み立て早いでしょも結局局内での準備をはぶいて
現地での作業時間を増やしてるクソみたいな朝三暮四方式
現地での作業時間を増やしてるクソみたいな朝三暮四方式
組立早かろうがなんの評価にもならんし超勤無くてその日のうちにミスなく配ればいい
だからそのアドバンテージとやらが何の意味もないってことだろ
事故無しで時間までに帰ってくれば
事故無しで時間までに帰ってくれば
さすが高卒、周りが見えてないw
えっ、大学出て配達やってんの？
>>808
自分の仕事を時間内にやれば問題無いだろうって考えだろうけど世の中には誰でもいいけど誰かがやらないといけない仕事が沢山ある。
自分の仕事を時間内にやれば問題無いだろうって考えだろうけど世の中には誰でもいいけど誰かがやらないといけない仕事が沢山ある。
大卒結構いるんだよね…
大卒で配達結構いるしコミュ障が多い
小型と大型を一緒に組み込むなんて全世代的な事まだやってるとこあんのか
うちの局、早くからパタパタやらされていたが、くっつき誤配が増えたので、推奨しなくなった
労基署、着替えも労働と是正勧告 イオン警備会社に 10.12 21:02
イオングループの警備会社「イオンディライトセキュリティ」(大阪市)は12日、朝礼や着替えの時間を労働時間から除外し、
賃金が未払いだったことなどについて勧告を受けたと公表しました。
同社によると、東京と福岡の3労基署が6カ所の現場を対象に、9月28日と29日付で勧告。
労基署は、引き継ぎの朝礼や制服に着替える時間は「労働時間に該当する」と指摘しました。
同社は、今年5月末までの未払い2年分を支払います。仮眠や休憩時間に対する未払いも、労働組合と対応を協議します。
イオングループの警備会社「イオンディライトセキュリティ」(大阪市)は12日、朝礼や着替えの時間を労働時間から除外し、
賃金が未払いだったことなどについて勧告を受けたと公表しました。
同社によると、東京と福岡の3労基署が6カ所の現場を対象に、9月28日と29日付で勧告。
労基署は、引き継ぎの朝礼や制服に着替える時間は「労働時間に該当する」と指摘しました。
同社は、今年5月末までの未払い2年分を支払います。仮眠や休憩時間に対する未払いも、労働組合と対応を協議します。
と、大学も出れない人が申しております
配達は学歴よりも、学生時代に何の運動部に所属していたかが重要
運動音痴で配達が遅いとイジメの対象に
運動音痴で配達が遅いとイジメの対象に
基本新しいやり方でいいみたいな所は
みんなすくねえ所でしょ
または、一人で持つ量が少なくてすむところ
みんなすくねえ所でしょ
または、一人で持つ量が少なくてすむところ
パタパタしてない奴は未だに定形外に折り目つけてんの？
3軒に1軒は定形外がある
定形外クソ多い区なので印なんてつけない
1回の大区分で区分口に入りきらなくなるの多数
定形外クソ多い区なので印なんてつけない
1回の大区分で区分口に入りきらなくなるの多数
ほぼ折らないで輪ゴムだね
圧着ハガキの方が多いかも
>>820
国立大出てるくせに頑なに課長昇進試験を拒む奴がいるんだが
何のために大学言ったんだろうね？
国立大出てるくせに頑なに課長昇進試験を拒む奴がいるんだが
何のために大学言ったんだろうね？
俺は「全部組み込み方式」。
A4くらいまでなら折禁でも何でも組み込んで全体を輪ゴム止め。
配達が断然早い。
A4くらいまでなら折禁でも何でも組み込んで全体を輪ゴム止め。
配達が断然早い。
都内でやってた時は定形外もガンガン組み込んだもんだが、田舎に異動したらそんな文化は無いと聞いて驚いた
郷に入れば郷に従えと柔軟に対応したが、今でも相変わらずJAFくらいの中途半端は折らずに組み込むな
JAFの日はいつも俺だけ計配しないでお先に定時あがりだｗ
郷に入れば郷に従えと柔軟に対応したが、今でも相変わらずJAFくらいの中途半端は折らずに組み込むな
JAFの日はいつも俺だけ計配しないでお先に定時あがりだｗ
柔軟な賢いやつはどこ行ってもうまくやれるな
JAFぐらいを組み込むのが正解
何でもかんでも組み込むのは無駄やで
何でもかんでも組み込むのは無駄やで
あっちこっちにわかれると忘れちゃうし
>>820
今時バカでも大学くらい出れるのに何威張ってんだか。歯学部とかも偏差値ひでえし旧帝大くらい出てたらすげえと言ってやるよ
今時バカでも大学くらい出れるのに何威張ってんだか。歯学部とかも偏差値ひでえし旧帝大くらい出てたらすげえと言ってやるよ
そんで旧帝大出がいたら「旧帝大出て配達員かよw」と書くンだろ(笑)
旧帝→東証1部→業績悪化によるリストラ
→郵便事業セグの儂が通りますよっと
今は外観がこんな感じの局で集配してる
![旧郵便事業会社について語り合いましょう 52号便 [無断転載禁止]©2ch.net YouTube動画>1本 ->画像>9枚](http://www.odnir.com/cgi/src/nup78654.jpg)
→郵便事業セグの儂が通りますよっと
今は外観がこんな感じの局で集配してる
学歴コンプ爺は勉強しましょうね
>>835
当たり前だろwそもそも大卒までしてここじゃたかが知れてる。公務員でも東証一部企業でも総合でもなくてどこも落ちてここに来てんだろ、同類だわ
当たり前だろwそもそも大卒までしてここじゃたかが知れてる。公務員でも東証一部企業でも総合でもなくてどこも落ちてここに来てんだろ、同類だわ
ソースカツ丼の幟は左側の店だろ
かもめ以外ののぼりは柵の向こう側に見える
最近は高学歴の社員増えたよな
窓口は宮廷やら早慶普通にいるし。
かくいう自分も中堅国立で配達してる笑
はっきりいってFランやら高卒で十分な仕事しかしてないからわりに合わないよほんと
窓口は宮廷やら早慶普通にいるし。
かくいう自分も中堅国立で配達してる笑
はっきりいってFランやら高卒で十分な仕事しかしてないからわりに合わないよほんと
祝、関東地域発ゆうパック航空利用地域の減少
学歴と職務が合わないというなら、支社や本社に志願すりゃええやん。
三月保つかどうか知らんが。
三月保つかどうか知らんが。
さんがつたもつ？
「３ヶ月持つ」って書きたかったの？笑
「３ヶ月持つ」って書きたかったの？笑
みつき、で変換すると、ひとつ利口になれるぞwww
よもやと思うが「保つ」を、「たもつ」としか読めないのか…？
それはもはや教養が足りないとかいうレベルじゃねーぞ…
それはもはや教養が足りないとかいうレベルじゃねーぞ…
社員だけど辞める気でいる。
旧帝卒で配達員やってて計画になったけど、結局2年精神が保たずに現場に戻る方法探してるよ俺
しょーもない揚げ足取るのがもうなんかね…
ア本社は漢字よりまず算数習った方がいいと思うの
年賀状の季節が到来です。
さっそく、年賀状の注文を取っています。
全然、売れない。
今年も、自爆だぁ。
金券ショップのチェックを開始します。
さっそく、年賀状の注文を取っています。
全然、売れない。
今年も、自爆だぁ。
金券ショップのチェックを開始します。
揚げ足取りはア本社死者様の十八番でしょ
エージェントはまだですか？
年賀か
ゆうパック大量にきすぎて声かけすらしてないわ
ゆうパック大量にきすぎて声かけすらしてないわ
ゆうパック凄いよね
毎日のように遅延してるし
12月崩壊するんじゃないかな
毎日のように遅延してるし
12月崩壊するんじゃないかな
宮廷、国立大、マーチ以上で郵便にいる人はごまんといる
しかも支社的には高卒Fラン新卒以上に有望株扱い
しかも支社的には高卒Fラン新卒以上に有望株扱い
特定して警察に被害届でも出すのか？ｗ
ここは北なんだ
ここは北なんだ
特定の意味わかってないんだろうなこの人
普通局と特定郵便局がある
とくてい【特定】
特に決まっていること。
特に、それと断定すること。
「特定郵便局」の略。
特に決まっていること。
特に、それと断定すること。
「特定郵便局」の略。
>>850
旧帝大卒でなんでわざわざこんなとこ選んだのか普通に興味あるわ。旧帝新卒なんて総合とか国家1種だの一流企業など選び放題だったろうに
旧帝大卒でなんでわざわざこんなとこ選んだのか普通に興味あるわ。旧帝新卒なんて総合とか国家1種だの一流企業など選び放題だったろうに
>>866
氷河期でも普通にそんだけ優秀なら他取れるだろ、氷河期世代でも高卒や専卒や短大卒程度がここに来てる。
氷河期でも普通にそんだけ優秀なら他取れるだろ、氷河期世代でも高卒や専卒や短大卒程度がここに来てる。
>>865
いい大学出てても要領悪い奴ってのはいるのよ、どこでも
ウチの大学もある研究室のメンバーなんか全員公務員志望だったりしたから、氷河期はやはり競争率は高かったんよ
いい大学出てても要領悪い奴ってのはいるのよ、どこでも
ウチの大学もある研究室のメンバーなんか全員公務員志望だったりしたから、氷河期はやはり競争率は高かったんよ
![旧郵便事業会社について語り合いましょう 52号便 [無断転載禁止]©2ch.net YouTube動画>1本 ->画像>9枚](https://rz.anime-tube.win/pic.php?http://i.imgur.com/f5Xd5qA.jpg)
配達量が多すぎてバッテリー本体もプリンターも電池切れで
不在と配達証で１日でロール１本使ったわ
日曜の混合がしんどいな
不在と配達証で１日でロール１本使ったわ
日曜の混合がしんどいな
うちの郵便部
今年二人目のうつがでた。。
全ては強引な業務変更にあるんだが・・
うちの郵便部をたてなおす技はなんかないかな。。
今年二人目のうつがでた。。
全ては強引な業務変更にあるんだが・・
うちの郵便部をたてなおす技はなんかないかな。。
そもそも郵政職員に豆腐メンタル持ちが多すぎるってことは無いのだろうか
親や他人から碌に怒られたことも無いのが現代日本人には多いと聞くが
親や他人から碌に怒られたことも無いのが現代日本人には多いと聞くが
トヨタ自動車が新人事制度導入へ
トヨタ自動車は入社１０年目以降の社員を対象に、実際の残業時間に関係なく、
毎月１７万円を残業手当として一律に支給する制度を導入することを決めました。
新しい制度は１４日、トヨタ労組の定期大会で採決され、入社１０年目以降の
主任職は本人が希望し承認されれば、実際の残業時間に関係なく１７万円を支給されます。
トヨタ自動車は入社１０年目以降の社員を対象に、実際の残業時間に関係なく、
毎月１７万円を残業手当として一律に支給する制度を導入することを決めました。
新しい制度は１４日、トヨタ労組の定期大会で採決され、入社１０年目以降の
主任職は本人が希望し承認されれば、実際の残業時間に関係なく１７万円を支給されます。
昔は長靴って支給されてなかったか？
暴走族あがりがそこそこいるからね…
うちのバ課長、部長局長へのおべっかで「業務・営業・品質管理全て達成するのが我々の仕事」とたまに抜かすが、業務が崩壊してるのに他ができるわけねーだろ死ねって感じや。
こいつ指導立場のくせにロッカーいつも無施錠だからな。証拠保全はしたったわ。
えっ
組合やっくれたな！ちゃんと責任とれよ！
またバイト募集ハガキ配布かよ。何が「やりがいのある仕事です(ｷﾘｯ」だよ。
ちゃんと「カタログ小包販売ノルマあり」って書いてないから詐欺ハガキ。
ちゃんと「カタログ小包販売ノルマあり」って書いてないから詐欺ハガキ。
年賀全戸配布してからバイト募集はがき全戸配布
さらに年賀全戸配布の第二弾が近々実施予定・・・
お客さんからみたら タウン30円×45000世帯×3回＝405万円
そんなにチラシまく会社あるか？まったくコスト意識ないよな。
さらに年賀全戸配布の第二弾が近々実施予定・・・
お客さんからみたら タウン30円×45000世帯×3回＝405万円
そんなにチラシまく会社あるか？まったくコスト意識ないよな。
「祝日出勤を代休にすれば賃金をゼロにできる！」と本気で言ってるレベルだからな。
年賀営業が無駄だわ
役職者が自爆して家に積んで
定年退職したら、金券ショップに持ち込むだけだろ
給料減らしてるだけじゃん
役職者が自爆して家に積んで
定年退職したら、金券ショップに持ち込むだけだろ
給料減らしてるだけじゃん
そもそもweb注文も無駄、なんでわざわざ遠くの局エリアの客を他局で囲う必要あるんだよ
あれも廃止にしろ、そこのエリアの正確な需要が改ざんされてるわ。株式なのに粉飾してるのと変わらん
あれも廃止にしろ、そこのエリアの正確な需要が改ざんされてるわ。株式なのに粉飾してるのと変わらん
うちはweb注文ないなあ
残留出てんのに週一決まった曜日に昼からマイスター(笑)ミーティング(笑)やるんだぜ。その20分で1列終わるんだがな。
残留が管理者の評価に繋がらないと変わらないだろうな
そもそも本社は残留なんて無いと思ってるだろうけど
そもそも本社は残留なんて無いと思ってるだろうけど
事故郵便を2日くらい残留させて、他局に迷惑かけてるの気づいてください
この会社って何で出張決まるの直前なの？バカなの？
もう勤務いじれないからって最近は全部断ってるけど
もう勤務いじれないからって最近は全部断ってるけど
個人の年賀予約成績等貼りだしてあったらどんどんコンプラ室と組合地本に通報しよう
周りの人、1年に1回カッパ替えてもらってるみたいだけど、そんなに壊れる？
選挙はがきの到着枚数、配達、事故枚数数えるの意味があるの？
忙しいさなかにやる意味あるの？
忙しいさなかにやる意味あるの？
何枚引き受けたかまともな記録が残ってるからね
選挙妨害になるから一通一通確実な処理が必要なのよ
アホみたいに安い値段だけど……考えた奴くたばれ
選挙妨害になるから一通一通確実な処理が必要なのよ
アホみたいに安い値段だけど……考えた奴くたばれ
うち田舎というか限界集落気味だから一つの配達区で定形外が
３ケース分積みあがったらそれ以上は消印付き以外は明日に回そうと
主力の６０代から泣きが入るけどどこの人も配達能力ってそんなもん？
３ケース分積みあがったらそれ以上は消印付き以外は明日に回そうと
主力の６０代から泣きが入るけどどこの人も配達能力ってそんなもん？
特定記録なみの値段とらなきゃ割に合わない
60代はおじいちゃん
区に年賀ノルマを設定してるはずなのに班ミーティングでは個人の枚数を詰められてるぞ
普通、○○区推進遅れてるぞって話になるだろ
普通、○○区推進遅れてるぞって話になるだろ
随分と金かかってるな
電車通勤からバイク通勤に変えようと思って総務に相談しに行ったら「バイク通勤だと交通費(主にガソリン代)が全額でませんよ？電車通勤できるなら交通費全額でる電車通勤のほうがいいですよ」って言われた
今日計配（残留）した郵便、明日のと合算するのしんどいなあ
>>916
これ、少し前に車・バイク通勤者の分減額されたよね。
電車もバスもない、公共交通機関ない所の人間はバイクか自家用車で行くしかいなのに。
ふざけてる。さらに離島はガソリン価格リッター169円とかなのでかなりの赤字になる
これ、少し前に車・バイク通勤者の分減額されたよね。
電車もバスもない、公共交通機関ない所の人間はバイクか自家用車で行くしかいなのに。
ふざけてる。さらに離島はガソリン価格リッター169円とかなのでかなりの赤字になる
住所を実家(ぎりぎり通える距離)にしたまま局の近所で女と同棲してたヤツがいたな
通勤手当ほぼＭＡＸ貰って家賃に当ててたよ
通勤手当ほぼＭＡＸ貰って家賃に当ててたよ
>>915
3ケースは普通に積めるでしょ？
午前午後でわければ普通
というかうちは都内だけどパレットケースで6はくるぞ
3ケースは普通に積めるでしょ？
午前午後でわければ普通
というかうちは都内だけどパレットケースで6はくるぞ
毎日欠区でいい加減やってらん。選挙ハガキで通常触る余裕も無い。
頭でっかちの管理者どもは下が全員辞めて頭だけにならないとわからねーのかな
頭でっかちの管理者どもは下が全員辞めて頭だけにならないとわからねーのかな
出来ないなら出来ないって言わないとだめ
なんとかやってしまうから人が足りてると思われる
なんとかやってしまうから人が足りてると思われる
>>924
できないって言ったが「なんとかしろ」で終わり。なんの対策もなし。
結局、休憩削りや時間前着手といった労働者の良心頼りという綱渡り運営
できないって言ったが「なんとかしろ」で終わり。なんの対策もなし。
結局、休憩削りや時間前着手といった労働者の良心頼りという綱渡り運営
年末調整の締め切り早すぎ
かんぽの払込証明書発送前とか頭おかしすぎ
二度手間させるなよ
かんぽの払込証明書発送前とか頭おかしすぎ
二度手間させるなよ
保険料控除申告書の一般生命保険の欄４つしかないけど
５つ以上書きたいときはどうすればいいですか？無理やり書いてもいいもの？
５つ以上書きたいときはどうすればいいですか？無理やり書いてもいいもの？
>>918
車・バイク通勤って赤字だったのか・・・
電車やバスで通勤できるなら無理に車・バイク通勤しないほうがいいね
車・バイク通勤って赤字だったのか・・・
電車やバスで通勤できるなら無理に車・バイク通勤しないほうがいいね
一般の生命保険を5つ以上申告する人は追加の用紙を貰って記入し、カレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してＪＰ労組の本部（上野）へ郵送する事を推進したらいいべや？
ダウンロードするアドレスとＪＰ労組本部の住所は「【おお】ｿｰﾄﾞｱｰﾄ･ｵﾝﾗｲﾝ ｵｰﾃﾞｨﾅﾙ･ｽｹｰﾙ【群馬】」というスレに書いてある。
ダウンロードするアドレスとＪＰ労組本部の住所は「【おお】ｿｰﾄﾞｱｰﾄ･ｵﾝﾗｲﾝ ｵｰﾃﾞｨﾅﾙ･ｽｹｰﾙ【群馬】」というスレに書いてある。
>>916
先輩はバイク通勤の申請をしたら『バイク通勤は認めないけど電車の料金出すから後は自己責任で…』って言われたらしい
先輩はバイク通勤の申請をしたら『バイク通勤は認めないけど電車の料金出すから後は自己責任で…』って言われたらしい
ウチの死者管内は軽四乗務も
安全ベスト着用になりました。
安全ベスト着用になりました。
週一の営業ミーティングやめさせたい
今年こそは死者が出る予感
今、2名入院中
今、2名入院中
>>938
それになんの意味があるのか突っ込みたいね
それに昼間ライト点灯も無意味、今時やってるの郵便屋だけ。むだに電装系に負担かけて車の劣化早めてるこれがコストコントロール笑
警察ですらやってない無意味なことをするのがムリムダムラを無くしますって言ってんだから草も生えない
それになんの意味があるのか突っ込みたいね
それに昼間ライト点灯も無意味、今時やってるの郵便屋だけ。むだに電装系に負担かけて車の劣化早めてるこれがコストコントロール笑
警察ですらやってない無意味なことをするのがムリムダムラを無くしますって言ってんだから草も生えない
警察もデイライトやってる車両あるでしょ
4輪はもちろん体操時も着用させられるぞ
最近、片手に郵便持ってバイク配達してるから止めさせなさいというご意見電話をいただいている。
た たいへんだー
東芝や日本郵政の社長、東京証券取引所の会長を歴任した西室泰三（にしむろ・たいぞう）氏が、１８日までに死去していたことが分かった。(読売新聞)
東芝や日本郵政の社長、東京証券取引所の会長を歴任した西室泰三（にしむろ・たいぞう）氏が、１８日までに死去していたことが分かった。(読売新聞)
4000億返してから死ねよ
あの世に4000億円持って逝きやがった
571 名前： 名無しさん＠１周年 [sage] 投稿日： 2017/10/18(水) 23:30:07.86
敵方からすればものすごい有能だろうな
地雷をものすごい高値で買い取ってくれたんだから
笑いが止まらないだろう
577 名前： 名無しさん＠１周年 投稿日： 2017/10/18(水) 23:31:03.63
東芝と日本郵政で
合計1兆円以上の負債を生み出した偉人、死す
なんでこんな疫病神が長くのさばったのか、検証が必要だわな
敵方からすればものすごい有能だろうな
地雷をものすごい高値で買い取ってくれたんだから
笑いが止まらないだろう
577 名前： 名無しさん＠１周年 投稿日： 2017/10/18(水) 23:31:03.63
東芝と日本郵政で
合計1兆円以上の負債を生み出した偉人、死す
なんでこんな疫病神が長くのさばったのか、検証が必要だわな
月刊日本２０１７年６月号
【特集②】 郵便局はアメリカに奪われた―民営化という名の私物化
山岡淳一郎 西室泰三とは何者か―東芝・日本郵政巨額損失を作った男
http://gekkan-nippon.com/?p=12221
―― 西室氏は東芝の不正会計問題に関しても責任を追及される可能性がありました。しかし、西室氏は戦後70年談話に
関する有識者会議の座長を務めていたため、安倍政権が彼を守ったと言われています。
【山岡】 それは有名な話です。首相官邸から経産省に対して、「何としても西室を守れ」という指示が飛んだそうです。
これは複数の関係者から聞きました。
文藝春秋 2017年7月号
［深層ドキュメント］東芝「倒産」までのシナリオ 大西康之
http://bunshun.jp/articles/-/2724
先月号の「東芝前会長の『イメルダ夫人』」で指摘したように、東芝の原子力事業部は、経産相出身で首相秘書官の今井尚哉が
描いたアベノミクスの成長戦略「原発パッケージ型輸出」の忠実な実行者だった。今井は安倍晋三首相の側近中の側近であり、
このつながりが、東芝ＯＢの西室泰三を日本郵政社長に抜擢する決め手になったと見られる。
東芝の粉飾は、日本郵政が株式上場を控えた大切な時期と重なった。この時点で東芝の粉飾が刑事事件化し、西室や西室の
息がかかった西田が逮捕されれば、郵政上場の大きな障害になる。今井が捜査当局に「動くな」と圧力をかけたのか、当局が官邸
の意向を「忖度」したのかは定かではないが、東芝の粉飾が刑事事件化されなかった理由の一つに郵政株の上場があったのは
間違いないだろう。
昨年末に退任したＳＥＳＣ委員長の佐渡賢一は、二度も検察に「東芝を捜査すべき」と具申したが、検察は動かなかった。官邸から
「東芝に手を出すな」という圧力がかかった証拠はまだ上がっていないが、名門企業による史上最悪の粉飾が「お咎めなし」になって
いる異常な状況を「勘ぐるな」と言うのは、無理な話だ。
【特集②】 郵便局はアメリカに奪われた―民営化という名の私物化
山岡淳一郎 西室泰三とは何者か―東芝・日本郵政巨額損失を作った男
http://gekkan-nippon.com/?p=12221
―― 西室氏は東芝の不正会計問題に関しても責任を追及される可能性がありました。しかし、西室氏は戦後70年談話に
関する有識者会議の座長を務めていたため、安倍政権が彼を守ったと言われています。
【山岡】 それは有名な話です。首相官邸から経産省に対して、「何としても西室を守れ」という指示が飛んだそうです。
これは複数の関係者から聞きました。
文藝春秋 2017年7月号
［深層ドキュメント］東芝「倒産」までのシナリオ 大西康之
http://bunshun.jp/articles/-/2724
先月号の「東芝前会長の『イメルダ夫人』」で指摘したように、東芝の原子力事業部は、経産相出身で首相秘書官の今井尚哉が
描いたアベノミクスの成長戦略「原発パッケージ型輸出」の忠実な実行者だった。今井は安倍晋三首相の側近中の側近であり、
このつながりが、東芝ＯＢの西室泰三を日本郵政社長に抜擢する決め手になったと見られる。
東芝の粉飾は、日本郵政が株式上場を控えた大切な時期と重なった。この時点で東芝の粉飾が刑事事件化し、西室や西室の
息がかかった西田が逮捕されれば、郵政上場の大きな障害になる。今井が捜査当局に「動くな」と圧力をかけたのか、当局が官邸
の意向を「忖度」したのかは定かではないが、東芝の粉飾が刑事事件化されなかった理由の一つに郵政株の上場があったのは
間違いないだろう。
昨年末に退任したＳＥＳＣ委員長の佐渡賢一は、二度も検察に「東芝を捜査すべき」と具申したが、検察は動かなかった。官邸から
「東芝に手を出すな」という圧力がかかった証拠はまだ上がっていないが、名門企業による史上最悪の粉飾が「お咎めなし」になって
いる異常な状況を「勘ぐるな」と言うのは、無理な話だ。
あーあ、おめーら結局逃げ切り許しちゃった
あと10年早く死んでてくれればな…
西室の遺族に4000億請求したら見直してやるよア本社
西室の遺族に4000億請求したら見直してやるよア本社
出たよ郵政板民の18番・他力本願
もちろん、今度の選挙では非自民に入れるよな
>>961
だから赤字の責任は結局は現場にあるって言っただろ？統合の時だって現場がクビ覚悟で反対すれば良かったんだぜ？それさえしてない癖に文句を言うな！
だから赤字の責任は結局は現場にあるって言っただろ？統合の時だって現場がクビ覚悟で反対すれば良かったんだぜ？それさえしてない癖に文句を言うな！
責任を取らない責任者が沸いてきたなw
毎日毎日毎日夕方・夜間補助出すのが常態化してんだがどこも同じか？
再配時間内に間に合わなかったら(苦情が無くても)始末書とか頭オカシイ
DOSSで支社が見てるとか言われても知らんがな
再配時間内に間に合わなかったら(苦情が無くても)始末書とか頭オカシイ
DOSSで支社が見てるとか言われても知らんがな
>>970
ウチもバンバン補助出してるよ
今まで一人でやってた所に2～3人いれてる
物が増えた上に新局が出来たせいで3号の到着が遅いのが原因
ウチもバンバン補助出してるよ
今まで一人でやってた所に2～3人いれてる
物が増えた上に新局が出来たせいで3号の到着が遅いのが原因
最近小包増え過ぎじゃね？前から留めより再配多いが異常だわ
小包30%ぐらいは去年より増えてる気がする。
小包30%ぐらいは去年より増えてる気がする。
ヤマト使わなくなった人たちの分が流れてきてるんだろうな
増収減益
民営化の世論を作り上げたのは現場社員。
これは偽ざる事実。
そりゃぁそうさ。窓口社員がタバコを吸い
ながら仕事をする。配達員の我が物顔での
運転。誤配達、誤送、破損。すべてお客さ
まが泣き寝入り。
そういうことをやってきておきながら、
民営化反対の声なんか掻き消されるだろよ。
お客さまを大事にしない郵便局はお客さま
から大事にされない。
これは偽ざる事実。
そりゃぁそうさ。窓口社員がタバコを吸い
ながら仕事をする。配達員の我が物顔での
運転。誤配達、誤送、破損。すべてお客さ
まが泣き寝入り。
そういうことをやってきておきながら、
民営化反対の声なんか掻き消されるだろよ。
お客さまを大事にしない郵便局はお客さま
から大事にされない。
郵政方程式ってのがあってな１－３＝２、１＋３＝２や
東芝もいちころや
東芝もいちころや
1勝1敗の社長はいつ死ぬの？できれば今年中に死んでくれ
大損失出しといて一勝一敗の法則（笑）
他班の班長、課長の元部下だからか弄られすぎで端から見ていて反吐が出るわ。「この野郎ばかやろー」や「このハゲ」とか。部長もﾍﾗﾍﾗ同じ感じだしな…
年賀販売初日に25％上げろって指示がきたけど、毎年思うけど何だこれ。
個人指標もあるし。やめたんじゃなかったっけ？
個人指標もあるし。やめたんじゃなかったっけ？
>>963
そういや郵政板民にとっちゃ(特に国政)選挙って配達業務以上に投票が苦痛なイベントになるよな
野党選んだら嫌いな御用組合の肩持つことになるし、与党選んでも嫌いな(特定)局長会の肩持つことになり、どっち選んでも苦渋の選択
となると入れるとこが後ろ盾の無い完全無所属かなんとか実現党みたいな死に票確実の泡沫候補くらいしかなくなるという
そういや郵政板民にとっちゃ(特に国政)選挙って配達業務以上に投票が苦痛なイベントになるよな
野党選んだら嫌いな御用組合の肩持つことになるし、与党選んでも嫌いな(特定)局長会の肩持つことになり、どっち選んでも苦渋の選択
となると入れるとこが後ろ盾の無い完全無所属かなんとか実現党みたいな死に票確実の泡沫候補くらいしかなくなるという
配達しきれない小包は翌日回し、マトモにやってられねぇや
>>988
さっさと辞めろ。お前みたいに配達に命張れないようなゴミは不用だ。
常に全速力で走れば終わるんだよ！
さっさと辞めろ。お前みたいに配達に命張れないようなゴミは不用だ。
常に全速力で走れば終わるんだよ！
配達がイヤなら、内務総務計画に移れば？
出来るかどうかは別として。
出来るかどうかは別として。
繁忙期前でゆうパック委託・期間雇用一団が脱北しました。
おかげで連日パンクで管理者総動員
認知症気味の局長は局内を徘徊するだけで役立たず。
ここ数日、巻取り率急上昇で支社から表彰されそうでです。
連日の超勤ありがとうございます。
おかげで連日パンクで管理者総動員
認知症気味の局長は局内を徘徊するだけで役立たず。
ここ数日、巻取り率急上昇で支社から表彰されそうでです。
連日の超勤ありがとうございます。
ま、局長はパンダみたいなもんだ
うちもそろそろ委託撤退の予感。
もうヤマト運輸に委託しよう(ﾋﾟｺｰﾝ
もうヤマト運輸に委託しよう(ﾋﾟｺｰﾝ
宅配クライシスと言われ他社が投げた荷物を
採算も処理容量も考えず喜々として拾う馬鹿会社
また大幅遅延でニュースになるのが目に見えている
さっさと総量規制と大幅値上げをしろ
採算も処理容量も考えず喜々として拾う馬鹿会社
また大幅遅延でニュースになるのが目に見えている
さっさと総量規制と大幅値上げをしろ
誰か次スレお願いします
立てられませんでした
立てられませんでした
引き受けや配達を2tや1tで回るヤマトや佐川
対して軽四のみでまわるゆうパック
限度の差って普通わかるよな
1tにのる荷物ってどれくらいかわかりそうなもんだけど
対して軽四のみでまわるゆうパック
限度の差って普通わかるよな
1tにのる荷物ってどれくらいかわかりそうなもんだけど
999
誘導して埋めろ馬鹿w
旧郵便事業会社について語り合いましょう 53号便
http://2chb.net/r/nenga/1508470215/
旧郵便事業会社について語り合いましょう 53号便
http://2chb.net/r/nenga/1508470215/
mmp
lud20191116102121caこのスレへの固定リンク： http://5chb.net/r/nenga/1505053870/
ヒント：5chスレのurlに http://xxxx.5chb.net/xxxx のようにbを入れるだけでここでスレ保存、閲覧できます。
ブックマークへ |
|---|
全掲示板一覧 この掲示板へ 人気スレ | >50 >100 >200 >300 >500 >1000枚 新着画像
↓「旧郵便事業会社について語り合いましょう 52号便 [無断転載禁止]©2ch.net YouTube動画>1本 ->画像>9枚 」を見た人も見ています：
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 72号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 62号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 82号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 82号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 62号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 53号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 56号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 55号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 92号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 51号便 [無断転載禁止]©2ch.net
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 50号便 [無断転載禁止]©2ch.net
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 50号便 [無断転載禁止]©2ch.net
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 47号便 [転載してよ] [無断転載禁止]©2ch.net
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 46号便 [転載してよ] [無断転載禁止]©2ch.net
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 45号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 65号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 76号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 59号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 64号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 67号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 78号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 76号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 68号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 77号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 74号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 66号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 63号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 73号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 60号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 70号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 75号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 61号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 71号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 57号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 70号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 78号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 77号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 75号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 69号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 91号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 87号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 85号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 93号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 84号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 86号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 93号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 89号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 93号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 93号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 90号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 83号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 89号便
・旧郵便事業会社について語り合いましょう 88号便
・郵便事業会社について語り合いましょう 29号便
・郵便事業セグについて語り合いましょう 45号便
・郵便事業セグについて語り合いましょう 44号便
・茨城の郵便事業について語り合いましょう６
・茨城の郵便事業について語り合いましょう 5 [無断転載禁止]©2ch.net
・茨城の郵便事業について語り合いましょう ４ [無断転載禁止]©2ch.net
・茨城の郵便事業について語り合いましょう７
・郵便事業会社に業務改善命令
・郵便事業会社の目安箱スレ
・郵便事業会社 葛飾支店
・郵政非正規社員が郵便事業会社を提訴
・忍者について語り合いましょう
07:12:49 up 22 days, 8:16, 0 users, load average: 7.02, 6.78, 7.28
in 4.2686150074005 sec
@4.2686150074005@0b7 on 020421 |